認知症予防と対面ケアのデイサービス介護スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士 ―――――――――――――――― 残業はほぼなし！ 頑張りを評価する制度も整っており スタッフの定着率抜群！ ―――――――――――――――― 【POINT】 ＊意欲のある方、人柄重視！ ＊小規模施設でのケアに興味がある方ぜひ！ ＊職員同士が尊重し合う働きやすい職場！ ＊30代～50代のミドル世代が活躍中！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 088-618-3464（採用担当：榎勢）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 1日の定員12名の小規模民家型デイサービス施設「デイサービス然」にて、利用者様の対面ケアに力を入れたサポートを行っていただきます。 小規模だからこそできる、利用者様お一人おひとりと向き合う介護を提供しています。 ～具体的には～ ＊入浴、排せつ、食事介助等の介護業務 ＊学習療法・機能訓練のサポート ＊口の体操や脳トレ運動の実施 ＊送迎 ＊報告書作成・記録 ～入社後の研修～ ケアの基本からから実践まで、段階的に学べる育成カリキュラムを整えています。 また、本社での新人研修も行い、介護のプロとして活躍できるようサポートを実施。 業務の習熟度合いは、管理者と指導係、指導係と職員で相互共有を行い、一人ひとりに合わせた育成を大事にしています！ 【他の介護施設からの転職者多数】 「もっと一人ひとりに寄り添ったケアがしたくて…」「こちらの取り組みに興味があり…」といった、他のデイサービスなどから転職してきた方が多く在籍しています。 当施設の特徴は、定員12名と受け入れ人数が少なく、KUMON式学習療法を取り入れた、認知症重度化を予防するケアに力を入れていること。 職場見学も行っていますので、ぜひお気軽にご連絡ください！ 【頑張りをしっかりと評価】 介護報酬の上限は決まっているので、頑張っても頑張らなくても収入は変わらない…といったことがないよう、 努力をしっかりと評価する制度を設け、面談も定期的に行っています。 ★2026年7月～プロフェッショナル手当を新設いたしました！ 管理職になるより、いつまでも現場で利用者様と関わる時間を大切にしたい。 そんな職員のお声から、管理職にならなくても収入アップを目指せるよう、プロフェッショナル手当が創設されました。 安心して、自分のキャリアアップの道を選択することができます。 【先輩スタッフからのコメント】 「家では荒っぽかったのに、通ってからすっかり落ち着いたんです！」といったご家族のお話や、「持ってきた新聞を読む暇もないくらい楽しい時間が過ごせる！」といった利用者様の声をいただく機会が多くあります。 非常に嬉しいですが、まだまだケアが必要な方をいらっしゃいます。支援がより行き届くよう、あなたの力を貸してください！

求めている人材 ＜必須＞ ＊普通自動車運転免許（AT限定可） ＜いずれかあれば尚良し＞ ＊介護福祉士 ＊社会福祉士 ＊精神保健福祉士 ＊実務者研修修了 ＊初任者研修修了 ＊学習療法実践士 ＊認知症実践者研修修了など ★介護の資格をお持ちでない方もご相談ください！ ＜歓迎＞ ＊経験不問 ＊正社員経験不問／アルバイト・パート・契約社員だった方も歓迎 ＊ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎！】 ・少人数のケアに関わりたい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・ワークライフバランスを大事にしたい方 ★パート勤務をご希望の方はご相談ください！ 年齢の条件と理由：あり（60歳以下（60歳定年のため））

月給20万2500円～27万1000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 19万2500円 〜 26万1000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万円（固定残業時間：1ヶ月あたり5時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 基本給には、定額残業手当、資格手当（介護福祉士）、子連れサポート手当（必ず全従業員に支給します）を含みます。 ※別途稼働率手当有り ※その他プロフェッショナル手当・マルチ手当等 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 試用期間中は契約社員になります。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 18万4000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万円（固定残業時間：1ヶ月あたり5時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 8:30～17:00（休憩45分） ※月曜日～土曜日（週5日勤務）

休日休暇 休日：シフト制（5勤2休） 夏季・冬季休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 週休2日制 ※日曜定休（その他はシフトにより決定） ※年間休日114日 ※有給休暇は法定通り

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ＊昇給年1回 ＊賞与年2回 ＊社会保険完備 ＊交通費規定支給 ＊家族手当 ＊稼働率手当 ＊入院保険完備 ＊子連れ勤務応相談 ＊確定拠出年金（任意）

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 試用期間中は契約社員になります。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 18万4000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万円（固定残業時間：1ヶ月あたり5時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

• 制服あり
• ランチタイム
• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 経験不問
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 昼食補助あり
• 原則定時退社
• 髪型・髪色自由