在宅訪問介護スタッフ

仕事内容 ＊ブランクOK！充実の教育制度で安心！ ＊応援スタッフがそばであなたをサポート！ ＊マイカー通勤OK！無料駐車場あり◎ ＊応募前の事前施設見学も大歓迎です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 定期巡回随時対応型訪問介護事業所（ケアネットいわさき）に所属し、ご利用者様のご自宅を訪問する在宅訪問介護のお仕事です。 「定期巡回」は24時間対応型となりますのでオンコール担当があります。 なるべく夜間訪問が必要とならないよう、日中の間に予測予防の介護を実施します。 【身体介助】 ・入浴介助(入浴準備、洗髪、洗体、清拭など) ・排泄支援(オムツ交換や移動サポートなど) ・食事介助(食事の配膳、食事サポート、口腔ケアなど) 【生活介助】 ・買い物代行(日用品の買い出し) ・簡単な調理 ・居室内の環境整備（シーツ交換、清掃、洗濯など） 【その他業務】 ・計画書の作成や、担当者会議への参加 ・ご家族やケアマネージャーとの連絡相談 ・スマートフォンでの訪問内容記録(会社携帯貸与) まずは事業所に出勤し、1日のスケジュール確認等を行った後に訪問先へ向かいます。 現時点では1日に2～3件程度の方の訪問をお願いします（空き時間は事業所でファイル整理等実施）訪問先は事業所から車で30分以内の個人宅です。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務 ＊就業場所の変更範囲：株式会社IWASAKIの事業所 〈入社後も安心のサポート体制あり！〉 ◆入社後は2日間の座学＋OJTでしっかりサポート！ 入社1・2日目は、午前中を使って会社のことや就業ルール、介護に必要な基礎知識（BCPや感染症対策など）を丁寧にお伝えします。 午後からは施設内のご案内や社内システムの操作説明、そして先輩と一緒にOJTをスタート。 ◆わからないことはすぐに相談でき、安心して新しい一歩を踏み出せる環境です！ ◆自分のペースで学べる♪スキルアップに役立つWEBラーニングもご利用いただけます。 ///施設見学・職員面談は随時受付中/// ご応募いただいた皆さまとお会いできればと思っておりますので、書類選考はございません。 応募後の施設見学や職員との面談等、ご希望がございましたらご遠慮なくお気軽にご相談ください。 入社日はご希望を考慮して決定いたしますので、ご在職中の方もご安心ください。 ＃＃ 弊社ホームページ ＃＃ https://nursing-home.co.jp/ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜お電話でのお問い合わせ＞ 090-5751-0261（採用担当）まで ＊受付時間 平日9～18時 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【雇用形態】 正社員 求人案件-00-0352

求めている人材 【必須条件】 ■初任者研修、実務者研修、介護福祉士のいずれかをお持ちの方 ■普通自動車免許(AT限定可・社用車使用) ■PCでの入力業務ができる方 ∟日々の活動記録やスタッフ間の連絡などPCで行います。（PCでの入力が苦にならないレベルのスキルがあれば問題ありません） 【歓迎要件】 ・介護現場での実務経験がある方 ・訪問介護の経験がある方 ＊復職希望者歓迎・ブランク歓迎 ＊学歴不問／中卒・高校中退・高卒歓迎 ＊主婦歓迎／主夫歓迎／子育て中のスタッフも活躍中 ＊正社員経験不問／アルバイト・パート・契約社員だった方も歓迎 ＊30代・40代の若手～ミドル世代活躍中 ＊ハローワークでお探しの方も歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

職場環境 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

福岡県北九州市小倉北区篠崎2-37-7 ケアネットいわさき 【交通手段】 交通・アクセス 西鉄バス「篠崎橋」徒歩2分／北九州モノレール 「城野駅」 徒歩15分

月給26万5000円～27万5000円 給与詳細 基本給：月給 26万5000円 〜 27万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■月額固定給 初任者の場合 265,000円 実務者の場合 270,000円 介護福祉士の場合 275,000円 ≪月給の内訳≫ ……………… 基本給 160,000円 処遇改善手当 90,000 円 特別手当 15,000 円 資格手当 5,000 円（実務者） 10,000 円（介護福祉士） …………………………………… ≪別途支給手当≫ ・夜勤手当 7,500円/回 ・オンコール手当 2,000円/日（発生する場合があります） ・時間外手当 ・通勤手当（規定支給） 【給与例】 給与例 〈想定年収〉 ・初任者の場合 318万～ ・実務者の場合 324万～ ・介護福祉士の場合 330万～

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり172時間 ①7:00～18:00 ②13:00～22:00 ③16:30～翌9:30 ＊上記時間帯での交代勤務 ＊各時間帯60分の休憩有 ＊①7:00～18:00の勤務時間はご相談に応じます。 例）9:00～18:00／7:00～16:00／8:00～17:00等 ＊オンコール対応と時間外勤務についてはスタッフの急な休み時などに発生します

休日休暇 シフト制 ■週休2日(月8～10日休み） ■年間休日108日（事業所カレンダーによる） ＜希望休制度あり＞ ・毎月、希望休を提出し月末までに翌月のシフトが決まります。 ・月3日希望休申請可能＊お休み希望は100％叶えるよう努めています。 お子様のイベント、ご家庭の用事などお気軽にご相談ください。 有給休暇（入社6ヶ月経過後に10日付与） 慶弔休暇 忌引休暇 産前産後休暇◎取得実績あり 育児休業◎取得実績あり 看護休暇 介護休業 →子育てや介護等でブランクがある方も歓迎★ 当社では産前産後休暇・育児休業を取得後、復帰して活躍しているスタッフが多数在籍中（2024年は22名取得（うち10名男性））。ライフステージが変化しても長く働くことができる環境です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■マイカー通勤可◎無料駐車場完備 ■交通費支給（規定有） ・JR・バス・モノレール等の場合は20,000円迄／月 ・マイカー通勤の場合は距離に応じて規程支給 ■制服貸与 ■資格取得支援制度（介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修、介護福祉士/規定有） ■定期健康診断 ■正社員登用制度 ■定年制度（一律65歳） ■定年後再雇用制度 ■スタッフ紹介制度（紹介者に奨励金支給/規定有） ■企業主導型保育園（契約実績あり）

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 経験不問
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 研修あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 面接1回
• 第二新卒歓迎