女性向けWEBメディアの編集者

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ライター/編集 当社では、妊娠・出産〜育児の情報を配信しているWEBメディア「ベビーカレンダー」をはじめとしたメディア運営や医療施設向けの自社サービス提供をおこなっています。 妊娠・出産〜育児をメインコンテンツとする「ベビーカレンダー」以外にも生理や恋愛、アンチエイジングや介護、グルメやライフハックなど女性に関する幅広い情報発信をおこない、それぞれの年代に合わせたWEBメディアを運営しております。 日々、女性の役に立つ体験談や医師監修コンテンツなどあらゆるジャンルの記事制作に取り組んでいます。 今回は女性の強い味方となるメディア編集者としてご活躍いただける方を探しております。 ＜具体的な業務内容＞ ・記事制作ディレクション（一部執筆あり） ・過去記事の分析や社会動向の把握 ・新コンテンツの立ち上げ ・市場リサーチおよび取材 ・月次でのニュース記事の編成と効果検証 など

求めている人材 ＜必須＞ ・メディア(紙・WEBいずれか)の編集、記事制作ディレクション経験のある方 ・記者、PR、広報等の業務経験のある方 ＜歓迎＞ ・記事制作だけでなく、サービス全体の方針を考えて行動した経験のある方 ・女性向け媒体のディレクション経験のある方 ＜人物像＞ ・業界内外含めて、新しい情報を積極的に収集し、アウトプットに活かすことができる方 ・ディレクションと並行したライティングなど、マルチタスクをこなせる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

月給30万円～60万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万6950円 〜 43万3899円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり8万3050円 〜 16万6101円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 試用・研修期間：3カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 月〜金 9:30〜18:30 ※フレックス制度あり（コアタイム：9:30〜15:00）

休日休暇 ・土曜日、日曜日、祝日休み ・年末年始休暇 ・会社が定める日（夏季休暇など） ・有給休暇、特別休暇（慶弔休暇など）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・交通費支給（上限30,000円／月） ・資格取得、セミナーや勉強会への参加支援制度 ・従業員持株会制度 ・バースデー手当、慶弔見舞金など支給金制度 ・各種社会保険完備（厚生年金、健康保険、雇用保険） ・インフルエンザ接種費全額負担 ・健康診断オプション費用補助 ・ランチ会、飲み会費用補助 ・AI費用補助 など

試用期間あり 試用・研修期間：3カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 在宅OK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• ピアスOK
• 土日祝休み
• 服装自由