国内外130店舗展開中の成長企業での店舗開発スタッフ

仕事内容 ＼＼アピールポイント／／ ✅国内外130店舗展開の成長企業 ✅2033年500店舗体制を目指す拡大フェーズ ✅店舗開発経験を活かして活躍できる ✅立地開発から契約締結まで一貫して担当 ✅月給45万円以上の管理職ポジション 株式会社京都勝牛は、関西・関東を中心に京都勝牛、 NICK STOCK等のカフェ業態を中心に 展開している前身から含めると創業20年目の飲食チェーン企業です。 老舗過ぎず、かといってベンチャーでもない、 安定・安心で昇進への挑戦が無理なくできるバランス型企業です。 【仕事内容】 牛カツ京都勝牛をはじめ、 グループブランドの出店戦略を担う 店舗開発業務をお任せします。 現在、国内外で130店舗を展開し、 2033年には500店舗体制を 目指して事業拡大を進めています。 新規出店に向けた物件開発から 契約締結、既存店舗の再契約、 撤退交渉まで幅広く担当いただきます。 ＜具体的には…＞ ・路面物件の情報収集 ・商業施設との折衝業務 ・立地調査および分析 ・条件交渉、契約締結 ・再契約、撤退交渉業務 ⭐2033年500店舗構想を支える店舗開発 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は牛カツ京都勝牛を中心に、 国内外130店舗を展開しています。 今後は2033年までに 500店舗体制を目指しており、 国内だけでなく海外市場への 展開も積極的に進めています。 店舗開発はその成長戦略の 最前線を担う重要なポジションです。 どこに出店するのか。 どの条件で契約するのか。 その判断一つで 事業の未来が変わります。 会社の成長を肌で感じながら、 自らの経験を存分に活かせる やりがいの大きな仕事です。 ⭐物件開発から契約まで一気通貫で担当 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗開発といっても、 単に物件を探すだけではありません。 路面店や商業施設の開発、 オーナーやデベロッパーとの交渉、 契約締結まで一連の流れを 主体的に担当いただきます。 さらに出店後の再契約や 撤退交渉などにも携わるため、 店舗開発のプロフェッショナルとして 幅広い経験を積むことが可能です。 これまでの経験を活かしながら、 さらに高いレベルの開発スキルを 身につけられる環境です。 ⭐全国を舞台に活躍できる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 担当エリアは東京、大阪、京都を中心に 全国主要都市を予定しています。 多様な立地や商圏に触れることで、 店舗開発としての視野を 大きく広げることができます。 また経営陣との距離も近く、 スピード感を持って 意思決定が進む環境です。 自ら提案し、自ら形にしていく。 そんな裁量の大きな環境で、 店舗開発経験をさらに磨きたい方に 最適なポジションです。

求めている人材 ・飲食店または小売店での店舗開発経験1年以上 ・学歴不問 ・店舗開発経験を活かしたい方 ＼こんな方にピッタリ／ ✅店舗開発経験を活かしたい方 ✅成長企業で活躍したい方 ✅裁量ある仕事を求める方 ✅全国規模で活躍したい方 ✅事業成長に貢献したい方 店舗開発、テナント開発、 立地開発、不動産開発、 リーシング業務などの経験を お持ちの方は歓迎します。 飲食チェーンや小売業界での 出店戦略に携わった経験がある方は 即戦力として活躍いただけます。

104-0033東京都中央区新川1-1-7GEMS茅場町8F 株式会社京都勝牛　東京本部 【交通手段】 交通・アクセス 東京メトロ⽇⽐⾕線茅場町駅 徒歩3分

月給45万円～70万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 35万2457円 〜 54万8266円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり9万7543円 〜 15万1734円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間 〜 30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ■経験・能力を考慮の上決定 ■賞与実績:業績に基づき⽀給(2期連続⽀給あり) ■定期昇給（年１回） ■昇格昇給（随時） ■家族⼿当（会社規定あり） ■みなし残業手当30ｈ ※管理監督者の場合は⽀給無 【給与例】 給与例 ■想定年収 540万円〜840万円

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり173時間 9:00～18:00 ◆実働8時間 ◆休憩1時間

休日休暇 ✅完全週休2日制（土日休み） ✅年間休日105⽇ ✅有給休暇 ※年間休日105日は会社カレンダーによる設定です。 祝日や一部営業日との兼ね合いにより、年間休日数を設定しています。 土日休みの完全週休2日制を採用。 オンとオフのメリハリをつけながら 働くことができます。 全国の物件開発に携わるため 出張が発生する場合もありますが、 その分大きなやりがいと 成長機会を得られる環境です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ✅健康診断 ✅社員持株会 ✅慶弔⾦ ✅社員表彰（年1回） ✅社員旅⾏ (任意) ✅教育⺟店制度（⼊社後2週間実施する研修制度） ✅社員紹介⼿当（10万円）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 職場見学可
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 午前
• 経験者歓迎
• 夜間
• 夕方
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 社割あり
• 原則定時退社
• 履歴書不要