太陽光発電施設の申請・点検スタッフ

仕事内容 電気工事の資格と経験を、 新しい環境で活かしてみませんか？ メインでお任せしたいのは、 太陽光発電所を作るのに必要な各種申請。 有資格者しか担当できない 書類作成や手続きになります。 今回は同業出身の方だけでなく、 施工や設計からのキャリアチェンジを 考えている方も大歓迎！ 太陽光は未経験でも構いません。 外出は月1回程度で、 ほぼオフィス勤務となりますから、 体力的な負担は非常に少ないです。 資格と経験さえあれば、 年齢関係なく長く働いていただけます。 -＜＜働き方のポイント＞＞- ✅内勤9割の業務スタイル ┗移動に時間を取られないから、 規則正しい時間帯で働けます。 ✅加古川から転勤なし ┗地元で長く働きたい方も大歓迎！ ✅週末or平日を選んで休める ┗日曜は定休日ですが、 週にもう1日好きなタイミングで休めます。 土日で連休にしてもいいですし、 間を空けて平日に休んでもOKです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的な業務内容は…】 ●保安規定の作成・提出 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・発電設備の概要 ・運転・保守頻度 ・定期点検計画 ・緊急対応時の手順 などをまとめて、 電力会社または経産省に届出します。 ●工事計画届の作成・提出 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 発電量2000kw以上のメガソーラーの場合、 施工計画や安全対策、 工事期間中の保安管理体制などをまとめて 工事着工前に所轄官庁へ提出します。 ●工事後の報告準備 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 使用前は現場での確認を行い、 保安規定に基づく報告書などを作成します。 ●保守点検の管理監督 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 定期点検はメンテナンスチームが行い、 記録の作成・保存は事務スタッフが担当。 有資格者のみが行える点検の際は、 現地に赴いて対応していただきます。 また異常発生時や機器更新時は、 報告書の作成や届出をお願いします。 ※外出の頻度は少ないですが、 兵庫の北部や奈良～京都といった 遠方の現場に行く場合は、 別途出張手当を支給します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【入社後の流れは…】 まずはあなたの経験・スキルに応じて、 できるところからお任せしています。 太陽光未経験の方は、 業界経験豊富な先輩社員が 基礎から教えていくのでご安心ください。 申請書類の作成は、 発電所ごとに違う状況を調べたりと 時間がかかることも多い作業です。 そのため最初は焦らず丁寧にできるよう、 しっかりとサポートいたします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社(株)リックについて】 元々は太陽光発電所の草刈りといった、 メンテナンスを請け負う会社として 2018年にスタートしました。 そこから事業領域を拡大し、 現在は発電所の設計や土地の造成、 完成後のメンテナンスまで行っています。 大手施工会社とは今でも密なお付き合いがあり、 案件数は右肩上がりで増加中。業績も好調です。 今回さらなる成長に備えるため、 新たに資格をお持ちの方をお迎えします。 あなたの経験と知識で、 私たちの事業拡大を後押ししてください。

求めている人材 【必須条件】 ①第三種電気主任技術者をお持ちの方で、保安経験3年以上の方（要実務経験証明） ②太陽光設備の設計施工経験者 ③一級電気施工管理技士有資格者 ④第一種電気工事士有資格者 ⑤第二種電気工事士をお持ちの方で、電気工事の施工経験者の方 ↑ 上記①～⑤のいずれかに当てはまる方 【歓迎要件】 ●各種申請の実務経験 ●発電設備や変圧器に関する知識 ●電気安全対策の知識 ●電気事業法に関する知識 ●高圧設備の保守管理 ●保安監督部との折衝・対応 ●パワーコンディショナ点検 ●発電設備のトラブルシューティング など ＊ 資格と経験があれば、年齢は不問です。 「現場を続けるのがしんどいので、働き方を見直したい」 といったキャリアチェンジも大歓迎！

675-0018兵庫県加古川市野口町坂元６８番地の１上月ビル３０１号室 株式会社リック 【交通手段】 交通・アクセス 加古川駅より車で東へ8分／マイカー通勤OK

月給25万円～50万円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 50万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・年齢を考慮の上決定します。 ≪有資格者は給与優遇あり≫ ・第一種電気工事士：月給30万円～ ・第三種電気主任技術者：月給30万円～ ・1級電気工事施工管理技士：月給50万円～ 【給与例】 給与例 【年収例】 420万円/1年目・有資格者（月給30万円） 800万円/1級電気工事施工管理技士（月給50万円）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 フレックスタイム制 標準労働時間帯…9：00～18：00 コアタイム…11：00～15：00 ※遠方の現場に点検に行く際などに、時間が前後します。 ★残業ほぼなし！ 繁忙期でも最大30時間以内で、 柔軟に時間を調整しながら働けます。

休日休暇 完全週休2日制/日曜ほか週1日 ※月あたり土日の日数分休めます。 日曜以外にいつ休むかは自由！ 土日や日月で連休にしてもいいですし、 用事に合わせて平日に休んでも構いません。 家族や友人と予定が合わせやすい週末と、 空いている街でのびのびできる平日、 どちらの休みも楽しむことができます◎ ●夏季休暇 ●年末年始休暇 ●有給休暇 ●慶弔休暇 ＜年間休日113日以上＞

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ●社会保険完備 ●昇給1回 ●賞与年2回 ●交通費支給 ●残業代別途支給 ●役職手当 ●資格手当 ●職務手当 ●家族手当 ●資格取得支援制度 ●社内懇親会

試用期間なし

• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 有資格者歓迎
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上