葬儀のセレモニーディレクター|オープニングスタッフ

仕事内容 愛知・静岡を中心に事業を手掛ける 「出雲殿グループ」にて 葬儀のセレモニーディレクターを募集中！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ＼おすすめポイント！／ ・完全週休二日制＆長期連休も取得◎ ・充実の待遇と手当で安定収入！ ・業界未経験でも安心の教育体制！ ・飲食、営業など他業界からの中途入社者多数 ・車通勤OK！駐車場完備 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【仕事内容】 セレモニーディレクターとして、 通夜の準備・進行、葬儀の打ち合わせ などの業務をお任せします！ 《具体的な内容》 ・故人様の搬送 ・通夜の準備・進行、葬儀の打ち合わせ ・故人様の趣味や人柄などの情報収集 ・役所の手続き、宗教者への連絡、日程調整 ・電話対応 ・葬儀明細の説明（葬儀の司会も担当） ・会場設営 ・地域の方の終活サポート お通夜の時間が遅くなる場合がありますが、 お通夜が無い時は基本定時で帰社が可能です◎ ※残業は申請制（残業手当は1分単位で発生）となります。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 《入社後3ヶ月間の研修》 ■1ヶ月目：基礎知識の習得 研修については研修センターで実施します。 座学で地域の風習や専門用語を学び、 接客や司会のロープレを行います。 ■2ヶ月目：実習 専門講師が付き添い、実際の葬儀に 参加。準備や当日の流れを学びます。 ■3ヶ月目：店舗でのOJT 先輩に同行し、ご遺族様への気配りや 立ち振る舞いを間近で学びます。 ★4ヶ月目以降も、成長に合わせて 少しずつお任せしていくので安心です！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【出雲殿グループについて】 1924年の創業から101年。東海エリアに 深く根ざし、冠婚葬祭事業を展開して きたのが私たち出雲殿グループです。 長い歴史で培った信頼と安定した経営基盤を 強みに、時代に合わせた「分業制の導入」や 「手厚い待遇」など、社員への還元と 働きやすさの向上を常に推進しています。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

求めている人材 ＼✨業界経験や知識がなくてもOK！✨／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 《必須条件》 ・普通自動車免許（AT可） 《歓迎条件》 ・業界未経験歓迎 ・葬祭業界での経験がある方 ・サービス業・接客経験のご経験のある方 （保険営業、飲食店、営業、ホテル、介護、 不動産、引越し、居酒屋など） 《こんな方におすすめ》 ・お客様に直接感謝される仕事に就きたい方！ ・休みも収入も安定して働きたい方！ ・本当に必要とされるサービスを届けたい方！ ✨能力や頑張りに応じてキャリアアップ可能✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 係長や責任者などの役職にも、 本人の意向次第で就くこともできるので、 将来的なステップアップが出来ます♪

446-0058愛知県安城市三河安城南町1-12-13 イズモ葬祭　安城　貴賓館 【交通手段】 交通・アクセス 「三河安城駅」から車で3分

月給21万6250円～28万6250円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 21万円 〜 28万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり6250円 ※経験やスキルに応じて給与を決定いたします ◆昇給あり ◆賞与年2回（昨年度実績：年3.6ヶ月分） ◆残業手当あり ◆交通費規定内支給 ✨手当について✨ 社員のほとんどが受け取っている 頑張りに応じた手当です！ 毎月3万円～10万円程度支給されており、 安定した収入となっております！ 【給与例】 給与例 ●28歳（男性）社歴3年8ヶ月 年収430万円（基本給 + 賞与 + 手当）

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 08:30～17:00（休憩1時間）

休日休暇 完全週休二日制（シフト制） ◆年間休日：110日 ◆月8～10日（シフト制） ◆有給休暇 ◆産前産後休暇（取得・復職実績あり） ◆育児休暇（取得・復職実績あり） ◆介護休暇 ◆慶弔休暇 連休や土日の休み取得も可能！ 年末に有給を合わせて5連休を 取得しているメンバーもいます！ ＜シフト体制＞ シフトは1ヵ月前を目安に 希望のシフトを出していただき、 業務に支障がなければ希望通ります！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆昇給年1回（4月） ◆賞与年2回（昨年度実績：年3.6ヶ月分） ◆各種社会保険完備 ◆交通費支給（当社規定による） ◆役職手当 ◆職能手当 ◆残業手当（残業代は1分単位で発生） ◆車両手当（月2500円） ◆食事補助手当（月3750円） ◆受注手当 ◆家族手当 ・配偶者：月1万2000円 ・子ども1人目：月4000円 ・子ども2人目以降：月3000円 ※健康保険の扶養に入っている18歳になる年の3月までの子どもが対象） ◆専門職手当 ◆事業手当（個人の売り上げに応じて支給。※入社6ヶ月目までは固定で月1万円となります） ◆アフター手当 ◆紹介手当 ◆退職金制度 ◆資格取得支援制度（葬祭ディレクター試験など） ◆財形貯蓄制度 ◆車通勤可・駐車場完備 ◆制服貸与 ◆インフルエンザ予防接種費用補助 （上限3000円） ◆海外研修 └会社や業績に貢献したスタッフが対象です。旅費は会社が全額負担。2025年度は韓国やベトナムへ！

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 入社後約3ヶ月間は弊社の研修センターで、 お葬儀業界のマナーやお客様対応方法など すべてを完全レクチャーします！ 知識ゼロからのスタートの方ばかりです。 安心して働いていただける環境を整え、 一緒に働いてくれる仲間を待っています！

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 歩合給あり
• 資格取得支援あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 食費補助あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• オープニングスタッフ
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 面接1回
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし