建物設備の点検・メンテナンススタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、建築設備メンテナンス ＼経験を活かして収入UP／ ✅月給30万円以上 ✅30歳・入社2年目で年収500万円 ✅土日休み＋リフレッシュ休暇10日 ✅賞与年2回＋決算賞与あり ✅月平均残業17時間 ✅資格取得費用は会社負担 ✅転勤なし・車通勤OK 設備関係の実務経験があれば、 経験年数は問いません。 すべての設備に詳しくなくても大丈夫です。 まずは経験のある仕事から担当し、 少しずつできる仕事を増やしていきます。 【仕事内容】 工場や公共施設、事業所などを訪問し、 建物設備の点検や修理を行います。 ■空調設備の点検・修理 ■給排水設備の点検・修理 ■換気設備の点検・修理 ■設備の不具合調査 ■部品交換・簡単な修繕 ■作業内容の記録・報告 ■お客様との打ち合わせ 現場は袋井市・掛川市を 中心とした静岡県内です。 県外への転勤はないため、 地元で長く働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【⭐入社後について】 入社後は、これまでの経験や 得意な作業に合わせて仕事をお任せします。 空調・給排水・換気など、 すべての設備を扱った経験は必要ありません。 先輩と一緒に現場を回りながら、 少しずつ仕事の幅を広げていきます。 資格取得にかかる費用は会社が負担。 対象資格を取得すると、毎月の資格手当も支給します。 【⭐できることが増えると収入UP】 袋井設備では、 年齢や勤続年数だけで評価を決めません。 15項目・5段階の評価制度があり、 身につけた技術や仕事の幅を給与へ反映します。 たとえば、 ■一人で現場を担当できる ■不具合の原因を見つけられる ■複数の設備に対応できる ■設備の改善方法を提案できる ■後輩へ仕事を教えられる このように、できることが増えるほど 昇給・昇格につながります。 次に何を覚えれば給与が上がるのかが 分かりやすいため、目標を持って働けます。 【⭐年収例】 ■年収500万円／30歳・入社2年目 月給32万円＋賞与＋各種手当 ■年収600万円／40歳・入社6年目 月給40万円＋賞与＋各種手当 経験を活かしながら、 将来的な収入アップを目指せる環境です。 【⭐会社について】 袋井設備は、 1971年の設立以来、地域の建物や 工場を支えてきた設備会社です。 給排水・空調・換気設備の工事から メンテナンスまで、幅広く手掛けています。 安定した仕事量があり、 賞与年2回に加えて決算賞与も5年連続で支給しています。 職場の雰囲気はこちらからご覧いただけます。 https://www.fukuroisetsubi.com

求めている人材 学歴不問 経験年数不問 ブランクOK ＜必須条件＞ ■設備または機械に関する実務経験がある方 ■普通自動車運転免許をお持ちの方 一つでも活かせる経験があればご応募いただけます。 ＜活かせる経験＞ ■設備メンテナンス ■機械メンテナンス ■工場設備保全 ■配管工事 ■給排水設備工事 ■空調設備工事 ■ビルメンテナンス ■電気工事 ＜こんな方に向いています＞ ■経験を活かして収入を上げたい方 ■働きながら資格を取得したい方 ■幅広い設備技術を身につけたい方 ■頑張りが給与に反映される会社で働きたい方 ■静岡県西部で長く働きたい方

月給30万円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 23万円 〜 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり7万円 〜 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※みなし残業制度あり(希望者のみ) 試用・研修期間：6か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【年収例】 年収500万円／30歳・設備メンテナンス（入社2年目） （月給32万円＋賞与＋各種手当） 複数設備の点検・修理を担当し、一人で現場を任せられる技術者として活躍。 年収600万円／40歳・設備メンテナンス（入社6年目） （月給40万円＋賞与＋各種手当） 設備診断や改善提案、後輩育成などを担う技術者として活躍。 ※15項目・5段階の等級評価制度を導入。経験年数ではなく、設備対応力・原因究明・改善提案・お客様対応などを総合的に評価し、等級に応じて年収もアップします。

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 8：00～17：00(休憩60分) ※月残業平均時間17時間 ✅残業代全額支給

休日休暇 土日休み GW・夏季・年末年始の長期休暇あり ◎年間休日110日＋リフレッシュ休暇10日＋有給休暇 ※有給付与日数ルール 入社後半年：10日 1年半：11日 2年半：12日 3年半：14日 4年半：16日 5年半：18日 6年半以降：20日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 昇給年1回 賞与年2回（決算賞与5年連続支給） 各種社会保険完備 交通費支給 資格取得支援制度（費用会社負担） 資格手当 ＜管理資格＞ ・1級施工管理技士（月10,000円） ・2級施工管理技士（月2,500円） ・上下水道総合技術管理者（月10,000円） ・衛生工学総合技術者（月10,000円） ・給水装置工事主任技術者（月2,500円） ・下水道排水設備工事責任技術者（月2,500円） ・浄化槽設備士（月1,500円） ＜工事資格＞ ・基幹技能者（月2,500円） ・配管工1級（月2,500円） ・給排水衛生設備配管1級（月2,500円） ・冷凍空気調和機器施工・空気調和設備配管1級（月2,500円） ・配管工2級（月1,500円） ・給排水衛生設備配管2級（月1,500円） ・冷凍空気調和機器施工・空気調和設備配管2級（月1,500円） ＜消防資格＞ ・甲種消防設備士（月2,500円） ・乙種消防設備士（月1,500円） ＜その他＞ ・建築設備士（月2,500円） リフレッシュ休暇（年間10日） 社用車貸与（条件あり） 制服・工具貸与 定期健康診断 四半期ごとの懇親会・レクリエーション ジョブチェンジ制度 AI活用による業務効率化 退職金制度あり

試用期間あり 試用・研修期間：6か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• ブランクOK
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• ノルマなし