特別養護老人ホームのケアワーカー(介護職)03030

仕事内容: 特別養護老人ホーム「鎌倉プライエムきしろ」において、入所者様の日常生活を支える介護業務を担当します。 ・入浴介助 ・食事介助 ・排泄介助 ・入所者様のご様子や支援内容のケース入力 ・スマートフォン、パソコンを使用した記録業務 ・レクリエーションの企画、実施 ・入所者様の生活状況に応じた日常生活支援 ・介護職員や他職種との情報共有 ※定員100名の特別養護老人ホームです。 ※介護職員はパートナー職員を含めて約35名です。 ※基本的なスタッフ体制は、1フロア6～7名、夜勤2名です。 ※業務の変更の範囲：法人が指示するすべての業務 【雇用形態】 ・正社員 ・雇用期間の定めなし ・派遣・請負ではありません 【採用予定人数】 ・3名 ・募集理由：欠員補充

求める人材: 【対象となる方】 ・介護施設などでの実務経験をお持ちの方 ・入浴、食事、排泄介助などの経験を活かしたい方 ・入所者様の状態を観察し、正確な記録や情報共有ができる方 ・スマートフォンやパソコンを使用した介護記録に対応できる方 ・夜勤を含むシフト勤務に対応できる方 【必須条件】 以下資格のいずれかをお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員初任者研修修了 ・ホームヘルパー2級 ・認知症介護基礎研修修了 ・介護業務の実務経験 ・18歳以上 ※労働基準法第61条により、18歳未満の深夜労働が禁止されているため ・69歳以下 ※定年年齢が70歳のため ・夜勤を含むシフト勤務が可能な方 【歓迎条件】 ・特別養護老人ホームでの介護経験 ・高齢者施設での身体介護経験 ・介護記録システムへの入力経験

月給22万9500円～25万5000円 給与: 月給：229,500円～255,000円 ・基本給：193,500円～219,000円 ・処遇改善手当：36,000円 ・固定残業代：なし 【その他の手当】 ・資格手当：月10,000円 対象資格：介護福祉士、社会福祉士 ・夜勤手当：1回10,000円 ・夜勤回数：月4～5回程度 ・住宅手当 持家：上限月10,000円 賃貸：上限月17,000円 ・扶養手当：月1,500円～12,000円 ・年末年始手当：1日2,500円 対象期間：12月30日～1月3日 ・通勤手当：実費支給、上限なし 【給与補足】 ・昇給制度あり ・昇給実績：月1,500円～4,500円 ・賞与：年2回 ・賞与実績：計3.00ヶ月分 ・職務給制度あり ・職位、職種などに連動する等級に応じて賃金幅を設定し、昇給管理を行っています 【固定残業代の有無】 ・なし ・時間外労働が発生した場合は、別途時間外手当を支給 【月収例】 ・月給上限255,000円＋資格手当10,000円＋夜勤手当50,000円の場合 ・月収例：315,000円

シフト制 勤務時間・曜日: ・7:30～16:00 ・8:00～16:30 ・9:00～17:30 ・10:00～18:30 ・10:30～19:00 ・11:00～19:30 ・17:00～翌10:00 【休憩時間】 ・日勤：60分 ・夜勤：120分 【所定労働時間】 ・日勤：1日7時間30分 ・夜勤：実働15時間 ・1ヶ月単位の変形労働時間制 【時間外労働】 ・あり ・月平均4時間 ・36協定における特別条項：なし 【夜勤】 ・月5回程度 ・夜勤手当：1回10,000円 ・基本的な夜勤体制：2名

休暇・休日: 【シフト・休日休暇】 ・年間休日：113日 ・週休2日制：その他 ・シフトによる休日 【月別休日数】 ・2月：8日 ・1月、8月、12月：各10日 ・その他の月：各9日 【休暇】 ・リフレッシュ休暇：3日 4月1日時点で在籍している職員に付与 ・年次有給休暇：初年度10日 ・入職3ヶ月後：4日付与 ・入職6ヶ月後：6日付与 ・育児休業取得実績あり ・看護休暇取得実績あり ・介護休業取得実績なし

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・退職金共済加入 ・昇給あり ・賞与年2回 ・通勤手当実費支給、上限なし ・資格手当 ・夜勤手当 ・住宅手当 ・扶養手当 ・年末年始手当 ・車通勤可 ・無料駐車場あり ・バイク、自転車通勤可 ・無料駐輪場あり ・職員送迎バスあり ・職員用昼食あり：1食400円 ・リフレッシュ休暇あり ・休憩室あり ・定年制あり：一律70歳 ・育児休業取得実績あり ・看護休暇取得実績あり ・髪型、髪色、服装自由 ・ネイル可 ※入所者様にけがをさせるおそれがある長い爪などは禁止です ・職務給制度あり 【退職金】 ・退職金共済：加入 ・法人独自の退職金制度：なし

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

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