東京【工務部での技術管理・技術指導】完全内勤/年間休日126日/土日祝休 土木施工管理

企業名 地崎道路株式会社 求人名 東京【工務部での技術管理・技術指導】完全内勤/年間休日126日/土日祝休 仕事の内容 道路舗装や一般土木工事を行う当社にて、完全内勤の技術管理職をお任せいたします。現場を俯瞰した技術者の配置計画の立案や、施工計画書の事前チェック、各現場への技術指導、後方支援を担うポジションです。 工務部所属の管理職として、以下の内勤業務全般を中心にお任せします。 ■全社のリソース最適化と配置管理：全国の工事受注状況を俯瞰し、最適な技術者の配置計画の立案・調整 ■各現場への技術指導と後方支援：施工計画書の事前チェック、品質や安全基準向上に向けた指導、トラブル発生時の技術的アドバイスや支援 ■施工体制の最適化や業務効率化の推進 募集職種 東京【工務部での技術管理・技術指導】完全内勤/年間休日126日/土日祝休

必要な経験・能力等 【必須】■1級土木施工管理技士の資格と現場経験をお持ちの方■土木施工管理または現場所長の実務経験【尚可】■道路舗装工事における施工管理、または後進への技術指導や工事全体の統括管理経験をお持ちの方 【求める資格・経験】■1級土木施工管理技士の資格■現場での施工管理、または現場所長の実務経験※最前線で培ってきた深い知見や苦労の経験が、そのまま各現場への的確な技術指導や施工計画立案に活かせる重要ポスト。【求める人物像】■現場の状況を熟知し、各現場の所長たちへ寄り添った丁寧な対応、確かな後方支援ができる方 ■全社の業務効率化に関わる施策の推進、体制最適化に意欲的な方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：1級土木施工管理技士

月給40万円～45万円 想定年収 600万円～700万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥400,000～￥450,000 基本給￥350,000～￥400,000 諸手当￥50,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（6月・12月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 09:00～17:30（1日あたり所定労働時間07時間30分） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：126日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（） 有給休暇：有（10～20日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 制度備考：【福利厚生】 ■社員寮・借上寮制度 ■確定拠出年金制度 ■財形貯蓄制度 ■厚生貸付制度 ■育児・介護休業制度 ■慶弔見舞制度 ■ボランティア休暇制度 ■レクリエーション補助金制度 ■高年齢者雇用制度（シニア人事制度により最長70歳まで就業可能）等を完備。 ■家族手当 ■単身赴任手当 ■帰省旅費手当

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

備考 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 【就業場所の変更範囲】会社の定める事業所 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■道路・施設舗装工事（高速道路・一般道路・空港・港湾） ■航空機着陸拘束装置機械輸入及び設置工事、空港メンテナンス事業 ■油汚染浄化事業（バイオレメディエーション） ■工事資材製造販売 設立：1968年04月 代表者：代表取締役 横平 聡 従業員数：143人 平均年齢：44.8歳 資本金：350百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒108-0075 東京都港区 港南２丁目１３番３１号 本社以外の事業所：支店:札幌・仙台・東京・名古屋・大阪 その他:5営業所・11工場（生コン・合材工場） 関連会社：(株)ICホールディングス、岩田地崎建設(株)、ICアセット(株)、(株)ICエージェンシー他 その他備考・企業からのフリーコメント：■現場を知り尽くした経験こそが、最大の「武器」になる：本ポジションの最大のミッションは、全社の工事受注を俯瞰し、最前線の現場を後方から強力にコントロールすることです。これまでに現場の最前線で培ってきた知見、そして所長としての苦労の経験が、そのまま各現場への的確な技術指導やリソース配置に活かされます。あなたのサポートが、現場の安全と会社の利益に直結する大きなやりがいがあります。 ■完全内勤シフトによる、これからの安定した働き方：天候や突発的な現場トラブル、あるいは夜間工事などに左右されやすい現場第一線の働き方からシフトし、落ち着いたオフィスワーク主体の環境へ移行できます。「9:00～17:30勤務」「年間休日126日」「土日祝休み」という極めて安定した就業基盤のなかで、これからのキャリアを腰を据えて築いていくことが可能です。 ■最長70歳まで、これまでの財産を次世代へ繋ぐ：充実した福利厚生や手当に加え、シニア人事制度により最長70歳まで雇用可能です。 決算情報： 決算期2024/03 売上高7,913百万円 経常利益68百万円 決算期2025/03 売上高8,127百万円 経常利益111百万円 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 退職金あり
• 完全週休2日制
• 土日祝休み