仕事内容 | 【新組織/事業創生】AIを活用したサービス企画~開発を担うエンジニア(課長) AI・機械学習エンジニア 東京都品川区南大井6-23-15日立大森別館 正社員 業務内容 【募集背景】 日立は、フィジカル・デジタル両面のアセットから得られるデータを活用し、先進的なAI技術とドメイン知見を融合したソリューションを創出することで、社会や企業が抱える複雑な課題解決に取り組んでいます。その中で当組織は、スマートシティおよびスマートビルディング領域における新たなサービス創出・事業化を担う組織として2026年度に新設され、現在まさに立ち上げフェーズにあります。 顧客課題の抽出からサービス企画、AIを活用したシステム開発・実装、さらには継続的な価値提供までを一気通貫で推進し、事業としてスケールさせていくためには、AIを武器にサービス企画~開発を担えるエンジニアの強化が不可欠です。このため、特定業界の知見にとらわれず、AI技術を軸に新たなサービス創出に挑戦したいエンジニアを広く募集しています。 【職務概要】 【ミッション】 ■業界・企業の課題把握およびその解決に向けたHMAXソリューションの創出、サービス化、リカーリングの推進 ■新規顧客の獲得および既存顧客への新たな価値提供を通じた事業のスケール拡大 ■スマートシティおよびスマートビルディング領域において、HMAXソリューションを体現するAIエンジニアとしての価値創出 【お任せしたい業務】 ■スマートシティを起点とした都市計画事業、およびスマートビルディングを起点としたビル関連事業において、顧客課題の整理からAIを活用したシステムの設計・開発・実装・改善までを一体で推進いただきます。 ■顧客と直接対話しながら課題抽出やユースケース設計を行い、関係者と連携しながらプロジェクト全体の推進・リードを担っていただきます。 【職務詳細】 (1) スマートシティを起点とした都市計画事業、およびスマートビルディングを起点としたビル関連事業において、顧客と直接対話しながら課題や業務を理解し、ユースケース設計やサービス構想の検討を行います。 (2) AIを活用したシステム・サービスの開発において、要件検討から設計・実装・運用・改善までを一体で推進します。 (3) プロジェクトの進行管理、関係者との調整、開発メンバーの取りまとめなどを通じて、サービス開発全体の推進・リードを担っていただきます。 (案件例) ■都市計画事業会社様向け対応 (スマートシティサービス) 日本では少子高齢化による社会課題が発生、新型コロナウイルス感染症の影響により市民の生活スタイル・価値観が大きく変化しており、日本政府はSociety 5.0、スマートシティ・スーパーシティ戦略の中でICTやデータ利活用の推進を通して社会課題への対応を図っています。このような背景の中、日立は「ひとの幸せやQoLの向上」を実現するためには、地域における「暮らす」「働く」「学ぶ」「遊ぶ」といった人々の生活シーンを通じて、「私が私らしく生きられる」社会を実現させる、住民に寄り添ったスマートシティサービスを提供し続けることが大事であると考えています。日立はデータやサービスが連携するスマートシティサービスを通じて、人に、そして環境を通して人の暮らしに貢献するもの ■日立ビルシステム様向け対応 (HMAX for Buildings-BuilMirai) ビル管理・保全領域では、IoTやデジタル技術の進展により設備データの取得・可視化は進んでいる一方、設備運用、保全、就業者情報などのデータや業務プロセスは分断されており、全体最適化や高度な意思決定に活かしきれていないことが課題となっている。本案件は、HMAX for Buildingsとして、ビル設備の稼働データ、点検・保全情報、就業者データ等を統合管理し、AI・デジタル技術を活用したデジタルツインを構築する。設備運用から保全・改善までの「業務の流れ」と「データの流れ」を接続することで、エネルギー効率の最適化、安全性・快適性の向上、保全業務の高度化を実現し、ビル運用領域におけるAI駆動型サービスの実装と継続的な価値創出を推進するもの (3)担当となる主な業務・プロジェクト分野 ・AIを前提に顧客課題の抽出、ユースケース洗出し ・AIを前提としたプロトタイプ/PoC推進、サービス設計/開発/テスト/リリース/サポート (4)対象となるアプリケーション) ・AWSやAzureなどクラウドベースのアプリケーション ・機械学習、生成AIなどAIベースのアプリケーション ※本求人は、株式会社キッカケクリエイションによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 AI・機械学習エンジニア 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 ハイブリッドリモート 勤務先事業内容 ■情報通信システム、電力・産業システム、民生機器など、 社会の様々な領域で技術力を活かした製品やソリューションを提供 ■事業領域:IT、モビリティ、ライフ、インダストリー、エネルギー、研究開発 |
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求めている人材 | 求める人物像 ■必須条件 (1) 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・AI/機械学習(生成AI含む)を活用した開発経験 ・データ分析/データ活用プロジェクトの経験 (2) 下記いずれかの経験をお持ちの方(目安:5年以上) ・システム開発経験(言語不問) ・クラウド(AWS/Azure等)を用いた開発経験 (3) 下記の要件を満たす方 ・顧客との対話を通じて、課題整理、要件定義、ユースケース設計またはサービス構想の検討を主体的に実施した経験 ・プロジェクト推進またはチームリードとして、主体的に案件を推進した経験 ・生成AI活用(OpenAI GPT, Claude, Gemini等)に関する実務経験、または日常的な活用経験 (4) 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・サービス企画、または新規サービス立ち上げに関与した経験 ・顧客課題を起点としたソリューション企画、またはサービス化検討に関与した経験 ■求める人物像 【全職種共通(日立グループ コア・コンピテンシー)】 ・People Champion(一人ひとりを活かす): 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える): 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。 ・Innovation(イノベーションを起こす): 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。 【その他職種特有】 ・既存の枠にとらわれず、ソリューション事業の成長のためにリーダーシップを発揮して行動できる、情熱と実行力のある人物 ・複数の関係者が関与するため、他者と良い関係を構築・維持しようという意思を持ってくれる人物 ・お客さまの課題に対し、新しいアイデアで解決策が提示・実行できる人物 ・自分の新しいアイデアをチームメンバに共有・共感を得られる人物 ・データから新しいビジネス価値を創造でき、それをサービス事業およびアプリケーションで表現できる人物 ■歓迎要件 (1) 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・AI/機械学習(生成AI含む)を用いたアプリケーション開発経験 ・PoCやプロトタイプ開発の経験 ・データ分析基盤/データパイプライン構築経験 (2) 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・クラウド環境(AWS / Azure等)での設計・構築経験 ・アジャイル開発の経験 ・CI/CDなど開発プロセス改善の経験 ・プロンプト設計、RAG構築など生成AI活用の実務経験 (3) 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・顧客要件定義や業務要件整理の経験 ・複数ステークホルダーを巻き込んだ合意形成・推進経験 ・プロジェクトマネジメント、または組織マネジメントの経験 ・メンバー育成またはチームビルディングの経験 (4) 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・SaaSサービス開発やリカーリング型ビジネスに関する経験 ・営業、事業部門、開発部門など複数部門を跨いだプロジェクト推進経験 (5) 下記いずれかに該当する方 ・スマートシティ、都市、不動産、設備領域に関する知見または関心 ・都市開発や不動産領域でのサービス企画、アライアンス検討などの経験 学歴 大学卒以上 年齢 35歳〜50歳 |
職場環境・雰囲気 | 勤務先従業員数 25892 |
勤務地 | |
給与 | 年俸1160万円~1330万円 給与 年俸:11,600,000円 〜 13,300,000円 固定残業:なし ※内訳:月給12か月分および標準的な賞与(賞与業績反映分、時間外勤務手当や住宅手当などの諸手当は別途支給。ただし、主任クラスおよび担当者クラス上限の年収は、裁量労働勤務手当を含む)。 ※事業部長・本部長クラス上限の年収は、株式報酬を含む水準(一部対象者のみ)。 ※担当者クラス下限の年収は大学学部卒初任給ベースで算出。 ※ポジションの職責の大きさに応じて報酬を決定するため、同じクラスの中でも年収の幅があります。 ※応募求人の具体的な給与情報は、上段の「月給・年収」をご確認ください。 試用期間 試用期間:なし |
勤務時間 | 固定時間制 就業時間 08:50~17:20 |
休日・休暇 | 休日 年間休日120日 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 残業手当,住宅手当,退職金制度,社員持株会制度,確定給付型企業年金 加入保険 健康保険あり・労災保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり |
試用期間 | 試用期間なし |
その他 | 受動喫煙防止措置 あり 勤務先本社所在地 東京都千代田区丸の内一丁目6番6号 勤務先ウェブサイトURL https://www.hitachi.co.jp/ 会社名 株式会社キッカケクリエイション 業種 人材派遣・人材紹介 代表者名 川島 我生斗 所在地 東京都渋谷区桜丘町22番14号 N.E.Sビル N棟3階 事業内容 有料職業紹介・派遣事業 有料職業紹介許可番号:13-ユ-312698 労働者派遣許可番号:派13-316232 電話番号 090-8226-6875 |
選考の流れ | 応募書類等 履歴書、職務経歴書 |
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社名 | 株式会社キッカケクリエイション |
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事業内容 | 人材派遣・職業紹介 |
本社所在地 | 東京都渋谷区桜丘町22番14号 N.E.Sビル N棟3階 |
代表者 | 川島 我生斗 |
お問い合わせ先 | 09082266875 |
企業ホームページ | https://kikkakecr.site.toroo.jp/ |
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AI 機械学習エンジニア
株式会社日立製作所
東京都品川区南大井
年俸1160万円~1330万円
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