土木施工管理

仕事内容: 【業務内容】 受注した案件の進行状況を計画し、作業の順序や期間を視覚化します。 現場作業が計画通りに進んでいるかを定期的に確認し、進捗状況を報告、必要に応じて計画を修正します。 ※監督業務に集中できるよう補助スタッフを導入し、分業化を進めています。 【業務詳細】 ■安全管理や収支管理：補助スタッフと分業することで、オフィス帰社後の作業負担を軽減し、残業時間の削減に繋げています。 ■人員管理：週1回の打ち合わせとSNSを活用し、効率的な人員配置とコミュニケーションを図っています。 ■ICT建機の導入：最新のICT建機を導入し、現場の効率化と生産性向上を実現しています。 ■有給取得推進：有給取得率80%を目指し、現場監督の月1回取得を推進しています。 進行状況をシステム化し、監督が休みやすいようDX化を進めています。 ※業務内容の変更範囲：なし

求める人材: 【必須】 ■1級土木施工管理技士をお持ちの方

年俸600万円～800万円 給与: 【給与条件について】 【給与補足】 ■月給：380,000円～（基本給380,000円～を含む） ■賞与実績：年2回（7月、12月） ■昇給：年1回（8月）※昨年実績：2,500円～25,000円 【試用期間】 3ヶ月あり（期間中の条件変更なし）

固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間 ■休憩：60分 ■残業：あり（月平均20時間） 【勤務地補足】 ※自家用車通勤可（無料駐車場完備） ※勤務地の変更範囲：なし

休暇・休日: 【休日】 土日休み 【年間休日】 120 【その他の休日休暇】 ■完全週休二日制（土曜、日曜） ■会社カレンダーあり 【休日休暇に関する補足情報】 ■有給休暇：入社半年経過時点で10日付与 ※有給取得率80%を目指しており、現場監督の月1回取得を推進しています。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【福利厚生・諸手当】 交通費支給,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,社宅・寮,退職金制度 【その他の福利厚生・諸手当】 ■精勤手当 ■技能手当 ■残業手当（残業時間に応じて別途支給） 【福利厚生・諸手当に関する補足情報】 ■従業員専用駐車場あり（全従業員利用可） ■通勤手当（会社規定に基づき支給）

試用期間なし

その他: 【選考フロー】 書類選考 ↓ 面接1～2回 ↓ 内定 雇用形態: 正社員 給与: 6,000,000円 - 8,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間