環境事業会社の人事・採用スタッフ(中途・新卒)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他コーポレートスタッフ、採用人事、人事企画/制度設計 ◼︎月給50万円〜｜人事・採用経験5年以上 ◼︎実務にも携わるプレイングマネージャー ◼︎従業員180名超｜採用体制の強化をお任せ ◼︎創業50年目｜行政・大手との取引多数 ◼︎約5000件のお客様と取引する安定企業 ▍人事・採用のプレイングマネージャー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 環境本部120名、建物総合管理部60名。 現在在籍している人員体制を維持し、 各部署に必要な人員を常に確保することが あなたのメインミッションです。 中途・新卒採用の実務にも携わりながら、 採用計画の立案や進捗管理などの 人事業務全般をお任せします。 ◼︎中途・新卒の採用計画 ◼︎求人媒体・採用手法の選定 ◼︎求人原稿の確認・調整 ◼︎応募者対応 ◼︎書類選考・面接 ◼︎内定者への連絡・入社までのフォロー ◼︎採用状況・採用費の管理 ◼︎採用手法や選考の見直し ◼︎各部署との採用に関する打ち合わせ ◼︎人事・採用メンバーの取りまとめ など ・どの媒体を使うか ・どんな採用手法を試すか ・採用にかかる費用をどう抑えていくか …といった採用体制づくりにも、 力を発揮していただきたいと考えています。 ▍月給50万円〜｜人事・採用経験5年以上 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これまで、採用業務を動かしてきた経験、 採用方法の試行錯誤を重ねた経験を、 プレイングマネージャーとして活かせます。 メンバーに指示を出すだけでなく、 自らも応募者と向き合い、面接を行い、 採用方法を考え、手を動かすポジション。 培ってきた経験をメンバーにも伝えながら、 採用チームを引っ張っていただきます。 ▍エスシーエス株式会社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一般廃棄物・産業廃棄物の収集運搬や 資源リサイクル、建物管理、警備など、 昭和52年の創業から約50年間、 地域の暮らしや環境を支える事業を 幅広く手がけてきました。 お客様は約5000件。 埼玉県東部エリアで多くのお客様に選ばれ、 行政や大手企業、有名商業施設とも 長く取引を続けています。 現在は、従業員数180名を超え、 事業拡大を見据えた採用を進めている最中。 今後の組織体制強化に伴い、 人事の立場から組織づくりを 支えてくださる方をお待ちしております。

求めている人材 ◼︎大卒以上 ◼︎人事・採用経験5年以上 ◼︎要普通免許（AT限定可） ◼︎基本的なPCスキル L Excel・Word・メール対応 採用実務を続けながら、 採用全体を見るポジションへと ステップアップしたい方を想定した募集です。

月給50万円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 25万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり25万円 〜 ◼︎経験・スキルを考慮 ◼︎昇給あり 【一律手当の内訳】 ・職務手当／17.5万円 ・奨励手当／2万円 ・役職手当／3.5万円 ・食事・交通費／2万円 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 年収650万円／人事・採用 月給50万円+諸手当

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 〜 23日 8:00～17:00／休憩1h

休日休暇 ◼︎土日祝休み L 会社カレンダーによる土曜出社有 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・車･バイク通勤OK ・無料駐車場完備 ・独身寮（1DK） ・家族寮（2～3DK） ・健康診断 ・退職金制度／勤続3年以上 ・社員永年勤続表彰

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 固定給35万円以上
• 寮・社宅あり