介護施設の看護師

仕事内容 私たちの施設では、 入居者様一人ひとりの 健康と生活の質を高めるため、 日々の健康管理や お薬の管理をはじめとした、 最適なケアを提供しています。 入居者様が安心して過ごせるよう、 温かみのあるサポートを心がけ 常に寄り添ったケアを提供します。 【具体的な仕事内容】 ✅バイタルチェック ✅服薬管理 ✅経管栄養の準備・補助 ✅褥瘡や皮膚トラブルの処置補助 ✅急変時の対応 ✅看護記録の作成（タブレット使用） など さまざまな看護業務のサポートを行います。 入居者様一人ひとりの尊厳を大切にしながら ★気持ちに寄り添ったきめ細やかなサポート ★自立した生活を営むための支援 ★心のこもったケア を通じて、日々の健康管理を行っています。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【✨働きやすさのPOINT✨】 ✅完全定時退社 働きやすさを重視し、定時退社が 基本です。 ✅年間休日121日以上 プライベートも充実させながら働けます。 ✅福利厚生充実 職員が安心して働けるよう、 さまざまな手当やサポートが充実して います。 ✅電子カルテ導入済み 職員間の連携がスムーズに行えるよう、 最新の電子カルテを導入し、 業務効率を高めています。 ✅インターネット研修導入 インターネットを活用した 研修制度も導入しており、 効率よくスキルを向上させることが できます。 ✅職員間の連携の重視 他職種とのコミュニケーションも 取りやすい環境です。 タブレットやPCを使った情報共有により、 入居者様の情報をリアルタイムで把握 することが可能です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【研修制度】 入社後の流れ ①経験の経験の有無にかかわらず まず職場に慣れていただきます。 ②施設内のルールやマナーを学ぶ。 ③先輩職員の指導のもと、技術を身につけて いただきます。 ④インターネット研修を通じて、 業務の合間でも効率よくスキルアップが できる環境が整っています。 私たちは、幅広い年齢層の方々が 安心して長く働ける環境を提供しています。 経験者やブランクのある方でも、 安心して業務に取り組めるよう、しっかりと フォローします。 【キャリアアップ】 ✨資格取得支援制度✨ この施設では、多様な経験を積むことで、 キャリアアップの道が開かれます。 長期的に働いていただけるよう、 資格取得支援制度も完備しており、 スキルアップをサポートします。 また、職員の努力を正当に評価し、 さまざまな手当を用意しています。 【夜勤について】 夜勤は月に4回程度（17:00～翌9:00） を予定しています。 ・看護職員：2 ・介護職員：3 ・宿直員 ：1 の計6名体制で運営しております。 ご相談なども応じておりますので、お気軽に面接時にお話ください。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【当施設について】 私たちの施設「介護老人保健施設 グリーン 三条」は、医療法人社団中川会が運営する 広島県呉市にある高齢者向けの療養施設 です。 2019年に開設され、入所定員68名の規模 で、日常的なフォローからターミナルケア まで、幅広いサポートを提供しています。 介護医療院として、 長期療養が必要な方の生活をサポートして おり、医療的ケアが必要な方にも適切な サポートが提供できるよう、施設全体で 一丸となって取り組んでいます。 このように、働きやすい環境と 充実したサポート体制を整え、 私たちは職員全員が安心して 長く働ける職場づくりを目指しています。 興味をお持ちの方はぜひご応募ください。

求めている人材 看護師資格は必須★業務未経験でも安心環境！ ╭━━━━━━╮ ◇必要条件 ╰━━━━━━╯ ★看護師資格 ┗経験者優遇 ╭━━━━━━╮ ◇あれば尚可 ╰━━━━━━╯ ★普通自動車運転免許（AT限定可） ╭━━━━━━╮ ◇歓迎条件 ╰━━━━━━╯ ★ブランクOK！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

職場環境 私たちの職場は、和やかで働きやすい 環境が整い、職員同士の協力体制も 万全。 家庭との両立や学校行事にも柔軟に対応 し、地域医療に貢献しながら、無理なく 仕事とプライベートを両立できる職場 です。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

広島県呉市三条1丁目3番14号 介護医療院 グリーン三条 【交通手段】 交通・アクセス JR 呉駅より徒歩 7分

月給20万8640円～30万2000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 20万1140円 〜 29万4500円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり7500円

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 ①8：00～17：00 ②8：30～17：30 ③9：30～18：30 ④10：00～19：00 （※上記①～④ 休憩時間６０分） ⑤17：00～翌9：00 （※休憩時間１２０分） ★①～⑤のローテーション ★⑤の夜勤が現在は不可の方の応募も 可能です。 ★原則、定時出勤、定時退社です。

休日休暇 ・週休二日制 ┗シフト表によるローテーション ・年間休日121日 ・6か月経過後の年次有給休暇あり ┗1時間単位での取得も可能です。 ・産前休暇あり ・育児休暇あり ・看護休暇あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◇通勤手当あり ┗実費支給（上限あり月額50000円） ※通勤については 原則公共交通機関、 又は自転車・バイクの 利用をお願いします。 出勤に公共交通機関が無く、やむを 得ず車通勤希望の場合は、申請後に 任意保険と車検証、運転免許証等を 提出いただき、許可がでれば 月額4,500円の駐車場料金を 頂きます。 ◇精勤手当あり 4000円 ◇夜勤手当あり 15000円/回 ◇昇給あり ┗１月あたり1500～2100円 （前年度実績） ◇賞与あり 年2回 ┗月数計3.2ヶ月分 （前年度実績） ◇制服あり ◇資格取得支援制度あり ◇退職金制度あり ┗勤続４年以上 ◇定年制度あり（一律60歳） ◇再雇用制度あり（上限６５歳まで）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 残業なし
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 面接1回
• 原則定時退社