キャリアアドバイザー

仕事内容: 【ここに注目！】 ＼年収450万円以上からスタート／ ・年収450万円〜500万円、賞与あり ・立ち上げ期の中核メンバー ・AI活用で対話に集中しやすい ・育成と裁量の両方がある ・土日祝休み、年間休日126日 ・渋谷区勤務、「恵比寿駅」 ──────────────── 「転職の支援で、もっと深くその人の未来に向き合いたい」──そんな想いを、次のキャリアに変えませんか？ 年収450万円以上、週3出社・週2リモート、さらに2026年中にはフレックス制度の導入予定。働き方の柔軟さと、立ち上げ期ならではの裁量の大きさ、その両方を手にしながら挑戦できるポジションです。 今回募集するのは、転職エージェント「GOALS」のキャリアアドバイザー。マイナビで10年以上の実績を持つ部長が2024年1月に立ち上げた新規部署で、20代・30代の転職を伴走支援する役割をお任せします。 目先の内定だけではなく、その人の5年後・10年後の市場価値まで見据えて支援する。そんなスタンスだからこそ、単なるマッチングでは終わらない、深い対話が求められます。 <主な業務内容> ・スカウト、求職者へのアプローチ（専用データベースを活用） ・キャリアカウンセリング（月20〜30件、オンライン面談） ・求人提案、マッチング ・履歴書、職務経歴書の添削 ・面接対策 ・内定後、入社後のフォロー <AIを活用した働き方> 会社全体で「AIを積極的に使いこなす」方針を掲げています。スカウト文の作成、候補者情報の整理、面談前のリサーチなど、AIに任せられる作業はAIに任せ、人にしかできない対話に時間を使える環境です。 <育成環境> ・入社3ヶ月間は、マイナビでトップ営業だった部長が一から丁寧に指導 ・毎日1on1を実施し、その日のうちに相談できる体制 ・チームでの勉強会あり <キャリアの広がり> 入社後はキャリアアドバイザー業務からスタートし、その後は希望と頑張り次第で、両面コンサルタント、マネージャー、事業開発など、複数の道を選べます。代表と直接話しながら、自分がどうなりたいかに合わせてキャリアを考えていける環境です。 ────────────────

求める人材: ＊応募資格＊ ・高卒以上 ・社会人経験1年以上 ※必須条件を満たさなくても、通過実績あり ＊その他、ご応募の要件に関する特長＊ ・職種・業種未経験OK ・学歴不問 ・ブランクOK ────────────────

年俸450万円～500万円 給与: ❖給与詳細 ・年俸：450万円〜500万円 ・1年目モデル：年収460万円 ・2年目モデル：年収560万円 ・リーダー級：年収810万円 ・業績連動賞与あり ❖給与について ・想定年収下限：450 ・想定年収上限：500 成果や成長に応じて、将来の年収イメージを描きやすい給与設計です。 ────────────────

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: ❖勤務時間 ・10:00〜19:00 ・フレックスタイム制 ・コアタイム 11:00〜16:00 ・標準労働時間：1日8時間 ・夜間勤務なし ❖勤務形態 ・全社共通で週3出社、週2リモート ・入社3ヶ月前後はオンボーディングのためフル出社、フルタイム出社を予定 勤務の流れがイメージしやすく、働き方を具体的に想像しやすい環境です。

休暇・休日: ❖休日 ・土日祝休み ・年間休日126日 ❖休暇制度 ・有給休暇 ・産休、育休 ・特別休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・入社日に特別休暇を3日付与 ・育児休暇取得実績あり 仕事と休みのメリハリをつけながら、長く働くイメージを持ちやすい環境です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・通勤手当（月額上限2万） ・住宅手当（月額3万） ・借り上げ社宅制度 ・社会保険完備 ・書籍購入制度 ・資格取得支援 ・リモート環境補助制度 ・健康診断 ・メンバーサポート制度 働きやすさと学びを支える制度が整っています。

試用期間なし

その他: まずはWEBよりご応募ください。 初期選考後、ご連絡をさせていただきます。 この求人は職業紹介の求人です。 求人登録企業情報 株式会社グロース 許可・届出受理番号 有料職業紹介許可番号：27-ユ-302525 雇用形態: 正社員 給与: 4,500,000円 - 5,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 162時間

• 交通費支給