職人さんの相談役&チームづくりが仕事。人材管理(管理職候補)

仕事内容 朝5時。 職人さんたちが次々と会社へ集まってきます。 「おはようございます！」 「今日もよろしく！」 そんな元気な声が飛び交う中、あなたの一日が始まります。 私たち株式会社CPBは、建設・土木・解体・プラント工事など、社会インフラを支えるプロフェッショナル集団です。 しかし、私たちが本当に大切にしているのは建物ではありません。 “人”です。 当社には約250名の職人さんが在籍しています。 現場で汗を流す職人さんたちが安心して働ける環境をつくること。 困った時に相談できること。 頑張った時にしっかり褒めてもらえること。 その環境づくりこそが私たちの使命です。 今回募集するのは管理職候補。 ですが、一般的な管理職のイメージとは少し違います。 数字だけを追う仕事ではありません。 人と向き合い、人を支え、人を育てる仕事です。 「最近どう？」 「現場で困ってない？」 「何か相談ある？」 そんな会話が毎日の大切な業務。 職人さんたちの一番近くで、一緒に笑い、一緒に悩み、一緒に成長していく存在になってください。 当社はとにかく明るい会社です。 笑い声も多いです。 真剣に仕事もします。 でも、人が好きな人ばかりです。 だから未経験でも大丈夫。 必要なのは経験よりも人柄。 元気な挨拶と素直な気持ちを持って来てください。 きっとあなたもこの会社が好きになると思います。 【仕事内容】 約250名の職人さんと60～80現場を支える管理業務をお任せします。 とはいえ、デスクワークだけではありません。 人を支えることが中心の仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ■職人さんのサポート ・日々の声掛け ・悩み相談 ・モチベーション管理 ・体調確認 ・職場環境の改善提案 ■現場の人員管理 ・現場ごとの人数調整 ・職人さんの配置決定 ・チーム編成 ・欠員時の対応 ■現場準備 ・翌日の現場確認 ・人材手配 ・必要道具の確認 ・車両手配 ■新人教育 ・仕事内容説明 ・会社ルール説明 ・現場デビューサポート ・フォロー面談 ■施設管理 ・寮の確認 ・共有スペースの管理 ・職人さんが快適に過ごせる環境づくり ＜1日の流れ＞ ▼5:00～7:00 職人さんを現場へ送り出します。 人数確認や道具確認をしながら、 「行ってらっしゃい！」 と元気よく送り出してください。 朝の雰囲気づくりも大切な仕事です。 ▼7:00～11:00 施設や寮の確認。 清掃スタッフがいるため簡単なチェックが中心です。 翌日の現場準備。 現場の確認や人員配置を行います。 ▼11:00～16:00 休憩 ▼16:00～17:00 翌日の最終調整。 どの職人さんを組み合わせたら最高のチームになるかを考えます。 ▼17:00～19:30 職人さんたちが帰社。 「今日どうだった？」 「現場は大丈夫だった？」 そんな会話をしながらサポートします。 ▼19:30～20:00 翌日の準備をして終了です。 【CPB流マネジメント】 ●T＝Teamwork（チームワーク） 最強のチームづくりを考えます。 ●I＝Innovation（イノベーション） 新しい企画やアイデアを歓迎します。 ●M＝Motivation（モチベーション） 大人だって褒められるとうれしいんです（笑） 職人さんをたくさん褒めてください。 ●E＝Education（教育） 新人さんが安心して働ける環境をつくります。 【この仕事のやりがい】 この仕事の一番の魅力は、人の成長に関われることです。 昨日まで元気のなかった職人さんが笑顔になった。 新人さんが一人前になった。 チームワークが良くなり現場がスムーズに進んだ。 そんな瞬間をたくさん見ることができます。 「ありがとう」 「助かったよ」 そんな言葉を直接もらえる仕事です。 250名の職人さんを支える責任はありますが、その分やりがいも大きい仕事です。 【この求人のメリット】 ■月給30万円～45万円 ■賞与年3回支給 （毎年・毎回支給実績あり） ■毎月達成金支給 ■昇給年1回 ■退職金制度あり ■役職手当あり ■社会保険完備 ■交通費規定支給 ■車通勤OK ■制服貸与 ■GW休暇 ■お盆休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休制度 ■介護休暇制度 ■未経験から管理職を目指せる

求めている人材 経験や資格は問いません。 私たちが一番大切にしているのは人柄です。 【こんな方にピッタリ】 □人と話すことが好き □誰かの役に立つことが好き □相談されることが多い □面倒見が良い □明るく元気な対応ができる □素直に学べる □チームワークを大切にできる □人の成長を応援したい □新しいことにチャレンジしたい □管理職として成長したい 特別な知識や経験よりも、 「相手を大切にできるか」 そこを重視しています。 職人さんたちは一人ひとり個性があります。 元気な人もいれば静かな人もいます。 話を聞いてほしい人もいます。 だからこそ相手に寄り添える方が活躍できます。 私たちが探しているのは管理者ではありません。 応援団長です。 相談役です。 モチベーションメーカーです。 あなたの元気な一言で救われる人がいます。 あなたの気配りで成長する人がいます。 人を支えることが好きな方。 誰かの力になりたい方。 そんな方と一緒に働けることを楽しみにしています。

月給30万円～45万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 23万2500円 〜 38万2500円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万7500円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり9時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 23日 5：00～11：00 16：00～20：00 （11：00～16：00は休憩） ※実働9時間のシフト制です

休日休暇 月7～８日休み（日＋他希望休） GW お盆 年末年始 有給 慶弔 産休 育休 介護休暇 他

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備 交通費規定内支給 車通勤可 制服貸与 昇給年１回 賞与年３回（毎年毎回出ています） 毎月達成金あり 役職手当 退職金制度、他

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• フリーター歓迎
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 第二新卒歓迎
• 髪型・髪色自由