フロント営業職

仕事内容: 【経験者歓迎】数字だけを追う営業ではなく、管理組合との信頼関係を築くフロント営業職 想定年収592万円～675万円! 賞与年2回/約3か月分! 管理業務主任者資格を活かせる仕事です。 大阪府（大阪市）及び、兵庫県内（西宮市、明石市、姫路市）が募集エリア。初配属県は希望を考慮の上、決定します。 分譲マンション入居者により組織される管理組合の、運営サポート業務をお任せします。 営業職ですが、成約や数字を最優先するのではなく、お客様との関係性を大切にする社風が特長です。 マンション管理業界での経験を活かしながら、より長く、より深く、お客様に寄り添える環境を探している方におすすめです。 【具体的な業務】 ・理事会、総会の運営サポート ・議事録の作成 ・管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成 ・共用部やエレベータなど点検報告書の確認や、建物の修繕提案 ・入居者様からのお困りごとサポート 担当棟数は一人平均10棟～15棟。内勤6割、外勤4割程度で、日々の業務バランスも取りやすい働き方です。 2～3か月で自分の担当物件を持つことを目標に、段階的に業務を覚えていけます。 また、他社案件のリプレイス等は専門組織が担当するため、新規開拓営業は行いません。 創業40年、ストックビジネスで安定したマンション管理業界。 管理組合の運営を支える、社会的意義の高いフロント業務に取り組めます。 【働きやすい環境】 フレックスタイム制を採用しており、社員それぞれのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選択できます。 業務システムは19時にシャットダウンするため、ほとんどの社員がその時間までに退社しています。 仕事の責任感は持ちながらも、無理なく続けやすい環境です。 【転勤について】 ブロック制度を採用しており、会社指定の十数エリアから転勤範囲を選べます。 異動が発生する場合は本人の希望や家庭事情等を事前に確認。 転居をともなう異動が発生する場合は、各種手当あり。 事情により転勤が難しい方は、転居を伴う異動のない「エリア職」も相談可能です。 ────────────────

求める人材: ❖このような方歓迎! ・マンション管理業界でのフロント経験がある方 ・管理業務主任者資格を活かしたい方 ・マネジメント経験のある方 ・管理組合や入居者様と丁寧に向き合える方 ・数字だけでなく、信頼関係を重視して働きたい方 ❖応募資格 ・管理業務主任者 必須 ・普通自動車免許 必須（業務で運転あり） ・パソコンの使用ができる方（ワード、エクセル、パワポなどの基本スキル） ・高校 専修 短大 高専 大学 大学院 ・64歳まで（定年のため） ❖その他、ご応募の要件に関する特長 ・経験者向けの募集です ・学歴不問ではありません ・ブランクについては記載なし ・未経験から活躍している社員も多数います ────────────────

兵庫県明石市樽屋町 株式会社穴吹ハウジングサービス 勤務地: ＊西神戸支店 ・兵庫県明石市樽屋町1-29 エヌグラン明石4F ・車通勤：記載なし ・駐車場：記載なし ・転勤の有無：ブロック制度あり ・転勤範囲：会社指定の十数エリアから選択可能 ・転居をともなう異動時は各種手当あり 勤務地の詳細と転勤条件を確認しながら、働く場所をイメージしやすい環境です。 【交通手段】 アクセス: ➤車通勤 ・記載なし ➤周辺エリアからの通勤目安は面接時にご確認ください。 勤務地は兵庫県明石市樽屋町1-29 エヌグラン明石4Fの西神戸支店です。通勤方法や社用車の利用については、面接の中で説明があります。

月給41万592円～45万4212円 給与: 【給与詳細】 ❖月給：410,592円〜454,212円 月給 = 基本給 + 固定残業代 + 資格手当（※残業代・交通費は別途支給） ・基本給：335,160円〜 ・固定残業代：68,432円〜 ・固定残業時間：26時間 ・資格手当（管理業務主任者）：7,000円/月含む ❖その他、別途手当 ・資格手当詳細（上限3万円まで） ・ITパスポート：1,000円 ・管理業務主任者：7,000円 ・宅地建物取引士：7,000円 ・マンション管理士：5,000円 ・マンション維持修繕技術者：5,000円 ・一級建築士：15,000円 ・一級建築施工管理技士：15,000円 ・賃貸不動産経営管理士：3,000円 ❖賞与・昇給 ・賞与あり：年2回（約3か月分） ・昇給あり：年1回 ❖給与モデル ✅ 年収目安：約5,920,000円～6,750,000円 (賞与込み／※残業代・交通費は別途支給) ✅ 月収：410,592円～454,212円 (＝基本給＋手当／※残業代・交通費は別途支給) ────────────────

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: ❖勤務時間 ・標準勤務時間：9時から18時 ・所定労働時間：8時間 ・休憩60分 ・残業：有（平均残業時間26時間） ・残業手当：有 ・営業手当（見込み残業約26時間を超過した分を別途支給） ・フレックスタイム制（コアタイム：無） ❖勤務曜日 ・土曜 日曜 祝日を基本とした完全週休2日制 ・業務状況に応じてフレックスタイムを活用しながら勤務します 毎日のスケジュールを調整しやすく、営業職でも働き方のイメージを持ちやすい環境です。

休暇・休日: ❖休日 ・年間休日120日 ・完全週休2日：土曜 日曜 祝日 ・有給5日を合わせて、最低125日お休みあり ❖休暇制度 ・有給休暇あり ・詳細は会社規定による 土日祝休みを基本に、年間を通してしっかり休みを確保できます。仕事と生活のバランスを意識しやすい勤務体系です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・交通費：会社規定による ・上限なし ・直線距離2.0km以上が対象 ・社用車利用で車通勤可 ・拠点により社有車利用あり ・独身寮・社宅あり ・赴任手当あり ・派遣手当あり ・転居をともなう異動時に手当あり ・詳細は会社規定による

試用期間なし

その他: 雇用形態: 正社員 給与: 410,592円 - 454,212円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間 通勤の可否: * 兵庫県 明石市 樽屋町 (必須)

• 交通費支給