注文住宅の実施設計・プランナー

■仕事内容 悠悠ホームの「設計部」にて、自社注文住宅および戸建住宅の設計業務全般をお任せします。 ご経験や適性に応じて、主に「実施設計（詳細打ち合わせ・図面作成）」を中心に担当していただきます。 【具体的な業務内容】 1. お客様との詳細打ち合わせ・実施設計 ・想いをカタチにする打ち合わせ インテリアコーディネーターとタッグを組み、お客様が思い描く理想のライフスタイルやデザインをお伺いします。 夢のマイホームを想像しながら、楽しく一緒に作り上げていく仕事です。 ・詳細図面の作成 内外装のデザインをご提案しながら整えると同時に、換気・設備計画や構造の検討を行います。 施工に関する細かい納まりや仕様を決定し、デザイン性と確かな品質が融合した、施工の要となる図面を描き出します。 ・施工管理への引き継ぎ すべての仕様が決定した後は、着工に向けて施工管理スタッフへ引き継ぎを行います。 2. 基本設計（プランニング）※スキルの習得やキャリアに応じて担当 ・ヒアリング・プラン提案 営業と同席し、お客様のご要望や敷地条件、法的制限（確認申請等の事前チェック）を踏まえた間取りや外観プランの作成（1/100図面など）を行います。 【募集要項】 悠悠ホームで働く 3つの魅力！ 1《分業制で業務に集中＆歩合で還元》高収入と働きやすさを両立！ CAD作成や確認申請などの事務作業は専任スタッフがサポート！事務作業に追われず設計業務やお客様との打合せに専念できるため、担当件数に応じた歩合賞与も効率よく獲得できます。 2《理想を形にするデザイン力》新モデルハウス等のコンペにも挑戦可能！ 風通しが良い社風で、「こんな設計がしたい」というアイデアを歓迎。 店舗や分譲住宅はもちろん、新展示場やモデルハウスの設計コンペにも若手からベテランまで挑戦できます。 3《年間休日125日＆手当充実》時差出勤も導入済みの好環境！ 完全週休2日制（火・水・第2木）で長期休暇も完備。 建築士資格手当（一級1.5万円/月、二級1万円/月）や各種手当が充実しているほか、働き方改革として「時差出勤制度」も導入しています。 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める範囲 【就業場所変更の範囲】 会社の定める範囲 【事業内容】 ・住宅建設・販売 ・不動産売買及び賃貸 ・リフォーム事業 ・集合住宅建築 ・エネルギー事業 ・保険代理店事業 ・フィナンシャル事業 【もっと詳しく】 注文住宅福岡トップクラスの着工実績を誇る福岡商圏のリーディング住宅メーカーです。 ・九州エリアを中心に累計5,000棟の実績。設立20年以上で、売り上げは100億円を突破しています。 2030年に義務付けられるゼロエネルギーハウスの基準にすでに対応済。健康を軸にした独自商品・技術が特徴です。 ・健康や住環境の研究を続けている医学博士を顧問に迎え、健康な家づくりを追求しています。 ・シックハウス症候群の原因と臭いを防ぐ木材、快適な湿度を提供する調湿効果に優れた壁材、省エネを実現する外断熱工法などの高い独自技術を有しています。 ・独自技術は、リフォームや戸建賃貸住宅、保育園、幼稚園などでも採用され建築実績が増え続けています。 ・常に清潔な水を実現する元付浄水活水器や地下室、会員制優待サービスなど、暮らすを徹底的に考え抜かれた豊富なサービスがあります。 不動産のトータルアドバイザーとして、幅広い事業展開を行っています。 ・リフォーム事業部を設立することで、購入後のアフターサービスが円滑に進むようになっております。 ・売買・賃貸事業部では、買い替えの際のサポートや、転勤時等の賃貸斡旋等を実施しワンストップで安心を提供できる体制を整えています。 ・近年ではエネルギー事業、資産活用事業にも幅を広げております。 【応募要件】 《必須》 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・建築業界での設計実務経験をお持ちの方（目安：3年以上） ※経験年数・担当実績・能力を考慮の上、優遇いたします。 《歓迎するスキル・経験》 ・二級建築士または一級建築士の資格をお持ちの方 ・木造注文住宅の実施設計・確認申請実務の経験がある方 ・インテリアコーディネーター資格や知識をお持ちの方 《求める人物像》 ・お客様のご要望に寄り添い、理想をカタチにすることにやりがいを感じる方 ・アイデアを発揮し、モデルハウスコンペなど新しい設計に挑戦したい方 ・将来的にプランニング（基本設計）やIC領域までスキルを広げたい方 【休日休暇】 年間休日125日 ・完全週休2日制（毎火曜・水曜＋第2木曜日）※会社カレンダーによる ・ GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇（半日・時間単位での取得もOK！） 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・退職金制度あり（勤続3年以上） ・育児・介護休業制度あり ・マイカー通勤OK（無料駐車場完備） ・充実の資格手当（月額）：一級建築士：15,000円 / 二級建築士：10,000円 / 宅建：15,000円 など ・各種手当（月額）：車両手当（普通車1万円／軽自動車6,000円）、家族手当（配偶者1万円／子ども2,000円/人）、通勤手当、職務手当 ・環境面： タブレットPC・最新スマートフォン（iPhone）貸与 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 試用期間6ヶ月 ※試用期間中の雇用条件に変更無し 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 会社設立日 1994年9月1日 なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 【事業内容】 労働者派遣事業許可番号：（派）40-300957 有料職業紹介事業許可番号：40-ユ-300338 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎

年俸450万円～800万円 ■給与 年俸 4,500,000円~8,000,000円 想定年収450万円〜800万円（有資格者・実施設計経験者の場合） 月給： 280,000円〜450,000円 ・上記月給には固定残業代（30時間分：42,000円〜65,000円）を含みます。 超過分別途支給 ※前職給与・経験・能力・保有資格を十分に考慮の上、決定します。 ※未経験に近い場合も月給221,200円〜スタート可能です。 ・昇給年2回（8月・2月） ・賞与年2回（7月・1月） ・歩合賞与（インセンティブ）： 担当件数や引き渡し実績に応じて年2回（7月・1月）還元！ ＜年収例＞ 年収520万円（30歳／経験5年／二級建築士）：月給30万円＋資格手当1万円＋歩合 年収680万円（38歳／経験8年／一級建築士）：月給38万円＋資格手当1万円＋役職手当＋歩合 固定残業代の有無：あり 固定残業代：504,000円~780,000円 固定残業時間：360時間0分 固定残業時間を超過した場合の追加の残業手当：固定残業時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

固定時間制 ■勤務時間 9:00～18:00（実働8時間／休憩60分） 月間総労働時間： 160時間 ・働き方改革の一環として「時差出勤制度」を導入 ■労働時間 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 平均残業時間： 平均所定労働時間：1ヶ月あたり160時間

■休日休暇 有給休暇 夏季休暇 冬期休暇 育児休暇 産前産後休暇 GW休暇 慶弔休暇 完全週休2日制

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 ■待遇・福利厚生 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 残業手当 資格手当 家族手当

試用期間なし

■職種 建築士 ■勤務形態 固定労働時間制 ■雇用期間の定め 本文中に記載 ■職業紹介事業者 リクルーティング・パートナーズ株式会社 ■更新日 2026年09月11日

• 歩合給あり
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 固定給35万円以上