手厚いサポート体制 /OT(作業療法士)/訪問リハ/【定時上がり可】/ 浜松市浜名区 KKR

仕事内容: ★「訪問未経験」から高待遇へ。新しい働き方でキャリアを更新★ 【業務内容】 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務。 「訪問は初めて」という方でも、これまでの臨床経験をベースに、在宅ならではの評価や介入方法を学んでいける環境です。 頑張りが給与に反映される仕組みがあるため、新しい環境でのチャレンジがそのまま自身の待遇アップに繋がります。 ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方で、長く活躍できる職場です。 【1日のスケジュール例】 09:00　出勤（朝の時間を有効に使い、穏やかに始動） 09:30　午前中の訪問実施（一つひとつの介入を丁寧に積み重ねます） 12:00　休憩（しっかり1時間。オンオフの切り替えを大切にしています） 13:00　午後の訪問実施（利用者様との信頼関係を深める大切な時間） 17:00　日報作成・片付け（明日の準備を整え、業務を締めくくります） 18:00　業務終了（無理のない件数管理で、安定したリズムをキープ）

求める人材: 【必須】作業療法士（OT） 「ブランクがあって不安・・・」 「資格はあるけど経験がないけど大丈夫かな・・・」 などのお悩みもご相談ください！

静岡県浜松市浜名区細江町中川985番地の2 株式会社CareMakerくるむ訪問看護ステーション湖北 勤務地: ※受動喫煙対策有（屋内禁煙） 【交通手段】 アクセス: 車・バイク・自転車通勤の相談もOK ※規定有/お問い合わせください

月給24万7484円以上 給与: ~経験や資格に応じて下記記載の金額に追加手当あり◎～ 【月給】207,484円～x000D 基本給:184,800円〜x000D ※経験年数による加算ありx000D 調整手当(基本給の2%):3,684円〜x000D 技師手当:9,000円〜(※経験年数による)x000D 職務手当:10,000円x000D その他x000D 時間外手当、住宅手当、家族手当 他x000D x000D 昇給:1回/年x000D 賞与:2回/年(7月・12月)前年度実績3.22ヶ月

シフト制 勤務時間・曜日: （1）08:30〜17:00

休暇・休日: ～有休取得率や連休取得も◎～ 月8日以上、年間休日115日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 託児所：有x000D 車通勤：OKx000D 社会保険：各種完備x000D その他福利厚生：通勤手当(上限24,500円まで)、託児所有、単身寮有、退職金制度あり（勤続年数3年以上）

試用期間なし

その他: ---------------------------------------- <応募からご就業までの流れ> [1] 応募フォームよりご応募ください ※電話以外でやり取りしたい方も、、indeed上で簡単にメッセージのやり取りも可能です！ ↓ [2] ご希望条件のヒアリング ↓ [3] お仕事のご紹介 ↓ [4] 見学、面接 ※応募＝すぐ面接ではなく、求職者さんのペースに合わせて進めさせていただきます。見学からも可！ ↓ [5] お仕事スタート お仕事開始後も、専任コーディネーターがサポートいたしますので安心です。 ---------------------------------------- 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士さんのお仕事ご紹介に特化！ 求職者さんの働き方をサポートいたします。 求職者さんご自身に合った働き方を一緒にお探しさせていただきますので、まずはお気軽にご連絡ください♪ 紹介元企業：株式会社キカリ 雇用形態: 正社員 給与: 247,484円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• シフト自由
• 即日勤務OK