認定こども園の調理員(栄養士)

仕事内容 直近または4月から勤務可能な方を募集します。（新卒可） 事業内容：保育所型認定こども園 当園では生後6カ月から就学前までの乳幼児の保育を行っています。園児と保護者との信頼関係を大切にしながら、家庭的な保育を目指しています。 業務内容： 保育施設内での給食業務全般を担っていける方を募集します。 北九州市内統一献立を基にした昼食・おやつ等の発注から調理業務。 栄養士の資格を活かしての献立ソフトウェアを利用したオリジナルメニューの作成。 離乳食、アレルギー対応あり。 給食だより、クッキング保育の実施など、子どもや保護者に対する食育推進。 調理業務は２名体制です。定員８０名＋職員給食１５名分程度。 午後からはおやつ業務の他に在庫管理、発注業務の他、清掃等、園内の補助業務をお願いします。

求めている人材 ◆短大・専門卒以上 ◆栄養士資格をお持ちの方 ◆給食調理業務経験あれば尚可 ◆ワード、エクセル、電子メール等PC操作必須。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・４５歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

職場環境 定員８０名の保育所型認定こども園です。０歳児から小学校就学前までの乳幼児の保育を行っています。 職員間のチームワーク、家庭との連携を大切にし、一人ひとりのお子さんの情緒の安定を図るよう努めています。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） 職場内禁煙

802-0801福岡県北九州市小倉南区富士見１－５－３８ 社会福祉法人　江松会　認定こども園花園保育園 勤務地 マックスバリュー城野駅前店近く、 富士見町バス停目の前の参道から奥に入ったところです。（泰清寺境内地） 【交通手段】 交通・アクセス 西鉄バス富士見町徒歩１分、JR城野駅徒歩７分、モノレール城野駅徒歩７分

月給26万600円～28万300円 給与詳細 基本給：月給 26万600円 〜 28万300円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 基本給：２３７，８００~２５７，５００円（短大卒） 処遇改善手当：２２，８００円 賞与 年間４．６５ヵ月分 通勤手当は直線距離一キロ以上より支給 自家用車の場合 月額２，５００円～ ※車通勤はできますが、職員専用駐車場はありません。近隣の月極利用となります。（自己負担。月８，０００～１０，０００円位） 駐車場補助：別途月額５，０００円支給 公共交通機関の場合 月額２０，０００円上限まで 【給与例】 給与例 年間給与（交通費別途支給） ２６０，６００×１２ヶ月＝３，１２７，２００円 年間賞与 ２３７，８００×４．６５ヶ月分＝１，１０５，７７０円 給与賞与計 ４，２３２，９７０円 （令和７年１２月単価改定後。賞与は在籍期間による） ※４月採用の初年度賞与支給は満額で約３．１か月分となります。

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 調理リーダー： ８：３０～１７：００ 調理用務 ： ９：００〜１７：３０ 実労７．５時間（休憩６０分） 残業は行事前日を除き、ありません。 園行事（運動会、発表会等）の場合は早い時間からの出勤があります。

休日休暇 休日：日曜日、祝日、年末年始（12/28～1/3） １ヶ月22日（平均）の出勤になるように指定休日を付与します。 年間休日１０１日 年間労働時間1,980時間 有給休暇は採用後6ヶ月は1日づつ付与、半年経過後10日付与します（初年度計16日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【待遇・福利厚生】 〇 各種社会保険加入 〇 昇給あり（年１回４月） 〇 賞与あり（４．６５ヶ月） 〇 定期健康診断受診（年１回） 〇 職員給食実施 〇 産前産後休暇 〇 育児休業 〇 介護休業 〇 職員親睦会 〇 職員傷害保険 〇 退職手当共済 ☆職場環境 20代〜50代の経験豊かな先生が多く、 保育のお仕事が初めての方も安心です！ ☆ 産休・育休完備☆ 子育てと両立して勤務している先生も多く、長く働ける環境です。 急な体調不良の時なども、お休みできるように職員同士でフォローしあっています。 ☆ 栄養バランスが整った給食あり。 園内調理だから温かくおいしいと人気です！ 職員の健康を考えて職員給食を実施しています。（月額4,700円。副食のみ提供） ✬勤務地✬ 単一勤務地につき、転勤の可能性はありません。 敷地内禁煙 ＼通勤アクセス／ 富士見町バス停より徒歩１分 ＪＲ城野駅より徒歩７分 モノレール城野駅より徒歩７分 ※マイカー通勤・自転車通勤OK ※駐車場補助あり

試用期間あり 試用・研修期間：３ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 試用期間終了後、職務能力、経験を考慮して給与を決定します。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 26万600円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 業界未経験歓迎
• 介護休暇あり
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 食費補助あり
• 研修あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 面接1回
• 昼食補助あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社