サウナ・温浴施設の営業・施工管理　00075

仕事内容: ★サウナを提案し、カタチにする。 話題のサウナ・温浴施設づくりを、最前線で支える仕事です。 近年、全国的にニーズが高まるサウナ・温浴施設。 今回募集するのは、個人宅・別荘・ホテル・旅館・リゾート施設などへ、サウナの提案から施工管理まで一貫して携わる営業・施工管理職です。 営業だけ、施工管理だけではありません。 「こんなサウナをつくりたい」という想いを、お客様と一緒に実現していく仕事です。 ★仕事内容 サウナ・温浴施設の営業および施工管理を担当していただきます。 ★具体的には… ・個人・法人のお客様への提案営業 ・サウナ・温浴施設に関するお問い合わせ対応 ・現地調査・ヒアリング ・プラン・仕様のご提案 ・見積書作成・契約業務 ・工事の進捗・品質・安全管理 ・協力会社との打ち合わせ ・引き渡し・アフターフォロー ※変更範囲：会社の定める業務 ★この仕事で得られること サウナブームが続く今、サウナ・温浴施設の営業と施工管理の両方を経験できる人材は非常に希少です。 提案から完成まで一貫して携わることで、お客様の理想をカタチにする達成感を味わえるだけでなく、営業力・施工管理力・プロジェクトマネジメント力も身につきます。 「サウナが好き」「温浴施設づくりに携わりたい」そんな想いを仕事にできる、他にはないポジションです。

求める人材: 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・サウナ・温浴施設に関する営業または施工管理の経験 【歓迎】 ・1級・2級建築施工管理技士 ・建築士資格をお持ちの方 ・建築・設備・内装業界での経験

月給30万円～60万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥300,000 〜 ￥600,000は1か月当たりの固定残業代￥91,100〜￥117,100（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 月給30万円～60万円 想定年収420万円～840万円 ※経験・能力・前職給与を考慮して決定します。 【モデル年収】 年収800万円（入社2年目／40代） 年収750万円（入社12年目／30代後半） 【各種手当】 通勤手当（月4万円まで） 固定残業超過分支給 資格手当 【資格手当】 1級建築施工管理技士：月15,000円 1級建築施工管理技士補：月5,000円 2級建築施工管理技士：月3,000円 一級建築士：月10,000円 二級建築士：月5,000円 【賞与・報奨制度】 決算賞与（業績による／想定2か月） 個人報奨金（最大100万円） 昇給年1回

固定時間制 勤務時間・曜日: 9:00～18:00（実働8時間） 休憩60分 平均残業20～30時間程度

休暇・休日: 完全週休2日制（土日） 祝日 その他会社カレンダーによる 年間休日120日以上

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険完備 退職金制度 社用車貸与（応相談） 自転車通勤OK 服装自由 宿泊施設割引制度 社員旅行（自由参加）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ヒューマンフォース株式会社は、 千葉県松戸市を中心に転職支援・求人紹介を行う人材紹介会社です。 担当直通連絡先：080-2087-8274（セラタ、クラタ） 大きな特徴は、 社会保険労務士事務所を母体としていること。 労働法や社会保険、 雇用契約や労働条件に精通した基盤があるため、 安心して転職相談ができる環境が整っています。 「入社後に条件が違ったらどうしよう」 「働き方や契約内容が不安」 そんな転職希望者の悩みにも、 制度・ルールの面から しっかり確認した上で求人を紹介しています。 松戸・千葉エリアの企業と、 長年の取引による強いパイプがあるのも強み。 求人票だけでは分からない、 ・職場の雰囲気 ・実際の働き方 ・残業や休日の実態 こうしたリアルな情報を踏まえた転職支援を行っています。 転職が初めての方も安心。 転職相談・キャリアカウンセリングから、 職務経歴書の添削・面接対策まで丁寧にサポート。 未経験からの転職、 正社員求人への挑戦、 年収アップやキャリアアップを目指す方にも対応しています。 「とりあえず求人を紹介する」人材会社ではありません。 長く安心して働ける会社を紹介することを大切にしています。 松戸で転職・就職を考えるなら、 信頼できる人材紹介会社として、 ヒューマンフォース株式会社があなたを支えます。 雇用形態: 正社員 給与: 300,000円 - 600,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間