システムエンジニア_PwCTX-02

仕事内容: 【仕事内容】 ▼具体的な業務内容 下記の業務をお任せいたします。 ▼DXプロジェクト(RPAやAIなどを使ったプロセス改善や 業務の効率化) ・UiPathでの業務自動化 ・Webアプリケーションの開発 ・自然言語処理、画像処理技術を活用したAIシステムの開発 ・Pythonを使ったデータ分析、AIモデルの開発 ・DockerやKubernetesを使った マイクロサービスアーキテクチャの設計・構築、CI／ CD Pipeline、ML Pipelineの構築 ▼クライアントの業務効率化プロジェクトへの参画、 税理士業務のサポート実施AlteryxやVBAを使った データクレンジング、TableauやPowerBIを使った データの見える化 ▼Global テクノロジー開発チーム、海外ベンダー、 他PwCメンバーファームとの協業Globalチームを含む 関係者と連携し、新規システムの導入プロジェクトを遂行する等 ▼業務紹介 プロジェクトの開発チームメンバーとしてCloud環境での WebツールやRPA等の新ツールを含む、 各種ツールを活用した設計・開発を担当していただきます。 Digital Acceleratorプログラムや外部の e-Learningなど 新しい技術動向について自己学習を行うための環境が 整っています。 AIなどの最新技術を積極的に取り入れている環境なので、 ビジネスに接しながら技術者としてのキャリアを目指す 人にとっても最適です。 ▼部門紹介 PwCは世界155カ国に327,000人以上のスタッフを 擁しています。 同社はこのネットワークから世界の最新情報や潮流を把握し、 また海外拠点と協力しながら、クライアントを支援しています。 PwC Japanグループには6000名を超えるスタッフが 在籍しており、その中でPwC税理士法人は730人のスタッフを 擁し、東京・大阪・名古屋・福岡に拠点を持ち、 あらゆる税務コンサルティングサービスを提供しています。 Tax Technology and Transformationは、 ビジネスパートナーを含め5o人超のグループで クライアントサービスのテクノロジーによる変革を ミッションとしてPwC税理士法人全体のDX推進、 クライアント業務の効率化、サポートを実施する部門です。 税理士の他に、会計事務所での税務経験者、外資系企業、 会計システムや金融機関、SI企業での プロジェクトマネージャーやエンジニアなど 幅広いバックグラウンドの方が在籍しています。

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 下記のいずれかの開発・運用経験が3年以上 ・C#、Python、Javascriptなどを用いた プログラミング経験 ・Cloud環境でのアプリケーション構築、 Saasシステムとの連携 ■活かせる経験（歓迎） 以下のいずれかがあれば尚可 ・プロジェクトマネージャー、リーダーと協働して、 積極的に開発業務に取り組める方 ・新しいソフトウェアや専門的知識に興味があり、 積極的に調査・検証に携われる方 ・現場部門へのニーズの聞き取りやツール説明のための コミュニケーションに抵抗がない方 ・業務プロセス改善・システム開発を軸としてキャリアを 構築していきたい情熱をお持ちの方 ・アウトプットに責任を持って取り組める粘り強さのある方 ■語学スキル 必須:日本語 歓迎:英語 (英語での読み書きに抵抗がなく、できれば経験のある方)

年俸420万円 給与: 想定年収 420万円～ ※※経験、能力を考慮の上、同社の報酬規定により決定します。

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 9:30～18:00 (所定労働時間7.5時間) 休憩時間:60分(11:45～12:45)時間外労働有無: 有フレックスタイム:ありリモートワーク:あり

休暇・休日: 【休暇・休日】 ・完全週休2日制、祝祭日 ・年末年始 ・夏季休暇 ・有給休暇 ・試験休暇(規定あり) ・子の看病休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・傷病休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】 ・給与改定年1回 ・賞与2回 ・時間外勤務手当 ・通勤手当(当面の間は通勤交通費を実費精算) ・フレキシブルワーキング手当 ・出張手当など ・各種社会保険完備 ・確定拠出型年金制度 ・協会登録費用法人負担(規定あり) ・財形貯蓄制度(規定あり) ・総合福祉団体定期保険(規定あり) ・英会話学校費用補助制度 ・スポーツクラブ法人会員 ・カフェテリアプラン(スポーツ、リラクゼーション、 トラベルなど) ・昼食費補助(規定あり) ・各種クラブ活動(PwC Funs) ・ベビーシッター補助(規定あり) ・産業医による健康相談など ・受動喫煙防止策 ・屋内原則禁煙(喫煙室あり) ・入所時オリエンテーション ・全体・部内・グループ内研修 ・海外語学研修 ・海外勤務制度 ・外部研修など ・オープンエントリープログラム (異動支援制度:職員自らが所属部署の異動希望を出し、 社内協議の上で希望に合う配置転換を行う制度) ・モバイルツール:ノートPC、携帯電話を貸与

試用期間なし

その他: ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL：03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 4,200,000円 (年俸) 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間