介護職員/再雇用制度有/特別養護老人ホーム

【仕事内容】 【仕事内容】 【介護職員】《福利厚生充実◎残業ほぼなし♪ 》育児支援充実！ マイカー通勤OK♪ 【概要】 ●入浴介助や食事介助、 排泄ケアなどの介護業務全般に従事していただきます。 ●介護職の経験が浅い方やブランクがある方を対象にノーリフトケアの講義や実践的な研修が実施されていますので、 安心して勤務を開始していただけます◎ ●産前・産後休暇や育児休暇、 育児短時間勤務制度などがありますので、 子育てしながらでも働きやすい環境が整っていますよ☆彡 【アドバイザーからのひとこと】 丁寧で迅速な対応を心掛け、 「良い転職だった」と思っていただけるようサポートいたします！ 社会福祉法人よつば会が運営する「特別養護老人ホーム 萩の里」にて、 介護職初任者研修以上の資格と実務経験をお持ちの介護職員を募集しています。 残業は月平均3時間とほぼありませんので、 ご自分の時間をしっかり確保して働いていただけますよ☆彡また、 給与は33万円以上も可能と高水準！ 賞与は3.00ヶ月分の支給実績がありますので、 日々の頑張りをしっかりと評価・還元してもらえます◎どんな些細なことでも構いません。 詳細はお気軽にお問い合わせください！ 受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR4】

【応募資格】 介護福祉士/介護職・ヘルパー/初任者研修（ヘルパー2級）/実務者研修（ヘルパー1級） 【メリット】 #大量募集 #フリーター歓迎 #長期 #学歴不問 #経験者歓迎 #ブランクOK #昇給あり

月給20万2600円～33万8000円 【給与】 月給 202,600円〜338,000円

シフト制 【勤務時間】 （1）07:00～15:30 （2）08:30～17:00 （3）11:30～20:00 （4）16:30～09:30

【休日休暇】 【休日】シフト制による4週8休※希望休は2日【年間休日】105日【休暇】リフレッシュ休暇6日、有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【福利厚生】 【月給】 20万2,600円～33万8,000円 《内訳》 基本給：15万3,600円～26万8,000円 処遇改善加算手当：4万8,000円〜5万4,000円 技術職手当：1万5,000円（介護福祉士のみ） 被服手当 1,000円 《その他手当》 家族手当：2,000円～1万円 夜勤手当：8,200円/回（月4回～5回） 役職手当：1万円～3万円 【昇給】 1月あたり600円〜6,300円（前年度実績） 【賞与】 年2回 計3.00ヶ月分（前年度実績） 【福利厚生】 交通費実費支給（上限4万円/月※公共交通機関、マイカー通勤の場合は2万1,000円/月）、マイカー通勤可能（駐車場完備 ・駐車場代1,000円/月）、退職金共済加入、退職金制度あり（勤続6年以上）、定年制あり（一律60歳）、再雇用制度あり（上限65歳）、勤務延長あり、育児休業取得実績あり、産前産後休暇あり、育児短時間勤務制度あり、資格取得補助制度あり、定期健康診断、インフルエンザ予防接種、研修制度あり

試用期間なし

【雇用形態】 正社員 【その他】 #急募 #昇給あり #ブランクOK #経験者歓迎 #社会保険完備 #研修あり #主婦・主夫歓迎 ※株式会社トライトキャリアの保有する紹介求人です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は以下に記載の宛先へご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止が可能です Mail：info@kaigoworker.jp ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

• フリーター歓迎
• 学歴不問
• 経験者歓迎
• ブランクOK