認定こども園の事務員(経理事務・一般事務)

仕事内容 仕事内容 ＊ … * … ＊ … * …＊ … * …＊ …* … ＼＼この求人のアピールポイント／／ ☑幅広い業務に携わることができる♪ └これまでの経験＋スキルアップが可能 ☑チーム体制での業務なので不慣れな ところがあっても安心♪ ☑園の経営への介在ポイントが多く、 やりがい重視の方にぴったりの求人です♪ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * …＊ …* … ⭐仕事内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ※担当制になりますが下記のような業務がございます。 【特徴】 ☑保護者や園内のコミュニケーションが多め 【人事・労務】 ～職員が働きやすい環境を整える業務～ ☑給与計算 └毎月の給与計算/賞与計算/年末調整 ☑社会保険の手続き └健康保険、厚生年金、雇用保険などの 加入・喪失手続きを労務センターへ依頼 ☑勤怠管理 └出勤表の集計、出勤簿の管理 【経理・会計】 ～園の運営に不可欠なお金の管理業務～ ☑経費の精算 └職員が立て替えた経費の精算、支払い業務 ☑備品・教材の購入と管理 └園で使う文房具や教材、備品の発注/管理 ☑保育料の請求・管理 └請求、入金管理、未納者への対応 ☑行政への報告 └自治体への補助金申請や実績報告書の作成 【庶務・一般事務】 ～園の運営を円滑にするための様々な業務～ ☑理事会の運営 └書類の作成や各所連絡・開催場所の手配など ☑行政・関係機関との連絡調整 └役所や保健所などへの提出書類の作成・届出 ☑保護者対応 └電話や窓口での問い合わせ対応 └入園説明会の準備・運営サポート └各種おたよりの印刷・配布 ☑園行事のサポート └運動会や発表会などの準備/サポート ⭐こんな方にお勧め ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ☑経験を活かせる職場で働きたい方 ☑明るく風通しの良い環境を求めている方 ☑コミュニケーション能力 ⭐ゆりか認定こども園の特徴 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ☑園児262名定員！ ☑私立認定こども園です ☑2022年には事務棟が新設されました！

求めている人材 【資格要件：なし】 ・ＥxcelとＷordが使える方 ・事務職経験者優遇 【こんな方の応募も歓迎】 ・地元でお仕事をしたい方 ・事務経験5年以上ある方

職場環境 30～40代の女性社員が多数活躍してくれています！ 勤務中も和気あいあいと和やかな雰囲気で勤務できますよ！

814-0022福岡県福岡市早良区原4-15-1 ゆりか認定こども園 【交通手段】 交通・アクセス 西鉄 原４丁目バス停から徒歩３分

月給25万320円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 24万2320円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり8000円 【一律手当の内訳】 処遇改善手当：8000円

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 〜 23日 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 〜 23日 （１）8:00~17:00 （２）9:00~18:00 契約更新期間：1年

休日休暇 日・祝 【年間休日】105日 【休暇】年末年始休暇、産休・育休取得実績有、慶弔休暇、有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・車通勤OK ・社会保険完備 ・賞与（寸志程度） ・交通費支給（当園規定による） ・退職金制度有

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 残業なし
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 面接1回
• 原則定時退社