就労支援員(ご利用者の作業サポート・見守り)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケースワーカー、生活相談員/生活支援員 ボナプール楽生苑にて、ご利用者の自立や 社会復帰を温かく見守り・支える 「就労支援員」のお仕事をお任せします！ ✅そもそも「就労支援員」とは？ 障がいや体調面などの理由から、一般的な企業で働くことが難しい方々に対し、作業支援や就労訓練を提供するお仕事です。 当施設（就労継続支援B型事業所）では、訓練の一環として「ホテルの運営（客室清掃・シーツ交換）」や「みかん・レモンの搾汁作業」を行っています。 全国的にも珍しい「ホテル併設型施設」として、ご利用者が実践的なスキルを身につけ、高い工賃（給与）を得られる環境づくりを目指しています。 ✅具体的なお仕事内容 ご利用者一人ひとりの障害特性や体調に寄り添いながら、安心して働けるようサポートしていただきます。 ■作業サポート・レクチャー ・施設1階（加工場）：みかん・レモンの搾汁作業のサポート ・施設2階（ホテル）：シーツ交換、洗濯、客室清掃などの指導・見守り ■相談支援・メンタルケア ・日常的な悩みや困りごとのヒアリング・アドバイス ・一人ひとりのペースに合わせた作業環境の調整 ■送迎業務 ・必要に応じたご利用者の送迎対応（普通車・軽自動車） ★ここがポイント！「見守る」だけでなく、一緒に汗を流す仕事です ご利用者の体調不良や作業の遅れが生じた際は、支援員自らも清掃や搾汁作業に率先して入り、サポートを行います。 単に指示を出すだけでなく、「チーム全員で一つの目標（ホテル運営・商品づくり）をやり遂げる」という一体感と達成感を味わえるのが、この仕事ならではのやりがいです！ ✅未経験からの挑戦も大歓迎！ 専門資格や過去の経験は一切問いません。「効率重視」「結果重視」ではなく、「昨日より今日、できることが増えたね！」と笑顔で会話ができる方であれば大歓迎です。 先輩スタッフがチームでフォローしますので、安心してスタートしてください◎

求めている人材 ✅未経験の方・ブランクのある方も大歓迎！ 専門知識や福祉の資格、業界経験は一切問いません。人柄とコミュニケーション重視の採用です！ ✅こんな経験や行動に心当たりのある方、大歓迎です！ ・困っている人がいたら、つい声をかけたり手を貸してしまう ・人の話を遮らずに、最後までじっくり聞いてあげられる ・マニュアル通りに進めるだけでなく、相手の表情を見て柔軟に対応できる ・『効率』や『成果』ばかり追うより、人と関わる時間を大切にしたい ・後輩や後任に、手順をわかりやすく噛み砕いて教えた経験がある ✅こんな前職の経験もバッチリ活かせます（業界不問） ・飲食・販売・サービス業での接客経験 ・営業や窓口対応、コールセンターなどの対人業務 ・事務・受付など、周囲をサポートしてきた経験 ✅以下の資格をお持ちの方は尚歓迎です（手当別途支給） ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可）※送迎業務で使用（必須ではありませんが、お持ちの方は歓迎） ・社会福祉士 / 精神保健福祉士 / 介護福祉士（※資格手当：月20,000円支給） ………………………… 私たちは「効率よく」や「結果重視」ばかりではなくご利用者の皆さんの特性を見極わめ、寄り添いながら就業支援のサポートしていきたいと考えております。 「昨日より今日はさらにレベルアップしたね！」「今日はこれに挑戦してみようか？！」と笑顔で会話しながらコミュニケーションを大切にしていただける方大歓迎です！ また、長期的に安定して働きたい方、地域貢献に興味のある方にも最適ですよ◎

月給19万6000円～19万9000円 給与詳細 基本給：月給 19万6000円 〜 19万9000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊資格・経験を考慮の上、決定致します。 ●昇給あり ●賞与あり ●通勤手当（上限40,000円まで） ●住居手当（上限20,000円） ●扶養手当 配偶者13,000円｜子（18歳未満）7,000円 ●社会福祉士の資格がある方（20,000円） 試用・研修期間：4か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ＜月収例＞ ■未経験スタート・一人暮らし（賃貸）の場合 月給196,000円 ＋ 住宅手当20,000円 ＝ 月収216,000円 ■既婚・お子様1人・資格あり（社会福祉士）の場合 月給199,000円 ＋ 資格手当20,000円 ＋ 扶養手当20,000円（配偶者1万3,000円＋子7,000円） ＝ 月収239,000円 ＋ 賞与

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 8:30～17:30 基本残業はありません。

休日休暇 ・週休二日制（シフト制） ・有給休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・リフレッシュ休暇（上半期３日、下半期３日） ・誕生日休暇１日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・交通費規定支給（月額支給上限 40,000円） ・制服あり ・昇給あり ・賞与あり ・残業手当寮・社宅・住宅手当あり ・資格手当 ・住宅手当(月上限2万円/賃貸に限る)、 ・扶養手当(配偶者/1万3000円、子/7000円) ╭━━━━━━━━━╮ 充実の福利厚生も 嬉しいポイント！ ╰━━━ｖ━━━━━╯ ・駅伝クラブ、釣りクラブ、登山クラブあり 業務時間外も楽しく過ごせます！ ・業務災害保険 通勤災害、業務中の事故に対してお見舞金を支給します。 ・総合共済保険 永年勤続、結婚祝金、新入学祝金等、出産祝金等を支給します。 ・ヤングワーカー制度 30才以下の介護職員で定期的に会議を行い、企画、希望等を施設長と協議します。 ・永年勤続表彰 10年、20年、30年勤務された方には金一封などを進呈します。

試用期間あり 試用・研修期間：4か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 午前
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 第二新卒歓迎
• 友達と応募OK