大手電子部品メーカーの設備保全・立ち上げ担当

仕事内容 ▼仕事内容 大手電子部品メーカーの設備保全・立ち上げ担当 工場などの設備(給排水設備、電気設備、再生可能エネルギー発電設備、 非常用発電設備など)の設備管理・保守をお任せします。 半導体工場の設備投資や再生可能エネルギーへの需要から受注増加中です。 【具体的には】 ・日常保全・予防保全：点検計画の実行、保全記録の作成、消耗部品の交換。 ・故障対応・トラブルシュート：現場での原因特定、応急処置、恒久対策の立案と実施。 ・据付・立上げ：新規設備の搬入・据付監督、アライメント、試運転、パラメータ調整。 ・改善活動：稼働率向上、段取り短縮、故障率低減のための改善提案と実行（5S・Kaizen）。 ・外注・ベンダー管理：業者手配、立会い、品質確認、納期管理。 ・図面・ドキュメント管理：設備図面の確認・修正、保守マニュアル・点検手順書の整備。 ・安全・法令対応：安全作業の徹底、リスクアセスメント、関係法令・規格の遵守。 ※業務内容に応じて海外拠点への出張、休日出勤が発生する場合があります。 ▼会社について ヨコタエンタープライズは 『FOR JAPAN FOR THE DREAM』をミッションに 製造業・IT分野を支える企業です。 2023年12月決算では 前年比38％増収と急成長。 今後は 株式上場・M&Aによる事業拡大を進め、 2045年ビジョンの実現を目指しています。 社員の成長が会社の成長。 だからこそ教育・研修制度に力を入れています！ ▼ヨコタアカデミー制度について 働きながらスキルを身につけ、キャリアアップを目指せる面白い制度、 「ヨコタアカデミー制度」を導入しています！ 自分らしい人生やキャリアを実現するために、 知識・教養・専門スキルを身につけながら成長できる環境です。 【目指せるキャリア】 ・ITエンジニア（IT／開発／設計／生産技術／建築） ・大型トラックドライバー ・現場管理者（本社内勤スタッフ） ・フォークリフト作業者 ・溶接作業者 自分の適性や希望に合わせてキャリアを選択できます！ 【キャリア形成サポート】 担当者との定期面談を通して、 「どんな仕事に挑戦したいか」「どんなキャリアを目指すか」を一緒に考えます。 目標設定からスキル習得、キャリアアップ後まで 継続的にサポートする体制が整っています。 【スキルアップ・資格取得支援】 キャリアの方向性に合わせて、 ・講師による研修・セミナー ・WEB講座による学習 ・資格取得支援制度 などを活用し、 専門技術や実務スキルを働きながら身につけることができます！ 現在の職場で活躍するための資格取得もサポートしていますよ♪

資格 【学歴】 ・不問 【必須条件】 ・製造業での設備保全または据付・立上げの実務経験 ・機械図面の読解力（組立図・部品図・配管図の基礎理解） ・現場でのトラブル対応経験と報告・改善の実務能力 【歓迎スキル】 ・機械保全技能士、電気工事士、フォークリフト運転技能などの資格 ・PLCやセンサー類の基礎知識、簡単なラダー理解 ・CADでの図面修正経験（AutoCAD等）やPDM運用補助経験

岐阜県大垣市 株式会社ヨコタエンタープライズ 勤務地備考 岐阜県大垣市 【交通手段】 アクセス ※詳細は面談時にお伝えいたします

月給30万円～45万円 給与 月給 30万円～45万円 （一律手当を含む） ＜月給＞ 300,000円～450,000円 ※経験やスキルにより要相談 ＜月収例＞ 月収例：345,918円 ＜詳細＞ 月 給：300,000円 残業20ｈ：45,918円 ＜想定年収＞ 約445万円～約667万円 交通費：交通費支給

固定時間制 勤務時間 実働時間：7時間45分/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日～21日 8：15～17：00（休憩60分） 実働7.75時間 平均残業20h/月

休日 年間休日120日 ※配属先により変動あり 週休2日制（土日） GW,夏季休暇,年末年始 年次有給休暇 記念日休暇 育児,介護休暇 慶弔休暇？など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 昇給年1回 賞与年2回 交通費全額支給 退職金制度 ヨコタアカデミー制度 引越費用サポート(規定有) 社員寮完備 恋活手当 家族おもいやり手当

試用期間なし

その他 友達と応募OK 【ブランド名】 ReENTRY株式会社 【事業内容】 採用コンサルティング事業・求人広告事業・有料職業紹介 この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：ReENTRY株式会社 所在地：東京都墨田区緑4丁目11番4号 【紹介先企業】 会社名：株式会社ヨコタエンタープライズ 所在地：愛知県名古屋市西区山木１丁目165番地ヨコタビル・リアル

• 主婦・主夫歓迎
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