コンサルティング営業職

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、その他営業 【雇入直後】 中小規模の法人様を対象に、電力コスト削減のコンサルティングや省エネ商材の提案をしております。 お電話にて電気の使用状況をヒアリングし、お客様のご状況に合わせて最適な料金プランを提案させていただきます。 事業用太陽光発電システムの提案を軸に、適切なシステム導入から電力会社への申請代行までこなします。 チーム制の営業を行っており、ドミナント戦略にて特定のエリアを集中的にアプローチしていきます。 (仕事の特長) ■成果を得られた時点でコンサル料が発生する、完全成功報酬型ビジネスモデルのため お客様にとってもメリットが大きく質の高いコンサルをおこなえます。 ■1回の商談で成約に至るケースも多々あり、7割という高い成約率を誇っています。 (キャリア) ■累計5万社以上の企業と取引実績がございますので、お客様対応のノウハウや営業力を基礎から身につけることができます。 ■社内独自のミッションランク制度を設けており、昇格に応じて担当業務や求められるスキルが段階的に高度化します。 営業未経験の方でも、テレアポ→外勤→マネジメントへと順を追って経験を積めるため、無理なくキャリアアップし、活躍することが可能です。 (会社・仕事の魅力) ■お客様の省エネ・創エネ推進のお手伝いができる、時代のニーズに合ったお仕事です。 システム導入後は電気使用量の減少や電気代の削減といった目に見える変化があるため、お客様にも喜んでいただけやすい事業です。 ■わかりやすい評価制度があり、自分の頑張り次第で年齢や経験に関係なくキャリアアップが可能です（年4回の昇給制度）。 【変更の範囲】 無

求めている人材 応募資格 高卒以上 求める人物像 ・接客・販売業務でお客様とコミュニケーションをとった経験のある方 ・スキルアップ、キャリアアップを希望する方 ・セールススペシャリストを目指したい方

月給26万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万円 〜 35万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給：260,000～400,000円（試用期間中も同様） ≪固定残業代採用≫ ① 基本給 210,000～350,000円（②の手当を除く額） ② 時間外手当（時間外労働の有無に関わらず、30時間分の時間外手当として50,000円を支給） ③ 30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ※年2回の歩合給あり 賞与 年1回※決算時の会社業績と個人業績による（毎年5月） 昇給 年4回 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ■9:00～18：00(実働8時間) 時間外労働の無・有：有 時間外労働備考：月平均40時間

休日休暇 ■休憩時間：60分 [12:00～13:00] ・完全週休2日制（土・日・祝） ・夏期連休6日（3日間の指定有給含）※2026年度実績 ・冬期連休9日（2日間の指定有給含）※2026年度実績 ・有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 ・産前・産後休暇、育児休暇 ・年間休日123日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 諸手当 業務交通費全額支給、通勤交通費当社規程内支給（上限5万円） 加入保険 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 福利厚生 ■従業員持株会制度 ■結婚祝い金・出産祝い金・弔慰金制度 ■育児・介護の際に使用可能な短時間勤務制度 ■育児休暇及び産前産後休暇制度 ■慶弔見舞金制度 ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ