小規模多機能型居宅介護の介護スタッフ/795884

仕事内容: ＼あなたの経験を活かせる職場です！／ 当施設では、介護職員・介護士・看護助手・介護福祉士・社会福祉士をはじめ、 ✅ 初任者研修・実務者研修修了者 ✅ ヘルパー2級・1級の資格をお持ちの方 など、 さまざまな経験を持つスタッフが活躍しています！ また、訪問介護・特別養護老人ホーム・介護老人保健施設・デイサービス・有料老人ホーム など、 多様な介護現場での経験者も在籍し、それぞれのスキルを活かしてご利用者様を支えています。 あなたの経験を、ぜひ私たちのチームで活かしませんか？ ご応募、お待ちしています！ 【夜勤専従】安心して働ける職場環境が整っています！資格手当も支給され、利用者様への温かいケアを通じて神栖の福祉に貢献してくださるスタッフを募集中です。 当施設は小規模多機能型ホームで、定員は9名。利用者様の身体ケアや日常生活のサポートを行っていただきます。未経験者の方も多く活躍中で、安心して働ける環境を提供しています。不安や疑問があれば、いつでもお気軽にご相談ください。 私たちは、あなたが不安なく働けるよう、全力でサポートいたします。ぜひ、あなたの力を私たちのチームに加えてください。ご応募を心よりお待ちしております！ ＼アットホームな職場で安心スタート！／ 当施設は温かく和やかな雰囲気が特徴の職場です。 未経験の方やブランクがある方も安心して働けるよう、充実した研修制度で丁寧にサポート！ 働きやすい環境づくりを重視！ ✅ チームワークを大切にし、助け合いながら業務に取り組める ✅ スタッフ全員が働きやすい環境を整備 ✅ あなたのスキル・経験を活かせる職場 あなたも私たちの仲間になりませんか？ ご応募お待ちしています！

求める人材: 介護職・ヘルパー

茨城県神栖市 小規模多機能型ホーム母里 勤務地: 茨城県神栖市太田568-27

月給24万5500円～30万円 給与: 月給内訳 基本給　225,500円 (日給10,250円×出勤日数で算出) 特別手当 10,000円～50,000円 資格手当 10,000円～30,000円 職務給制度あり （役割に応じた職務権限と責務を与え、正当な評価をもとに待遇へ反映する） 固定残業代なし 裁量労働制なし

シフト制 勤務時間・曜日: 変形労働時間制　1ヶ月単位 17:00～翌8:30 休憩時間　120分 時間外　月平均10時間

休暇・休日: 年間休日数　101日 休日　シフト制による 週休二日制 夜勤明けの翌日は休み 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 通勤手当　実費支給　上限20,000円/月（通勤手当は会社規定により支給） 定年制あり　一律63歳 再雇用制度あり　上限65歳まで 屋内の受動喫煙対策　喫煙室あり マイカー通勤可　駐車場あり ※退職金制度については現在検討中

試用期間なし

その他: 小規模多機能型ホーム母里 正職員の求人です 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください♪♪ 有料職業紹介事業者名:合同会社OGR 有料職業紹介許可番号:27-ユ-304561 本求人は合同会社OGRにて採用支援をしている求人です。 本求人への応募によって、個人情報の取り扱い指針に同意した上で、合同会社OGRに個人情報を提供するものとみなされます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 求人に関する（停止や変更）お問い合わせ先 050-1809-5195 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ CP1 雇用形態: 正社員 給与: 245,500円 - 300,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給