フルリモート/シニアバックエンドエンジニア

仕事内容: 職種： 業務概要： タイミーが提供するスポットワークの中心となる、ユーザー（クライアント・ワーカー）のマッチングや労務管理を支えるスポットワークシステムのバックエンド開発及び技術課題解決をお任せします。 スキマバイトサービス「タイミー」は、数万件の求人とワーカーのマッチングから勤務実績の評価、雇用契約や給与計算、勤怠管理に至るまで、顧客が体験する全プロセスにサービスを提供しています。 本ポジションでは、単なる機能開発にとどまらず、マルチプロダクト化を見据えた共通基盤の切り出し・再構築を行い、要求整理から保守運用設計まで一貫した開発と運用を推進します。 具体的な業務内容は以下の通りです。 * 技術選定や要件定義・設計の策定、及び実装・運用までを見据えたタスク分解と推進 * GoやTypeScript、Java等を用いた設計・開発・実装・品質担保 * 数千万件規模のデータを扱う機能改修や無停止を前提としたデータマイグレーション計画・実行 * ソフトウェアアーキテクチャやクラウドインフラ（AWS / GCP）を含むシステム全体の設計・改善 * AIエージェントやLLMツールを活用した業務の推進 * 可観測性や障害対応を考慮した運用設計・継続的な改善 * チーム内外の技術的課題の発見・解決策の提案・実行 * プロジェクト進行におけるエンジニアリングマネージャーやスクラムマスターとの連携 * チーム内での各種スクラムイベントへの参加 タイミーでは、個々の多様性を活かし、共通の目標に向かって取り組む文化を大切にしています。フルリモート・フレックスの働き方を実現し、活発なコミュニケーションを促進する環境を整えています。

年俸900万円～1200万円 給与: 900万円 ～ 1200万円

シフト制 勤務時間・曜日: 09:30～18:30 フレックスタイム制 コアタイム11:00～15:30 フレックスタイム制（コアタイム11:00〜15:30） 標準勤務時間　9:30～18:30 ※1日8時間勤務×月勤務日数分が1ヶ月の勤務時間数となります

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 年俸：900万円 ~ 1200万円 賞与：業績賞与制度あり 昇給：年2回　※実績に応じて昇給有 福利厚生･教育制度： 従業員持株会、ダブルタイミーデイ、書籍購入、セミナー費用補助、部活動、チームビルディング、結婚祝い金、業績賞与制度 ・従業員持株会：従業員が自社株を購入できる制度 ・ダブルタイミーデイ：社員がタイミーアプリを利用して働いた場合、報酬額を上乗せ ・書籍購入：業界知識を深めるに必要な書籍を会社が購入 ・セミナー費用補助：業務に必要なセミナー参加費を補助 ・部活動：趣味などを通じて交流できるよう、活動に応じて費用を補助 ・チームビルディング：チームのコミュニケーションの活性化に向け、一定の予算を好きに利用できる ・結婚祝い金：結婚した従業員に祝い金を支給

試用期間なし

その他: 本求人は株式会社HRファーストの人材紹介求人です。 求人停止のご連絡は下記までお願いします。 03-6374-3424 雇用形態: 正社員 給与: 9,000,000円 - 12,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 即日勤務OK