仕事内容 | 【仕事内容】 【オープニングスタッフ募集】×【高年収・充実した福利厚生】 ✦ 2023年12月開設予定!新しいステージでの活躍をサポートします ✦ ◆ 住宅型有料老人ホームでの施設長業務 ◆ 高年収で安定した生活の実現 ◆ 福利厚生が充実!安心して長く働ける環境 株式会社シーユーシー・ホスピスが運営する新たな住宅型有料老人ホームで、オープニングスタッフとして施設長業務を担当いただきます。新しい環境での挑戦と、高年収を実現できるチャンスです。 ー【仕事内容】ー - 住宅型有料老人ホームでの施設長全般 - スタッフ管理や採用業務 - 施設運営における戦略的アプローチの実施 ー【POINT】ー ・月給41.8万円以上!年収520万円以上が可能 ・年間113日の休日休暇を確保、ワークライフバランスもバッチリ ・各種社会保険完備や退職金制度など、充実した福利厚生が魅力 ◆◇◆ あなたのキャリアを新たなステージで築きませんか?今すぐ応募をお待ちしています! ◆◇◆ |
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求めている人材 | 【応募資格】 【必須条件】 初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の介護資格 【歓迎条件】 実務者研修・介護福祉士をお持ちの方 |
勤務地 | |
給与 | 月給41万8600円 【給与】 月給 418,600円 【給与】 月給:418,600円~438,600円 【諸手当】 基本給:273,000円~287,000円 役職手当:20,000円 業績給:125,600円~131,600円 通勤手当:~30,000円/月 【昇給・賞与】 昇給:年1回 賞与:年2回(前年度実績2.8ヵ月分) |
勤務時間 | シフト制 【勤務時間】 9:00~18:00(休憩60分) 変形労働時間制 |
休日・休暇 | 【休日休暇】 休日休暇 年間113日(夏季・冬季休暇含む) シフト制 月9日公休(2月は8公休) <休暇> 夏季・冬季休暇各3日(規定の期間内にて取得) 有給休暇(入社6か月後に10日付与) 産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【福利厚生】 【福利厚生】 各種社会保険完備 退職金制度有(3年以上勤務対象) 車通勤可(駐車場有) 保育手当(規定による) 資格取得支援制度 長期休暇支援制度(3日以上の有給休暇の連続取得で支援金支給) 健康診断支援制度 安全サポート制度(安全保護具費用補助) 心の健康支援制度(マインドフルネスプログラム) 制服支給 定年制:65歳 |
試用期間 | 試用期間なし |
その他 | 【雇用形態】 正社員 【その他】 この求人は、株式会社リンクフォースが取り扱う人材紹介案件です。 CP1 |
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選考の流れ | 【応募の流れ】 ①ご応募 ②担当者より連絡 ③面接 ④採用 【採用予定人数】 1人 【応募方法】 WEB で 応募 |
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募集人数 | 1人 |
社名 | リンクフォース株式会社 |
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事業内容 | 自動車整備・修理 |
本社所在地 | 東京都千代田区平河町2-13-1 読売平河町ビル |
代表者 | |
企業代表番号 | 05018077836 |
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正社員
介護士
株式会社シーユーシー・ホスピス ReHOPE 神戸
兵庫県神戸市兵庫区材木町
月給41万8600円
介護士
株式会社シーユーシー・ホスピス ReHOPE 神戸