指定通所支援ミネルヴァの保育士

仕事内容 ＼ この求人のおすすめポイント！ ／ ✨ 未経験・ブランク歓迎（丁寧な研修・OJTあり） ✨ 年間休日120日以上＆残業少なめ ✨ 賞与年2回・昇給毎年 ✨ 医療機関母体ならではの専門性と安心感 ✨ 「保育」ではなく「療育」を大切にする支援体制 ✨ 子育てとの両立◎ 柔軟なシフト対応 【 勤務時間 】 9:00〜18:00（実働8時間／休憩1時間） ※ 残業は少なめです ※ 家庭の事情などに応じ、途中退勤・調整も柔軟に対応しています 【 お仕事内容 】 ────────────────── 指定通所支援ミネルヴァは、医療機関を母体とする児童発達支援・放課後等デイサービスです。。 私たちは「預かる保育」ではなく、発達特性に応じた“療育支援”を大切にする支援の場として、発達障害・学習障害などのあるお子さん一人ひとりと丁寧に向き合っています。 個別支援・小集団支援を通して、 「できた」「わかった」「自信が持てた」という小さな成功体験を積み重ね、 お子さんの成長を専門的な視点で支えていくことが私たちの役割です。 医師・心理職・相談員など、医療・福祉の専門職と連携しながら、 “子どもの今”だけでなく、“将来につながる力”を育てる支援に携わることができます。 【 具体的には 】 ────────────────── ✅ 個別支援・グループ療育の実施 （発達特性に応じた関わり、学習・生活・社会性の支援） ✅ 支援記録の作成・振り返り （医療機関と連携した、質の高い支援を行います） ✅ 保護者対応・相談支援 （子育ての不安や困りごとに寄り添います） ✅ 医療・心理・福祉スタッフとのケース共有 （多職種で子どもの成長を支えます） ✅ 環境整備・プログラム準備 など 「ただ見守る」のではなく、「専門職として支える」療育の仕事です。 【 1日の流れ（例）】 ────────────────── 09:00〜09:30 出勤、準備、ミーティング 09:30〜12:00 個別支援・記録・保護者対応 12:00〜13:00 休憩 13:00〜17:30 グループ支援・療育プログラム 17:30〜18:00 記録、ケース共有、翌日の準備・退勤 ★ 残業は少なめ ★ 家庭の用事があれば途中退勤など柔軟に対応 【 この仕事の“大きなやりがい”】【療育の魅力】 ────────────────── ・「できなかった」が「できた！」に変わる瞬間 ・不安そうだった表情が、少しずつ自信に変わっていく過程 ・ご家族からの「ここに通って本当によかった」という言葉 ・医療と連携し、根拠ある支援ができる安心感 ・子どもの“これからの人生”に長く関われる喜び “今だけ”ではなく、“未来につながる支援”ができるのが、ミネルヴァの療育です。 【 当事業所について 】 ────────────────── 指定通所支援ミネルヴァは、医療機関を母体とした療育支援事業所です。 医師・心理職・相談員と連携しながら、 「心」「発達」「生活」を総合的に支える支援を行っています。 「困りごとがあれば、すぐに相談できる」 「支援の質を、チームで高め続ける」 そんな姿勢を大切に、地域の子どもたちとご家族を支えています。 ⭐ 評価制度・働く環境 ────────────────── 支援の質を“見える化”するスキルマップ制度を導入しています。 ・療育の関わり方 ・記録・アセスメント力 ・保護者対応 ・チーム連携 ・専門性の習得 これらを公正に評価し、賞与・昇給へ正当に反映します。 また、 ・上司との定期面談 ・サンクスギフト（仲間に感謝を伝える仕組み） など、人間関係の良さと働きやすさを大切にする職場文化があります。 ⭐ ミネルヴァで働く魅力 ────────────────── ✔ 医療 × 療育という専門性の高い支援ができる ✔ 「保育」ではなく「支援のプロ」として成長できる ✔ 未経験でも、医療・心理職と連携しながら学べる ✔ 子育て中の職員も多数活躍（柔軟シフト） ✔ 残業少なめで、長く安心して働ける環境 「子ども一人ひとりの未来に、本気で関わりたい」 「専門性のある療育に挑戦したい」 そんな方に、ぴったりの職場です。 あなたの関わりが、 子どもの「自信」になり、 ご家族の「安心」になり、 その子の「未来」につながっていきます。 医療を母体とした、確かな療育の現場で、 あなたの想いと専門性を活かしてみませんか？ ご応募、心よりお待ちしています。

求めている人材 【必須条件】 ✅ 保育士資格をお持ちの方 ✅ パソコン操作（支援記録入力・タイピング等）に抵抗のない方 【歓迎条件】 ✅ 未経験・ブランクOK ✅ 児童発達支援・放課後等デイサービスでの勤務経験がある方 ✅ 発達障害・学習障害のあるお子さんへの支援経験がある方 ✅ 療育・特別支援・教育・福祉分野での実務経験がある方 ✅ 保護者対応・相談対応の経験がある方 ✅ 子ども一人ひとりに寄り添った関わりができる方 ✅ 新しい知識や支援方法を前向きに学べる方 ✅ チームワークを大切にし、他職種と連携できる方 ✅ 状況に応じて柔軟に対応できる方 ⭐ こんな方にオススメ ◆ 「保育」ではなく「療育」を通して、子どもの将来につながる支援をしたい方 ◆ 医療機関を母体とした支援のもと、 発達特性に応じた“専門的な関わり”を身につけたい方 ◆ 子ども一人ひとりの、 成長・自立・社会性の獲得を長期的に支える仕事にやりがいを感じられる方 ◆ 個別支援・グループ療育・保護者支援など、 幅広い支援スキルを身につけたい方 ◆ 明確な評価制度のもとで、 努力や成長がきちんと評価される環境で働きたい方 ◆ 子育てと仕事を両立できる職場を探している方 （シフト柔軟・時短勤務の相談OK） ◆ UIターンを検討しており、 福井で、子ども支援・療育の分野に長く携わりたい方 ⭐ 以下の経験をお持ちの方は大歓迎 ・児童発達支援／放課後等デイサービスでの支援経験 ・発達障害・学習障害・不登校支援などの経験 ・個別支援計画に基づいた療育の実務経験 ・保護者対応・家族支援の経験 ・医療・心理・福祉との連携経験 ・支援記録・電子記録システムを用いた業務経験

職場環境 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

910-0067福井県福井市新田塚2丁目42-25 指定通所支援ミネルヴァ 【交通手段】 交通・アクセス えちぜん鉄道三国芦原線「八ツ島駅」から徒歩7分

月給21万5023円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万6000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり9023円（固定残業時間：1ヶ月あたり5時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ⭐給与額は経験年数・勤務実績などを 考慮して決定いたします。 ⭐別途支給手当 ・役職手当 ・業務調整手当 25,000円 ・通勤手当:月上限20,000円 ⭐年2回賞与あり ※個人のスキルマップや勤怠評価に 基づいて決定されます ⭐昇給あり

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 21日 ⭐勤務時間： 月〜土 9:00～18:00（休憩60分） ※残業は基本月5時間以下です。 5時間を超える場合は別途 残業代が支給されます。 契約更新期間：初年度： 1ヶ月・2ヶ月・3ヶ月・半年で契約更新 （入社1年後は無期雇用へ転換します） ※正社員登用制度あり

休日休暇 【年間休日120日以上✨】 ・日曜日・その他1日 ・祝日 ・季節休暇 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇 ご自身の時間と両立しながら 働ける環境です。 休日は日曜・祝日となっています。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆車通勤ＯＫ（駐車場代無料） ◆定年制（一律65歳） ◆社内意見交換親睦会（食事会） （上限3,000円/月の補助あり） ◆パーソナルトレーニング利用可 （無料・院内週1日×50分） ◆カイロプラクティック （無料・週1回院内訪問施術あり）

試用期間なし

• 年間休日120日以上
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎