正社員
共同建設株式会社
大阪府大阪市住吉区
年俸500万円~800万円
仕事内容 | 仕事内容: 募集職種:建築施工管理(新築・改修・リフォーム) 官公庁をメインに建築、土木の設計施工などを行う同社の施工管理職としてご活躍いただきます。 主に学校建替え/修繕/耐震保障工事/アスベスト除去をはじめとし、官公庁から発注される公共設備の施工管理業務をお任せします。 案件は大阪府内・兵庫エリアの公共設備の入札案件(学校、公共施設等)で、請負10億円程度です。 ※建築施工管理職は12名在籍しております |
|---|---|
勤務地 | 大阪府大阪市住吉区 共同建設株式会社 |
給与 | 年俸500万円~800万円 給与: 年収 5,000,000円 〜 8,000,000円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~416,000円 その他固定手当/月:50,000円 <月給> 330,000円~466,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賞与:3.0ヶ月分※昨年度実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間・曜日: 8:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:120分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> |
休日・休暇 | 休暇・休日: 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始、GW、夏期、その他会社が定めた日 ※有給取得しやすい環境です。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:配偶者1.8万円、子8千円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 65歳まで定年延長可能です。 <教育制度・資格補助補足> ■OJT・off-jt ■資格手当(1級建築士3.5万円、1級施工管理技士3万円) <その他補足> ■資格手当を含む各手当(所長手当2~4万円/月、皆勤手当など) |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件 |
その他 | その他: 応募要件: ・1級建築施工管理技士資格および現場代理人の経験 ・第一種運転免許普通自動車 ※本求人は、株式会社トップリフォーム(建築転職)による 人材紹介サービスでの求人ご紹介となります。 応募いただいた後は、 株式会社トップリフォーム(建築転職)からご案内を差し上げます。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 5,000,000円 - 8,000,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間 |
仕事に関するPR | アピールポイント:
【住吉区/転勤無】建築施工管理(官公庁案件のみ) 土日祝休/残業が常態化しない環境/再雇用制度有
~転勤無/50代活躍中/年休120日土日祝休み/残業ほぼなし/ライフワークバランスを整えながらキャリアアップを実現~
◎再雇用制度あり!定年後もご希望があれば、同じ給与条件で働いていただけますし、役員のポストも空いており、能力次第で更なるキャリアアップも可能です。
◎残業が発生するのは悪と捉える社風で、残業が常態化しない環境づくりを徹底しております!
・官公庁案件のみで工期にゆとりがある上に、
社長主導で受注量をコントロール。
・現場で発生した手間がかかる図面変更等は外注へ依頼。
・書類作成等事務処理を内勤と分業。
※残業時間について:ほとんど発生しておりません。繁忙期により増減はしますが、その場合は振替休日を取っていただき、ほとんどの社員が0になるように動いています。 |
募集人数 | 3人 |
|---|
社名 | 株式会社トップリフォーム |
|---|---|
事業内容 | 人事コンサルティング |
本社所在地 | 1410031 東京都品川区西五反田1-30-2 │ ウィン五反田ビル3F |
代表者 | 永井良 |
企業代表番号 | 0366855570 |
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