仕事内容 | 仕事内容 ◤ これまでのマネジメント経験を活かし 店長候補として活躍しませんか? 長年の実績と、充実した福利厚生で 腰を据えてご活躍頂ける環境です ◢ ✧・………この求人のポイント…………・✧ ●シフト管理や育成経験が活きる ●賞与年2回|前年度はたっぷり5ヶ月分 ●学歴・自動車業界の実務経験不問! ●業界では珍しい冷暖房完備の快適環境 ●イチから一生モノの職人技が身につく ✧・…………………………………………・✧ ▍ 今回の募集について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ カーコーティング・洗車の専門店である 当店で、新たに店長候補を募集します。 これまで培ってきた緻密なシフト調整や、 スタッフを率いて舵をきってきた経験を 当店での店長・店舗運営という 新たなステージで活かしませんか。 期待するミッション  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 単なるスタッフのまとめ役に留まらず、 店舗全体のマネジメントを行いながら、 「店舗業績の最大化」を担っていただく やりがいの大きいポジションです。 この仕事の魅力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は高品質なサービスと確かな技術で お客様から選ばれ続けています。 そのため、接客での売り込みといった ストレスのかかるシーンは少なく、 お客様に価値を返すことに注力でき、 店舗のより良い運営に集中できる環境です。 また、店長としてお店を支えながらも、 お客様の「いつも綺麗にしてくれて ありがとう」という言葉が直接届く点も やりがいの一つ。 将来の店長として店舗の業績拡大を目指し あなたの采配でお店の未来が明るく なっていく面白さを実感してください。 ▍ 仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは店舗の通常業務からスタートします。 商品の特徴やサービスの流れをじっくり 学び、徐々に業務の幅を広げてください。 ゆくゆくはアルバイトスタッフへの指導や 新人の育成、スタッフのシフト管理を担い、 店長として店舗運営の核心へと 進んでいただきます。 具体的な業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●通常業務 ・お客様対応 ・車の窓拭きや洗車コーテイング ・軽作業 など ●店長候補としてのステップアップ ・アルバイトスタッフへの指導や、 新人の育成 ・スタッフのシフト管理 ▍ 株式会社三田商会について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は1958年の創業以来、 岩手県に根差してエネルギーインフラと カーライフを支え続け、確かな実績で 安定した経営基盤を築いてきました。 お客様に誠実なサービスを 提供することはもちろん、 働くスタッフの「心身のゆとり」と 「最高の技術発揮」を最優先に考えています。 勤務時間内の技術練習・勉強を推進し、 カーコーティング・キーパー技術コンテストで 毎年受賞しているスタッフ達も在籍しています。 新人スタッフも良い刺激の中で技術を磨くので レベルの高い職人が育つ環境が整っています。 |
|---|---|
求めている人材 | 求めている人材 ●学歴不問:中卒・高卒OK ●男女不問 <必須> ●5年以上の社会人経験がある方 ●接客・サービス業界にて2年以上の シフト管理経験をお持ちの方 *社員・アルバイトのシフト調整およびマネジメント経験 <こんな方にオススメ> ・接客業の経験を生かしてキャリアアップしたい ・店舗の経営や売上向上に興味があり、 裁量を持って働きたい方 ・チームワークを大切にしながら 周りと協力して行動できる方 ・安定した企業で長くキャリアを築いて いきたい、自己と会社の成長重視の方 ・丁寧な仕事を通じてお客様を喜ばせたい方 <こんな経験をお持ちの方は優遇> ・接客、販売などの経験者 ・ガソリンスタンドの勤務経験者 ・危険物取扱者乙4種の資格保持者 = = = = = = = = = 【店頭で活躍するスタッフの声】 ( Aさん ) お客様とのかかわりだけじゃなく、 自分自身の成長も楽しめる環境です。 どんどん上達しているのを感じられたり 先輩に褒めてもらえたり、資格試験に一発で 合格できた時はかなり自信が付きました! ( Bさん ) 入社のきっかけは「先輩がみんな優しい」とか 「高校を卒業していなくても正社員になれるから」 とかでした(笑) でも長く続けていられるのは、やっぱり 働いてて嬉しい瞬間があるからなんです。 「こんなに丁寧にしてくれてありがとう」や、 コーティングした車を見たお客様が 想像以上に喜んでくれるといった反応が すごく嬉しかったです。 こんなに笑顔になってもらえるんだなって 自分の仕事がとても誇らしく思いました。 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 既存店の在籍スタッフは6名。20代~40代までのスタッフが 世代の垣根を越えて活躍中◎ 気さくなスタッフが多く、月に1回みんなで 食事に行くくらい交流のある職場です♪ 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント お客様との対話が少ない マニュアル通りの仕事 1人作業が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い 色んな勤務地で働く |
勤務地 | 020-0838岩手県盛岡市津志田中央3-25-1 KeePer LABO盛岡店 【交通手段】 交通・アクセス 車・バイク通勤OK!「岩手飯岡駅」から車で5分・「仙北町駅」から車10分・「盛岡駅」から車15分 ※矢巾町から車15分、紫波町から車25分。ユニバース盛岡南店(さんさ)向かいの店舗 |
給与 | 月給23万5000円~28万7000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 18万円 〜 23万2000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり5万5000円 ・昇給あり ・賞与年2回(前年度実績5カ月) 【一律手当】 ・役職手当(35000円) ・店長手当(20000円) 【各種手当】 ・等級手当 ・扶養手当 ・家賃手当 【給与例】 給与例 <年収例> ★340万円/20歳・1年目(月給23万5000円+賞与+手当) ★450万円/27歳・7年目(月給26万円+賞与+手当) |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 下記シフトにて勤務 9:00~20:00(実働8時間) ※上記時間内でシフト制 (お休み調整可/火曜定休) ※残業平均月16時間 |
休日・休暇 | 休日休暇 【年間休日105日】 ・有給休暇 ・年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◇社会保険完備 ◇家賃補助(月上限2万円) *最大で家賃の半額までサポート! ◇交通費支給 ◇車・バイク通勤可 ◇昇給 ◇賞与年2回(前年度実績5カ月) ◇退職金制度 ◇制服貸与 ◇休憩室完備 ◇資格支援制度 ◇副業可 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる ※研修期間は能力に応じて短縮あり ※等級手当なし 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1031円 〜 |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
|
選考の流れ | 選考プロセス 最後までお読みいただきありがとうございます。 ご応募を確認の後、面接日程などの ご連絡をさせていただきます。 |
|---|---|
募集人数 | 1人 |
社名 | 株式会社 三田商会 |
|---|---|
事業内容 | 小売・卸売・商社 |
本社所在地 | 岩手県花巻市御田屋町1-33 |
代表者 | 三田 啓 |
お問い合わせ先 | 0198223030 |
企業ホームページ | https://yamaguchi692.wixsite.com/my-site-5 |
いま見ている求人へ応募してみましょう!
NEW
正社員
自動車コーティング店の店長候補
株式会社 三田商会
〒020-0838岩手県盛岡市津志田中央
月給23万5000円~28万7000円
自動車コーティング店の店長候補
株式会社 三田商会