【社員教育・IT人材開発】研修企画・運営・仕組みづくり/週3リモート可 社員教育/研修人事

企業名 インフォテック株式会社 求人名 【社員教育・IT人材開発】研修企画・運営・仕組みづくり/週3リモート可 仕事の内容 新入社員から管理職までのIT人材を対象に、研修の運営のみならず課題ヒアリングから施策の企画・設計、効果検証まで一貫して担い、成長を支える仕組みそのものを構築・改善します。 ■現場部門へのヒアリングを通じた育成課題の抽出・整理 ■新入社員・階層別・管理職向け研修の企画・設計・運営 ■受講者の声やデータに基づく既存プログラムの検証・改善 ■eラーニング運用や資格取得支援制度など各種育成施策の推進 ■社内講師や現場部門、外部教育機関との調整および制度整備 募集職種 【社員教育・IT人材開発】研修企画・運営・仕組みづくり/週3リモート可

必要な経験・能力等 【必須】IT技術者の育成に関わった経験（通算2年以上） （例）後輩指導、OJT、社内研修・勉強会の運営 【ポジションの魅力】 ■後輩指導やOJTで培った経験を土台に、研修設計、運営管理、効果測定まで実務領域を広げ人材開発の専門性を身に付けられます。 ■IT領域の専門性を持ちつつ、新卒研修から階層別研修まで幅広い育成施策に携わり、人材開発の専門性を高められます。 ■決められた研修を運営するだけではなく、教材や運営方法などより良い育成体制を考え、形にする役割です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

月給27万円～42万5000円 想定年収 520万円～850万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥270,000～￥425,000 基本給￥270,000～￥425,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 09:00～17:30（1日あたり所定労働時間07時間30分） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：124日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季2日 年末年始5日 その他（慶弔/育児/介護など特別休暇） 有給休暇：有（10～20日）（入社時期で5-10日/勤続年数にて年間11-20日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） 時短制度 （全従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 制度備考：【諸手当】 ◆通勤交通費（会社規程に基づき支給 公共交通機関のみ実費支給）◆超過勤務手当（全額支給） ◆入社時の転居に伴う一時費用（支給条件有）◆管理職手当 ◆高度専門職手当 【待遇・福利厚生・制度】 ◆確定給付企業年金（企業型）◆団体保険[損保・生保］◆退職年金制度◆財形貯蓄制度◆社員厚生会 ◆育児休業制度◆介護休業制度 ◆ベビーシッター利用料補助制度◆各種保養所 ◆ビジネス・IT雑誌購入補助制度 など 【服装について】新卒研修期間は講師陣もスーツ着用となります。 【資格手当】 社内で認められたIT技術に関する資格やTOEIC資格に合格すると、その試験のレベルに応じた報奨金 （一時金）の支給があります。また、合格した場合は受験料も会社が負担いたします。 （入社1年目のみ、情報処理技術者試験の受験料は合否にかかわらず会社負担。） 【再雇用制度】上限65歳

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 【給与条件補足】想定年収は残業代16.5時間分を含む 【残業時間の目安（部門）】 繁忙期（4月～9月）：月30時間程度/通常期（10月～3月）：月10時間程度 ※新卒研修期間に業務が集中します。繁忙期はチーム内で進捗を共有し、役割を分担して対応します 【リモートワーク】週3日までリモートワーク可能 ※新卒研修期間（4月～9月）は、研修運営および受講者対応のため原則出社です。 【入社後は】 新卒研修の準備・運営を通じて当社の事業や教育体系を理解しながら、早期に教材や運営方法の改善にも参加。まずは実務を経験してから企画を任せるのではなく、入社直後から「より良い育成方法を考える」役割を担える環境です。入社3カ月頃からは、経験や習熟度に応じて研修の一部を担当。現場へのヒアリング、教材・カリキュラムの改善、社内講師との調整など、自ら判断して進める業務を増やしていきます。 【従事すべき業務の変更範囲】会社の定める業務 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■システム構築や自社開発のソフトウェアプロダクトの提供を通じて、社会を支える様々なお客様のビジネスにおける課題解決をしています。 ■金融/公共/官公庁/製造/製薬等、幅広いお客様に対してビジネスを展開しています。 設立：1969年10月 代表者：代表取締役社長 高杉 晋 従業員数：519人 平均年齢：39.2歳 資本金：205百万円 株式公開：非公開 主な株主：インフォテック・ホールディングス 100.0％ 本社所在地：〒163-1022 東京都新宿区 西新宿３－７－１ 新宿パークタワー11階、22階 関連会社：■インフォテック・サービス株式会社 ■株式会社イマージュ その他備考・企業からのフリーコメント：【企業風土・オフィス・イベント・サークル活動について】 オフィスでは所々で相談や打ち合わせ、時には議論が活発に行われており、とてもフランクな雰囲気の中で業務が進められています。※イベントの際には参加した社長や役員と、仕事抜きで会話する機会もあります。社内には、スポーツを中心としたサークル活動があります。フットサルや軟式野球、ゴルフや音楽(バンド)等のサークルがあり、部署や上下関係の垣根を越えて仲間通しの絆を深めています。 【～東京海上日動火災保険、明治安田生命保険相互会社との盤石な取引有り～】 金融/医薬/インフラ等、各種業務知識を持ったシステムエンジニアによる、業務システムの設計/開発～運用保守を総合的に展開。ミッションクリティカルな基幹情報システムや、各種情報システム等の実現を支援すると共に、各顧客の発展を支えています。近年では、保険分野の企業の他、ソフトバンクグループ・東京ガスグループ等とも取引を行っています。 決算情報： 決算期2024/03 売上高9,177百万円 経常利益725百万円 ※決済単位：単体

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