【正社員】訪問介護の介護職

仕事内容 ご利用者様のご自宅を訪問し、身体介護や生活援助を行う訪問介護のお仕事です。 訪問先は拠点から1.5km圏内(電動自転車で約10分)が中心のため、移動の負担も少ない環境です。 訪問状況に応じて直行直帰も可能です。 介護記録はスマートフォンで入力するため、事務作業も勤務時間内で完結します。 【主なお仕事内容】 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・掃除、洗濯、買い物などの生活援助 ・ご利用者様の生活サポート 【1日の流れ】※一例 08:00 出勤 08:30 ご利用者様宅へ訪問 12:30 昼休憩 14:00 ご利用者様宅へ訪問 18:30 実績報告・翌日の準備 19:00 退勤 ※1日6～10件程度の訪問を行います。 (1件30分程度＋移動10分程度) ※訪問状況により直行直帰も可能 【働くポイント】 ・週休3日制でプライベートも充実(年間休日157日) ・訪問は電動自転車中心で移動もラクラク ・電動自転車、スマートフォン、制服貸与 ・移動、待機、研修時間も勤務時間として扱います ・研修、同行訪問などのフォロー体制あり(久しぶりの介護現場復帰でも安心です) ・全国170以上の事業所を展開する安定基盤

経験・資格 ▼必須資格 ・介護福祉士 ▼必須要件 ・自転車に乗れる方 ・訪問介護の経験がなくてもOK！

月給26万円～29万9000円 給与 【給与】 月給 260,000円～299,000円 月給260,000円～299,000円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…160,000円～199,000円 ・地域手当…37,000円 ・資格手当…20,000円 ・処遇改善手当…23,000円 ・居住支援特別手当…20,000円 ※居住支援特別手当は「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」に準拠して支給します 【交通費】 支給あり

シフト制 勤務時間・期間 【勤務時間】 その他、シフト 7:00～20:00の間で実働10時間のシフト制（休憩60分） シフト例 ・7:00～18:00 ・8:00～19:00 ・9:00～20:00 など ※夜勤はありません ※訪問状況により多少前後する場合があります 【勤務期間】 長期 試用期間：※試用期間の有無や詳細についてはお問い合わせください

休日・休暇 ・月13～14日休み※年間休日157日 └変形労働時間制(毎月20日位を目途に希望休を提出し、相談しながら翌月のシフトを決めていきます) └連休にして旅行など事前の予定も相談できる環境 ・有給休暇(初年度10日)※半日単位(午前・午後)で取得可能 ・出産休暇 ・育児休暇 ・慶弔休暇 ・生理休暇 ・介護休暇 ・子の看護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生・加入保険 【待遇・福利厚生】 ・賞与年2回(6月・12月) ・昇給年1回(4月) ・社会保険完備 ・交通費規定内支給(上限5万円/月) ・年末年始手当 ・ライフイベント手当(最大130万円支給) ・退職金制度(勤続3年以上) ・65歳定年制(再雇用制度あり) ・社内認定資格制度 ・資格取得支援制度 ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・慶弔見舞金制度 ・会員制福利厚生サービス ・永年勤続表彰制度 ・成功事例報奨金制度 ・従業員持株会制度 ・制服貸与 ・スタッフ紹介制度 ・メンタルヘルスなどの相談窓口あり 【加入保険】 社会保険完備

試用期間あり ※試用期間の有無や詳細についてはお問い合わせください 試用期間中の給与：本採用と同じ

募集求人 正社員／ケアスタッフ 職種 【正社員】訪問介護の介護職 雇用形態 正社員 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 交通費支給 社会保険制度あり スタッフ大量募集 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 募集情報 【世田谷区大原】誰かのために頑張ってきたあなたへ。次は自分のための休日ありきの働き方をご提案します【週休3日制/年間休日157日/夜勤なし/電動自転車訪問/同行訪問＆研修があるのでブランクがある方も安心】 ついつい、頑張りすぎてしまうあなたへ。 子育ても少し落ち着いてきた。 でも、子どもの進学費用や将来のことを考えると、まだまだ収入は必要。 「介護の資格や経験を活かして、もう一度しっかり働きたい。」 そう思う一方で、 仕事に全力になりすぎると、 家のこと、自分のことが後回しになってしまう。 そして気づけば、 疲れて、不機嫌になって、 自分自身がしんどくなってしまう――。 そんな経験、ありませんか？ だから私たちは、“頑張る人ほど、休む時間が必要”だと考えています。 当事業所では「週休3日制」を導入しています。 年間休日157日。 介護業界ではまだ珍しい働き方かもしれません。 でも私たちは、 「休日＝家事をする日」だけではなく、 “自分自身を整えるための日”も必要だと思っています。 たとえば ・ヨガやピラティスで心と体を整える ・温泉やカフェでほっと一息つく ・ガーデニングや写真を楽しむ ・学び直しや趣味に時間を使う ・誰かと話して笑う時間を持つ そんな時間が、また誰かに優しくできる力になると思うからです。 “自分をご機嫌にする”ことを、後ろめたく思わなくていい。 頑張っている自分に、 ちゃんとご褒美をあげてください。 私たちは、 仕事だけで人生が埋まってしまう働き方ではなく、 「家族との時間」も 「自分自身の人生」も どちらも大切にできる働き方を応援しています。 あなたのこれまでの子育て経験や人生経験は、 訪問介護の現場で、きっと誰かの支えになります。 “これからの人生を豊かにする働き方” を、私たちと一緒に始めませんか？ その他 関連ワード：未経験OK、ブランクOK、夜勤なし、求人コード：002

• 主婦・主夫歓迎
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