戸建住宅営業(反響営業中心/新築分譲・注文住宅)

仕事内容: 分譲地やネットからの反響営業中心で、お客様の理想の家づくりを一緒に実現するやりがいのある仕事です。 分譲地への来訪やネットからのお問い合わせをいただいたお客様に対して、在来木造の「新築戸建住宅」を販売する仕事です。お客様要望のヒアリングから資金計画の立案まで、家づくり全体に寄り添う総合的な営業職です。 ＜具体的な業務内容＞ ・お客様要望の聞き取り ・間取りの検討 ・建築予算の算定 ・資金計画の立案 ・各種公的書類の代行 ※現地（分譲地のモデルハウス・販売事務所）やお客様宅へ訪問して営業活動を行います。 ＜サポート体制＞ 住宅営業歴26年以上・受注実績220棟以上の女性管理職者（課長）が在籍し、新人を全面サポートします。

求める人材: ・宅地建物取引士免許をお持ちの方（必須） ・戸建住宅の営業職の経験3年以上（未満でも内容によって可）（必須） ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可）（必須）

愛知県知多郡阿久比町20番地の8 株式会社加藤連合建設 勤務地: ・自社内勤務 ・転勤の可能性：なし ・マイカー通勤可（駐車場あり） ・受動喫煙対策：対策あり（屋内全面禁煙、屋外に喫煙所設置） 【交通手段】 アクセス: 名鉄河和線 坂部駅より徒歩5分

月給25万円～37万5000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥250,000 〜 ￥375,000は1か月当たりの固定残業代￥47,000〜￥71,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 ・想定年収：360万円〜530万円 ・昇給：年1回（4月、特例あり） ・賞与：年2回（前年度実績30万円〜40万円） ・営業報奨金（成果報酬）：契約実績に応じて別途支給 ・通勤手当：マイカー通勤は上限15,000円、公共交通機関は実費支給

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:45〜17:45（休憩60分） 変形労働時間制（1年単位） 月間平均残業時間：20時間以下（平均1日1時間程度）

休暇・休日: ・休日：週休2日制（火曜日・水曜日・その他） ・年間休日：122日（会社年間カレンダーに準ずる） ・夏季休暇（8日間、2026年度） ・冬期休暇（11日間、2026年度） ・GW休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・介護休暇・看護休暇 ・産前・産後休暇 ・育児時間・生理休暇 ・有給休暇（入社6ヶ月経過後10日付与、1日・半日・1時間単位で取得可能）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・通勤手当（マイカー通勤：上限15,000円、公共交通機関：実費支給） ・固定残業代（30時間分）※超過分は残業手当として別途支給 ・休日出勤手当（原則、振替休日を取得） ・深夜勤務手当（22時以降の勤務） ・役付手当 ・資格手当 ・資格合格祝金（一時金） ・永年勤続表彰（金一封） ・ファミリーサポート一時金 ・慶弔金制度（結婚祝金・傷病見舞金・死亡弔慰金・罹災見舞金など） ・退職金制度（勤続3年以上、中小企業退職金共済制度） ・再雇用制度（満65歳まで） ・復職制度（条件あり） ・財形貯蓄 ・社用車貸与（通勤使用不可） ・社用携帯貸与 ・育児・介護による短時間勤務 ・健康診断

試用期間なし

その他: この求人は株式会社加藤連合建設からの依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 雇用先に関する情報： 勤務地：〒470-2212　愛知県知多郡阿久比町大字卯坂字栗ノ木谷20番地の8 事業内容：創業50年、愛知県知多半島を拠点とするハウスメーカー。木造注文住宅の設計・施工、不動産の売買、リフォーム工事の設計・施工、店舗などの設計・施工を手がける。長期優良住宅基準を上回るハイクオリティな家づくりにこだわり、お客様一人ひとりのご要望に沿ったオンリーワンの家づくりを目指す。「八洲建設グループ」の一員として地域の街づくりを支える。健康経営優良法人2026認定取得済み。 雇用形態: 正社員 給与: 250,000円 - 375,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給