住宅型有料老人ホームの介護職

仕事内容: 介護職の仕事内容は大きく分けて2つです。 ★ご入居者さまの居室にお伺いする訪問介護業務 ★ホスピス型住宅内での生活支援業務 訪問介護業務を中心に、生活支援業務もお願いしています。 ＜訪問介護業務＞ ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、介護を提供します。 決められた訪問ルートに沿って訪問します。 居宅へ一人で伺う訪問介護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。 病院や他の介護施設では制限があってできなかったことも、1対1の訪問介護の時間をしっかりと使って、ご入居者さまの希望を叶える寄り添ったケアができます。 訪問件数：日勤帯13～15件※1回の訪問時間は30分です。 医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。 今まで施設介護をされており、訪問介護が初めての場合も、先輩スタッフの同行訪問からスタートし、しっかりレクチャーいたします。 ＜生活支援業務＞ ・食事介助、排泄介助 ・ナースコール、センサーの一時対応 ・食事準備（炊飯・湯せん調理、配膳） ・環境整備（リネン交換、衣類管理など）など ※残業が少ない職場です。全社平均月8時間程度 ※訪問診療医と24時間連携 1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。

求める人材: 初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 実務経験3年以上

富士見町2番2号 ReHOPE秦野 勤務地: 神奈川県秦野市富士見町2番2号 敷地内禁煙 【交通手段】 アクセス: 小田急小田原線秦野駅より徒歩約20分（約1.8km）

月給28万2000円～32万6500円 給与: 月給282000円~326500円 基本給：170,000円～204,500円

シフト制 勤務時間・曜日: 日勤／9:00～18:00 早番／7:00～16:00 遅番／10:00～19:00 夜勤／17:00～9:30 ※休憩60分、夜勤は休憩90分

休暇・休日: 休日休暇年間113日（上期・下期特別休暇含む） シフト制月9日公休（2月は8公休）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 賞与年2回（会社および本人の業績による※前年度実績2.80ヶ月） 昇給制度年1回 社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険） 退職金制度有（3年以上勤務対象） 交通費支給（上限30,000円/月） ※車通勤の場合ガソリン代支給有（規定による） 車通勤可（駐車場有） 保育手当（規定による） 資格取得支援制度 長期休暇支援制度（3日以上の有給休暇の連続取得で支援金支給） 健康支援制度（健康診断オプション健診または医療用具購入補助） 心の健康支援制度（マインドフルネスプログラム） 自由診療サービスの割引：支援先医療機関での自費診療サービスが割引価格で利用可能 ※対象：眼科（眼内コンタクトレンズ、ドライアイ治療など）、美容皮膚科の各種施術など（2024年9月時点） 制服支給 定年制：65歳

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 本求人は株式会社Ringのが掲載している職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、採用担当より電話かメールにてご連絡をさせていただきます。 〈選考プロセス〉 [1] Indeedの応募フォームより応募 ↓ [2] 書類選考実施 ↓ [3] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます！ ↓ [4] 面接実施 ↓ [5] 採用決定のご連絡 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 282,000円 - 326,500円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• シフト自由
• 即日勤務OK
• 交通費支給