超成長ブランドの店舗立ち上げ・SV候補

仕事内容 ◆-・-・-・-・-・-◆ ”ここからが面白い” 超拡大フェ－ズ！ 急成長ブランド『福恩 麻辣湯』のSV募集 ◆-・-・-・-・-・-◆ 創業3年で年商2億円の売り上げを達成！まさに成長フェーズの当社が手がける急成長ブランドが、麻辣湯専門店 『福恩 麻辣湯』 です。すでに年内で全国20店舗の出店が決定しており、今まさに事業が一気にスケールしていくフェーズにあります。 今回募集するSV（スーパーバイザー）は、完成された店舗を“守る”仕事ではありません！新店舗の立ち上げを担い、運営の型（仕組み）作りにも携わり、事業拡大の中核ポジションとして活躍いただけます★ ■具体的な仕事内容 《最初は立ち上げ業務がメインです！》 ー ・オープン前後の現地サポート（立ち上げ支援） ・初期オペレーションの安定化 ・加盟店の開業フォロー／トラブル一次対応 《店舗が安定した後は…》 ー ・担当約10店舗の巡回・運営サポート ・売上／原価／人件費の数値管理・改善提案 ・衛生・オペレーション確認／店長・オーナー面談 ※加盟店舗への常駐はありません 店舗が安定した後は、SVとして以下を担当していただきます！ 【出店ラッシュ！伸びる瞬間を経験できる】 大分1号店から1年で6店舗、さらに今年は既に「全国20店舗以上」の出店が確定。今後も全国展開を見据えて出店計画が進行中です。「伸びるか不明」じゃなく、伸ばす前提で動いているフェーズ。今入るSVは、全国展開の“初期メンバー”としてキャリアに直結する経験を積めます。 【SNSでも話題！”福恩 麻辣湯”とは？】 麻辣湯専門店『 福恩 -fuen- 麻辣湯 』は、中国・四川発祥の麻辣湯をベースに、“痺れる旨さをもっと身近に”をコンセプトにしたカスタム型の麻辣湯ブランドです！店頭には40種類以上の具材が並び、麺は6種／スープは2種／辛さは段階式で選べます。その日の気分や体調に合わせて「自分だけの一杯」を作れるのが魅力です♪ ■アピールポイント ＼未経験歓迎！成長したい想いがあればOK／ ー 組織は20〜30代中心！いまは完成形より、伸ばしながら作るフェーズです。そのため、豊富な経験より、改善思考・推進力・変化を楽しめる強さ。飲食未経験でも、数字で改善した経験があれば勝負できます！ ＼あなたのアイデアが“全国の正解”になる／ ー 加盟が増えるほど必要になるのは、再現できるオペレーション＆数字で回る仕組み。TPSのSVは巡回役ではなく、立ち上げ→安定→標準化を作って横展開する役割があります！あなたの改善が、次の新店の“当たり前”になり、全国へ影響していきます◎ ＼成長企業＝ポジション多数！年収700万も／ ー 創業から3年間で年商はなんと「2億円」！そんな成長企業だからこそ、ポジションも多数で、SVとして実績を積んだ後は、FC運営統括責任者（年収600〜700万円）へのキャリアアップが可能。拡大が進むほどポジションも増えるので、年功序列ではなく、「結果を出した人から上に行く」構造になりやすいフェーズです！

求めている人材 ■資格・経験は不要（未経験歓迎） ■性別は一切不問（お人柄重視） ■第二新卒の方も歓迎！ ■社会人デビュー歓迎！ ■フリーターさん歓迎！ ■ハローワークで仕事を探されている方も歓迎！ 基本的なビジネスマナーやPC操作、数字やデータをもとに改善を考えた経験（業界不問）がある方であれば、SVや飲食経験は不問！気軽にご応募ください♪ ＜いずれかに当てはまる方は楽しく働けます！＞ ■飲食店での店長・マネージャー経験 ■複数拠点・複数チームの管理経験 ■フランチャイズ業態での勤務経験 ■業務改善・標準化に携わった経験 ■出張や環境変化に抵抗がない方 ＜下記経験が活かせるお仕事です！＞ ■飲食店での勤務経験 ■個人営業・法人営業の経験 ■店長・副店長経験（業界不問） ■複数店舗のマネジメント経験（業界不問） ■カフェ・居酒屋・レストランなどでの勤務経験 ■小売・アパレル業界でのSV／エリアMgr経験 ■人材育成や売上管理のご経験 ■新店舗立ち上げ・業績改善などに関わったご経験 ■その他サービス業でのマネジメント経験

870-0815大分県大分市南春日町大分県大分市南春日町１１−３５學園ハイツ104 TPS株式会社 【交通手段】 交通・アクセス 大分駅から徒歩15分／車で5分

月給33万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 25万1000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万9000円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊昇給随時 ＊賞与あり（規定あり） ＊前職給与考慮あり ＊出張手当（規定あり） ＊交通費支給あり ＊残業代全額支給（固定残業時間40時間を除く） 【給与例】 給与例 【給与内訳】 ＊基本給：約 251,000円 ＊固定残業代：約 79,000円（40時間分） ＊固定残業時間を超過した場合は、別途全額支給 【年収例】 ＊年収保証：約400万円〜 ＊賞与：年間最大＋80万円 ※ 業績・評価に応じて支給（支給有無・金額は会社判断）

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 ■9:00～18:00（実働8時間） ※業務内容により変動あり ※直行直帰あり ■完全週休2日制（シフト制） ■年間休日120日以上 ※休日出勤が発生した場合は、振替休日取得

休日休暇 ■完全週休2日制（シフト制） ■年間休日120日以上 ■GW休暇あり ■お盆休暇あり ■年末年始休暇あり ■年次有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備 ■髪型・髪色・服装自由 ■ピアス・ネイル自由 ※オフィスカジュアルの範囲内

試用期間あり 試用・研修期間：6か月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 27万3000円 〜 31万5000円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 完全週休2日制
• オープニングスタッフ
• 女性が活躍中
• 長期休暇あり
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 髪型・髪色自由