人事スタッフ 成長企業での採用企画

【仕事内容】 コンサルタント中心の転職エージェントサービスを展開する成長企業、株式会社MyVisionにてHRBP(戦略人事ビジネスパートナー)として採用・育成・制度設計・組織開発などをお任せします。 人事経験は不問。高い課題解決力と成果へのコミットを活かし、経営に近い領域で価値発揮ができる環境です。 【PRポイント】 ・人と組織の側面から事業成長を推進できる ・ビジネス経験を人事戦略に活かせる ■具体的な仕事内容 【採用】 年間100名の優秀人材を安定して確保することを目指し、戦略策定から実行、再現性ある採用の仕組みづくりまで担います。 ※営業・マーケ・事業開発・エンジニア・コーポレートと幅広い職種の募集が対象です。 【育成】 職種ごとに再現性ある育成制度を構築。マネージャーやマーケター、経営幹部候補など、多様な人材の成長を支える仕組みの企画・実行・改善をお任せします。 【制度設計】 評価・報酬を中心とした人事制度の定期アップデートや、新領域立ち上げに伴う新規制度設計に積極的に携わっていただきます。 【組織開発】 現在の良質なカルチャーを維持・発展させるため、MVV浸透などの組織開発を中心的な役割として担っていただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ コンサル特化の転職支援で理想のキャリアを ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ MyVisionは、コンサル支援実績で高い評価を受けるエージェントと、戦略ファームBCG出身者によって設立された転職エージェントです。 個々人に最適なキャリアプランを策定し、キャリア相談から転職後まで一気通貫でサポートするのが特徴。 「徹底したシステム化と仕組み化で、質・量ともに高水準の人材紹介事業を作る」という事業ビジョンのもと、各コンサルタントが候補者と向き合う時間を最大化し、満足度・納得感のある転職支援を実現しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 人事の枠を超え経営のパートナー(HRBP)へ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ SHIFT、M&A総合研究所、ベイカレント—— 急成長企業の裏側には必ず、優秀な人事組織の存在があります。 同様の成長を目指すMyVisionにとって、今後HRBPは最も重要な経営課題を担うポジションです。 年間100名規模の採用や新規事業立ち上げに伴う制度構築など、難易度の高いチャレンジが続きます。 だからこそ、人事経験よりも「経営レベルで考え、動けるビジネスパーソン」を求めています。 役員と対等に議論し、事業計画や新規事業の立ち上げにも関与。ここから将来の役員・経営幹部が生まれることを、会社として本気で期待しています。 【求人ID-AMSE】

【応募資格】 コンサルやM&A、事業開発などで培った課題解決力を、組織づくりの最前線で活かしてみませんか？ 人事部門での経験がない方も大いに活躍いただけます。 ■必須条件 ・極めて高い課題解決能力 ・成果に対する強いコミットメント (人事・人材紹介の経験は一切不問) ■こんな方に向いています ・コンサル・M&A・事業開発などの経験を持つ方 ・人事経験はないが、組織づくりに関心がある方 ・急成長ベンチャーで自身のキャリアを築きたい方 ・経営に近いポジションで大きな裁量を持ちたい方 【メリット】 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #ブランクOK #第二新卒歓迎 #40代も応募可 #賞与あり #交通費支給 #長期休暇あり #社会保険完備 #長期 #平日のみOK #転勤なし

東京都千代田区神田錦町2-2-1 株式会社MyVision 【勤務地備考】 KANDA SQUARE12F 【株式会社MyVision】

年俸700万円～1200万円 【給与】 年収 7,000,000円〜12,000,000円 月収：550,000円～1,000,000円 ■賞与あり ■交通費支給あり ■ストックオプションあり (入社時期および成果に応じて付与) 【給与例】 【給与例（年収例）】 ■年収例 ・メンバー：年収700万〜1,000万円 (月給550,000円〜833,000円) ・責任者：年収1,000万〜1,200万円 (月給833,000円〜1,000,000円)

シフト制 【勤務時間】 10:00~19:00(フレックス制) ※リモートワーク相談可 所定労働時間:1日あたり8時間(休憩60分) 総労働時間:1週あたり40時間

【休日休暇】 完全週休2日制(土日祝) ■休暇制度 ・有給休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ■年間休日123日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・有給休暇あり ・長期休暇あり ・賞与あり ・交通費支給あり ・ストックオプション制度あり

試用期間あり 6ヶ月(期間中の条件に変更なし)

【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用 【その他】 人事・採用・組織開発のお仕事をお探しの方、必見です。 HRBP、人事企画、採用戦略、制度設計など、あなたのビジネス経験を活かした働き方が可能です。 コンサルタントや経営企画、事業開発、M&Aアドバイザリーの経験をお持ちの方は、即戦力としてご活躍いただけます。 採用担当や人事スタッフ、研修企画、労務管理などのご経験がある方もすぐに力を発揮していただけます。 異業種から人事・組織づくりにチャレンジしたい方、営業職や企画職から戦略人事にシフトしたい方、ベンチャー・スタートアップで裁量を持って働きたい方もぜひ。 人事経験は一切不問。課題解決力とコミットメントがあれば、ゼロからHRBPとしてのキャリアをスタートできます。 ハローワークで人事・採用・組織開発の正社員求人をお探しの方からのご応募もお待ちしています。

• 平日のみOK
• 転勤なし
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 賞与あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎