人事(新卒採用・中途採用など)

【仕事内容】 自動車用バックミラー国内トップクラスのシェアを誇る当社の生産管理部門にて、採用業務をメインにお任せします。その他、労務管理・人事諸制度・社員教育・組織活性化などの幅広い人事業務をお任せする予定です。 ※新卒採用のノウハウを強化したいため、新卒採用のご経験を活かして活躍いただけます。 《具体的な業務内容》 ・採用計画の立案、実行（新卒《大学・高校》、中途採用中心。外国人、障害者採用など含む） ・採用イベント（合同説明会）などの企画、運営 ・人材紹介会社／実習生監理団体とのやり取り ・学校（大学や高校）での説明会実施 ・インターンシップの企画、実行 ・求人案内作成／掲載手配 ・面接や選考日程調整 ※上記から経験やスキルに合わせて1つずつお任せし、最終的には人事部門の中で領域に合わせて役割分担をする予定です。 《ミッション》 会社全体の組織編制に伴い、採用強化を目指すための増員募集となります。採用業務を始めとし、人事計画や人事体制の策定にも携わり、一緒に組織を作っていただくことができます。 《やりがい》 採用における、幅広い業務に携わることができるため、専門的な知識を得ながら、人事分野のゼネラリストとしてのスキルも身につき、人事としてのスキルアップが叶う環境です。 ――――――――――――――― 本求人は、株式会社を通じて掲載をしています 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン ・住所：〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町3丁目3-9 田村駒ビル3階 ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611

【応募資格】 【必須要件】 ・人事／労務部門での実務経験をお持ちの方 【優遇要件】 ・人事採用の実務経験をお持ちの方（特に新卒領域の知見、経験をお持ちの方） 【メリット】 #転勤なし #車通勤OK

【受動喫煙対策】 屋内・敷地内禁煙

静岡県藤枝市築地上550‐1 株式会社村上開明堂 【勤務地備考】 ※転勤は当面想定していません。なお、出向の可能性はありません。 築地工場

月給25万円～37万円 【給与】 月給 250,000円〜370,000円 想定年収：450万円～700万円 賞与実績：年2回／7月、12月（5.0ヶ月分※前年度実績） 昇給実績：年1回／4月 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

固定時間制 【勤務時間】 8:45～17:40 所定労働時間：7時間55分 ※残業月平均20時間

【休日休暇】 年間休日120日 週休2日制（休日は土日のみ）※社内カレンダーによる（月3回以上週休2日） 年末年始（10日）、GW、夏期休暇（9日）、慶弔休暇、特別休暇、記念日休暇、リフレッシュ休暇 等 年間有給休暇10日～21日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ※有給取得日数：平均12～13日／年 ※有給取得率：61% ※育休・産休、復帰：女性（育休・産休、復帰100％）／男性（育休2.3％）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 【福利厚生】 通勤手当：月上限3万円 家族手当、住宅手当 寮社宅（独身寮）：ワンルーム月5,000円（30歳まで）／駐車場付き3000円※自宅から通勤が難しい社員が対象 退職金制度：2008年4月より確定拠出年金導入 定年60歳 社員持株会 退職一時金制度 企業年金制度 財形貯蓄制度 保養所 クラブ活動補助 会員制スポーツクラブ加入 社内イベント（自由参加の納涼祭やソフトボール大会、クラブ活動への助成等） 他 硝和会：会費1500円（家族3000円）社員旅行やイベント

試用期間あり 6ヶ月（待遇変更無し）

【雇用形態】 正社員 【その他】 求人ID【P-HST01】

• 車通勤OK
• 転勤なし