タイヤの取付け・交換等スタッフ

仕事内容 ＜仕事内容＞ 企業様の、乗用車・大型車等のタイヤ交換等をする仕事です。 ・・・その他本人の適性を考えて・・・ ・高圧ホース製作・販売 ・ベルトコンベア販売・交換 などの業務にも幅を広げることができます。 ＊タイヤ販売ノルマはありません。 ＊特別な資格や車の知識、整備や販売の経験は必要ありません。車に詳しくなくても大丈夫です。 ＊未経験の方でも大丈夫。丁寧に指導いたしますのでご安心ください。 ＊まずは乗用車のタイヤ交換のような簡単な作業から徐々に業務に慣れていただきます。 ＊飛び込みで来店されるお客様もいらっしゃいますが、基本的には事前に電話いただいているリピーターのお客様です。 ＊余裕を持って仕事に取り組みやすい環境です。 ＜入社後の流れ＞ まずは、乗用車のタイヤ交換のような簡単な業務から徐々に業務に慣れていただき、会社のこと・車や商品の知識・点検や部品交換の仕方などを学んでいただきます。 ＯＪＴで丁寧に教えますので、１か月もすれば最低限の作業ができるようになります。 一人前になるまでは２～３年かかるため、時間をかけてサポートします。 まずは先輩社員によるサポートを受けながら業務の流れなどの基本を学ぶところからスタートしましょう！ ＜募集背景＞ 長年働いてくれたベテランスタッフがまもなく定年退職を迎える中での増員募集となります！

求めている人材 ＜応募資格・要件＞ ◆学歴・経験不問 ◆必須：普通自動車運転免許（オートマ限定不可） ＜求める人物像＞ ・車が好きな方、細かい作業が得意な方は活躍できます。 ・意欲がある方、やる気がある方は歓迎します！ ＊男性活躍中 ＊未経験、第二新卒、社員デビュー歓迎！丁寧な指導で不安を解消します。 ＊自動車整備士資格等は必要ありません。 ＊大型自動車運転免許は、入社時は必要ありませんが、経験に応じて取得していただく場合があります。 ＊現在働いているスタッフの前職は、ディーラー勤務、トラック ドライバー、販売職・・・など異業種からの転職者も活躍中。 年齢の条件と理由：あり（３５歳以下（長期勤務によるキャリア構築を図るため（例外事由３号のイ）））

職場環境 ・社員数１１名（全社員２６名）、平均勤続年数１７年、年齢構成３０代～６０代です。 ・タイヤの履き替えシーズン（１０～１２月、３～４月）は繁忙期となり、時間外勤務が発生することがあります。 喫煙所：喫煙所あり（屋外） 敷地内に喫煙所があります。

山形県山形市成沢西4-6-24 タイヤセンターヤマダ成沢店 【交通手段】 交通・アクセス ＪＲ東日本 奥羽本線 蔵王駅 から車で５分

月給19万5000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 19万円 〜 22万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり5000円 〜 ＜一律手当の内訳＞ ・職務手当 5,000円～20,000円（仕事の種類、内容、難易度に応じて決定） ＜一律以外手当の内訳＞ ・住宅手当 10,000円～20,000円（持ち家、賃貸、家族同居等により決定） ・家族手当 10,000円／人 （扶養家族に応じて決定） ・通勤手当（キロ数に応じて支給。上限25,000円／月） ＜昇給・賞与＞ ・昇給年1回、賞与年2回（5月、12月）※業績による ＜その他＞ ・残業代別途支給 ・新卒採用者の給与について 高校・専門学校・短大・大学を卒業したばかりの方は、弊社新卒採用の給与規定に基づいて決定します。

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 〜 24日 【勤務時間】 8:30～17:30 休憩60分（12:00～13:00）、実働8時間 ※タイヤの履き替えの時期（10～12月頃、3～4月頃。降雪具合による）は繁忙期になるため、時間外勤務が発生することがあります。

休日休暇 週休二日制 休日：日曜日、祝日 ＊土曜日休みは会社カレンダーによる。1年単位の変形労働制です。 ＊年末年始休暇 ＊ＧＷ休暇 ＊お盆休暇 6か月経過後の年次有給休暇日数：10日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・退職金制度あり（勤続4年目以上） ・財形貯蓄制度（希望者のみ） ・自家用車で通勤可（無料駐車場完備） ・通勤手当（キロ数に応じて支給。上限25,000円／月）

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 住宅手当あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし