ゲストリレーションズオフィサー|主任

仕事内容: ＼ザ・テラスホテルズ株式会社／ ザ・ナハテラスにて ゲストリレーション（クラブラウンジスタッフ） 主任職募集です。 【主任職】 ・係長職のサポート、メンバーが力を発揮できるようサポート ・後輩の指導・育成 【仕事内容】 ワンランク上のサービス対応 会話を楽しみながらの接客 〈具体的には〉 ➤チームのマネジメント業務（顧客・人財・予算管理等） ➤チェックイン、チェックアウト対応 ➤宿泊ゲストの問合せ応対（館内・館外のご案内） ➤ティータイムやアペリティフタイムの飲み物や軽食のご提供 ➤顧客管理　等 -------------------------------- ≫≫≫アピールポイント≪≪≪ 【従業員1,800名の安定企業】 ※ 経験者のキャリアUPチャンス ※ホテル業界での経験ある方歓迎 ※ 安定基盤に基づく充実した福利厚生 【キャリアUPチャンス】 ※ 年齢関係なくチャンスは豊富にあります。 20代~40代での役職者有り 若い方もキャリアUPが可能な環境です!! 私たちの企業であなたのスキルを活かし 新しいステップアップを目指しませんか？ 契約社員からのスタートとなりますが、 正社員登用制度がございます。 -------------------------------- 《安心のサポート!!》 お仕事の進め方は丁寧に教えますので、ご安心ください!! 風通しの良い職場を心がけ、 なんでも相談してもらえるよう 体制を整えています！ -------------------------------- 【職場の雰囲気】 当社が特に意識しているポイントは… 雇用形態問わず、スタッフ全員が働きやすい 環境作りに何よりも力を入れることです。 【働きやすい環境】 仕事は人生において、とても重要なものです。 自然な笑顔でお仕事ができるよう 会社としてサポート体制を整えています。 子育て・家事と仕事を 両立しているスタッフも多数。 お子様の急な体調不良の時も、 助け合って対応します。 チームワークの良さが自慢！ 働きやすい職場です。 ライフワークバランスをしっかり整えられるため 女性スタッフもたくさん働いています。 勿論男性スタッフも活躍中です！ -------------------------------- 【在籍中のスタッフから声】 ※ 以前の職場より安心して働ける◎ ※ 自分らしく楽しんで働ける◎ ※ 働くことにやり甲斐を感じる◎ ※ 接客が楽しい◎ など、嬉しい言葉をもらっています！ 大事な時間を使って働くなら 気兼ねなく自分に合う職場を探しませんか？ あなたの要望に応えられるよう 会社一丸となってサポートいたします！ -------------------------------- ≫≫≫下記に該当する方、ぜひご連絡ください！≪≪≪ ※初めて転職する方 ※安定した勤務をしたい方 ※異業種から転職をお考えの方 お電話もしくはIndeed応募から 連絡可能ですので まずはお気軽にご連絡ください！ =================>>> 《直接の電話応募もOK!》 098-864-1191（採用担当）まで お問い合わせください。 HP：https://www.terrace.co.jp/uza/ =================>>> -------------------------------- 【雇用形態】 契約社員 ※正社員登用あり --------------------------------

求める人材: ＼接客が好きな方、学びたい方大歓迎。／ 《必須要件》 ●ホテルのコンセプト、当社の理念や価値観に共感いただける方 ●ホテル宿泊業務の勤務経験が有る方 《歓迎条件》 ●コンシェルジュ業務経験者優遇 ●人柄やコミュニケーション能力を活かしたい方 ●明るい対応を心掛け向上心を持った方 ●主体的に業務に取り組むことができる方 ●将来のキャリアアップも目指したい方 ●UIターンの方歓迎 ●外国語を活かしたい方

月給23万8000円～31万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥238,000 〜 ￥310,000は1か月当たりの固定残業代￥34,559〜￥45,014（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 ■主任職 月給：￥238,000〜￥310,000 ※給与は面接実施後、能力と経験により応相談 ※昇給制度あり（年1回4月、人事考課による） ※賞与あり（年1回／2年目以降、会社業績・人事考課による） ※1か月当たりの固定残業代20時間相当分を含む、 ※20時間を超える残業代は追加で支給する。

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 07:00-21:00（交代制） ・月間シフト制 ・実働8.0時間、1時間休憩有

休暇・休日: 【休日休暇】 ●月8～9日（年間105日） ●充実の有給休暇制度（時間単位での取得OK） 入社半年後に有給休暇10日付与、1時間単位で使えるようになります（年5日分まで） 《その他休暇》 ●育児休業　 ●看護休暇 ●介護休暇 仕事と生活のバランスを大切にしながら、長く働ける環境を整えています。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 《働く環境・キャリア・暮らしを支える制度》 【働く環境を支える制度】 ●社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ●昇給あり（年1回／人事考課による） ●賞与あり（年1回／2年目以降、会社業績・人事考課による） ●交通費規定支給（上限4万円／月） ●定期健康診断（会社負担） ●産休・育休取得実績あり ●優秀社員表彰制度 ●永年勤続者表彰制度 ●正社員登用制度あり 【キャリア・スキルアップを支える制度】 ●入社後OJT・各種研修制度あり ※グループ全体のコンセプトや方針を学ぶ「ベーシックトレーニング」や、語学研修、管理者研修など 【暮らし・ホテルライフを支える制度】 ●従業員食堂あり（1食250円） 日替わりブッフェ／デザート・コーヒーあり ●グループホテル優待宿泊 ●レストラン・ショップ等グループ施設の割引利用

試用期間なし

その他: ＜応募を検討されている皆さまへ＞ これまでのご経験や、これからの働き方について、 気になることやご不安な点がございましたら、 どうぞお気軽にお問い合わせください。 仕事内容や職場の雰囲気など、 ご応募前のご相談も歓迎しております。 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、 ぜひお気軽にご連絡ください。 =================>>> 《応募後のプロセス》 応募 → 書類選考 → 面接2回 → 採用 ご応募いただいた後、こちらから今後の選考についてメッセージをお送りいたします。 ●応募時の履歴書・職務経歴書の添付は必須ではありません。 ●1次面接までに履歴書・職務経歴書をご提出いただきます。 ●お手元にご準備のある方は、応募時の添付をおすすめしております。 ●1次面接はWebでの実施も可能です。 【面接について】 面接は、企業から一方的に質問する場ではなく、 お互いに質問しながら理解を深めていく場と考えています。 仕事内容や職場環境について気になることがあれば、 ぜひ遠慮なくお聞きください。 これまでのご経験や、これから挑戦したいこと、 「当社で働きたい」という想いも大切にしながら、 お互いに納得できる選考を進めていきたいと考えています。 皆さまからのご応募を心よりお待ちしております。 お会いできることを楽しみにしております。 =================>>> 《電話応募・お問い合わせ》 098-864-1191（採用担当）まで お気軽にお問い合わせください。 《採用情報》 https://www.terrace.co.jp/recruit/ =================>>> 雇用形態: 契約社員 給与: 238,000円 - 310,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

• 社員登用あり
• 交通費支給