結婚式場のキッチンスタッフ

仕事内容 -ノバレーゼの特徴- ✅ 調理スキルを活かして活躍！ ✅️ 年間休日120日以上＋様々な休暇制度あり ✅️ 有給休暇は100％取得を義務化！ ✅ 丁寧な研修制度で安心スタート！ ✅ 福利厚生もしっかり整っています！ ✅️ 東証スタンダード上場 調理業務をお任せします。 貸切パーティーや宴会などの一般営業、 1日最大2組の結婚式を担当します。 【具体的には…】 ・仕込み、調理、盛り付け ・食材の下ごしらえ、仕入れ、在庫管理 ・メニュー開発、試作 地元食材を活かしたコース料理や、 郎新婦様の想いを込めた特別な一皿を提供します。 結婚式という一生に一度の場で “最高の一皿”を追求してください。 【⭐️あなたの感性を活かせる環境】 ノバレーゼは、「記憶に残る料理」を追求しています。 一皿一皿に真摯に向き合える環境で、 技術と感性を磨くことができます。 料理コンクール支援制度や、 年次に関係なくシェフを目指せるキャリアパスなど、 経験を正当に評価し、 挑戦を後押しする制度も充実。 「もっと腕を磨きたい」 「実力でステージを上げたい」 そんな想いを持つ方を歓迎します。 お客さまの幸せを本気で追求する仲間とともに、 料理人として次のステージへ挑戦できる環境です。 【⭐️ノバレーゼについて】 「Rock Your Life ― 世の中に元気を与え続ける会社でありたい」 それがノバレーゼの企業理念です。 ブライダル事業を中心に、お客様の心を揺さぶり、 感動を生み出すサービスを展開しています。 スタッフ一人ひとりの個性や自己実現を大切にしながら、 人々、そして社会を元気にする企業であり続けることが私たちの想いです。 HP：https://www.novarese.co.jp/ 【⭐️郡⼭モノリスについて】 優雅な庭園を借景にするモダン邸宅 郡山モノリス。 開成山公園のすぐ向かいに佇むデザイナーズ空間です。 窓の外には桜や緑豊かな木々など、 時の移ろいに合わせた自然の色彩が広がり、 四季の風景とともに記憶に残る特別な一日を創り上げます。

求めている人材 ★レストラン経験者歓迎です ★既卒・第二新卒歓迎です ・店舗によって、洋食・和食のスタイルが異なります。どちらの経験も歓迎です ・積極的にチャレンジをする風土を好む方 ・周りの些細な変化に気付くことのできる方 ・チームで接客することが好きな方、仲間を意識した仕事のできる方

963-8025福島県郡山市桑野1-11-17 郡山モノリス(株式会社ノバレーゼ) 勤務地 【勤務地について】 「全国勤務」または「勤務地限定」から選択可能です。 ※勤務地限定の場合、転居を伴う転勤はありません。 U・Iターンも歓迎いたします！ 【交通手段】 交通・アクセス JR「郡山駅」より車で10分

月給32万円～43万5000円 給与詳細 基本給：月給 32万円 〜 43万5000円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※上記は全国型の場合です （勤務地は希望も考慮いたします） ※調理経験7年ほどの方を想定しています 経験1～2年ほどの方／月給25万5000円～ 経験3～4年ほどの方／月給26万5000円～ 経験5年ほどの方／月給29万5000円～ ※その他、経験を考慮いたします ※試用期間3ヵ月あり、条件は変わりません 【給与例】 給与例 【年収例】 ■350万円 （入社3年・25歳・調理スタッフ） 月給25万円＋各種手当＋インセンティブ＋賞与年2回 ■500万円 （入社5年・40歳・副料理長） 月給34万円＋役職手当＋各種手当＋インセンティブ＋賞与年2回

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 【１ヶ月単位の変形労働時間制】 ・繁忙期・閑散期に応じたシフト制 ・1日あたり6～12時間勤務 ・1ヶ月平均で週40時間以内

休日休暇 【年間休日120日以上】 ・公休：月9日 ・夏季休暇／年末年始休暇（各5日間） ・有給休暇（初年度10日付与） ・特別休暇（慶弔・産前産後・介護 ほか） ★長期休暇制度あり 勤続3年ごとに、30日間の休暇を連続または分割で取得可能 ★Rockの日 毎年、会社指定の特別休暇（2日間）あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【昇給・福利厚生】 ■ 昇給：年1回（3月）※人事考課による ■ 社会保険完備 ■ 団体保険加入制度あり 【各種手当】 ■ 交通費支給（月3万円まで） ■ 職責手当（月5,000円） ■ 役職手当 ■ 月間目標達成手当 ■ 時間外手当（固定残業代超過分は全額支給） ■ 全国勤務手当（月2万円／対象者のみ） ■ 自社レストラン利用補助制度（年間2万円） 【キャリア・評価制度】 ■ 各部門年間MVP表彰（最大賞金100万円） ■ 殿堂入り表彰制度 ■ フリーエージェント制度 （希望部門へ自ら交渉可能） ■ 新規事業提案制度 【働き方支援制度】 ■ フレックスキャリア制度 （正社員のまま時短勤務が可能） ■ パラノバ制度 （自己成長のための副業可／規定・審査あり）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 副業・WワークOK
• 主婦・主夫歓迎
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• オープニングスタッフ
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 社割あり
• 第二新卒歓迎