認定こども園の幼稚園教諭・保育教諭　:117-n10-fho -kyo

仕事内容: ★忙しいけどお給料が少ない！ ★正直、今の職場の人間関係がストレス！ ★本当はこんな働き方は したくない！ ★プライベートの時間がもっと欲しい！ このような方にピッタリの求人です！ ぜひ一度「株式会社エイジエル」 とお話ししてみませんか？ 認定こども園であるフレンド幼稚園での保育業務のお仕事です。 『保育士さん応援！最大50万円を支給』 令和6年4月1日から令和9年3月31日の間に、熊取町内の保育所等で、 新たに採用され勤務を開始・継続された保育士（常勤）の方に、 就労支援金として熊取町から3年間で最大50万円が支給されます！ ※詳しくは熊取町公式HPをご覧ください。 ◆0歳～5歳の年齢や成長に応じた保育業務全般 ☆ピアノが苦手でも大丈夫！！ ☆『子どもも先生も楽しい！』『持ち帰り仕事ゼロ！』な保育環境を目指して、進化中の園です♪ ☆ご経験が浅くても大丈夫です！！ベテランの先輩が優しく教えてくれるので、安心♪ 【具体的なお仕事内容】 ・園児の登降園時の受入、送り出し ・担当クラスの保育全般（複数担任制！！） ・帳票作成（ITC管理により、保育案作成などはタブレット入力です） ・片付け・環境整備(共有部分はクリーンキーパーさんが掃除してくれるので、先生は自分のクラスの掃除のみです！！) ・保護者対応（連絡帳の記入、電話対応など） ・研修・会議への参加 ＊ 変更範囲：変更なし ◎「人間関係の良い職場」とはどういうことでしょうか？ フレンド幼稚園は下記のような人間関係の“良さ”が自慢の園です！！ 経験豊富な先生から、新卒でフレッシュに活躍する職員まで、職員同士仲が良く、職員も施設もとにかく明るく、 1学年複数クラスのため相談もしやすい環境があります。 園見学は大歓迎なので、職員と園児がどんな関わり方をしているか、職員同士のやり取り、私たちの表情を見て、 人間関係が本当に良いのか確かめにお越し下さい！！ 職員一同お待ちしています♪　 　　　

求める人材: ■必要な経験 　 経験が浅くても大丈夫です！！ ■必要な免許・資格 　幼稚園教諭免許（専修・1種・2種） ☆子供が大好きな方、お待ちしております！！ ☆幼稚園教員・保育教諭として成長したい方大歓迎♪ ☆将来も安心の大きな法人です♪

大阪府泉南郡熊取町大久保東2丁目-1-13 フレンド幼稚園 勤務地: 大阪府泉南郡熊取町大久保東2-1-13 【交通手段】 アクセス: ●公共交通機関の場合● JR阪和線　熊取駅より徒歩10分

月給22万2400円～24万2400円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥222,400 〜 ￥242,400は1か月当たりの固定残業代￥15,000〜￥17,000（10時間相当分）を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。

シフト制 勤務時間・曜日: 1） 7：30～19：00の間の1日8時間程度 1ヶ月単位のシフト制（1カ月平均173時間） その他の勤務時間もあります。 ☆休憩60分☆ ☆有給は法定通り

休暇・休日: １ヶ月単位の変形シフト制 ＊年間休日112日 ＊月8～9回休み ＊日・祝休み ＊連続４連休取得を全職員義務化 ＊シフト制なのでプライベートも充実できます♪

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ◆給与詳細◆ a 基本給(月額平均)又は時間額 幼稚園教諭1種　199,200円～215,400円 幼稚園教諭2種　197,400円～213,600円 ｂ定額的に支払われる手当 調整手当　10,000円 固定残業手当 ・幼稚園教諭1種　15,200円～17,000円 ・幼稚園教諭2種　15,000円～16,800円 ※固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず10時間分の固定残業代として支給し、超過する場合は法定通り追加で支給します。但し時間外労働実時間数ではありません。 ◎永年勤続表彰あり ◎賞与も年2回あり♪ ☆充実の待遇☆ 加入保険：私学共済・雇用保険 ・ 労災補償 退職金制度：あり マイカー通勤：可(無料の駐車場あり) 通勤手当：あり 試用期間：3ヶ月 受動喫煙対策：あり(屋内禁煙) 制服貸与あり ☆日曜日・祝日・年末年始休み ☆見学・体験何度でも可能 【福利厚生】 ・社会保険完備(健康・厚生・雇用・労災) ・各種マニュアル完備 ・直属上司との定期面談(毎月１回) ・制服貸与 ・職員給食(一食300円) ・職員専用駐車場完備(無料) ・職員用保育園あり(保育料全額法人負担) ・職員用Wi-Fi設置(無料) ・結婚祝い金 ・出産祝い金 ・退職手当金制度(勤続３年以上) ・希望休制度 ・リフレッシュ休暇5日間 ・年に１回４日間以上の連休取得推進 ・リロクラブ法人契約(社員割引サービス多数あり) ・エクシブ会員加入(リゾートホテル格安利用可) ・永年勤続表彰制度(勤続1年から) ・月間MVP表彰制度(エクシブ無料宿泊) ・年間MVP表彰制度(特別ボーナス支給) ・目標共有制度導入(給与アップ＆キャリアアップの道筋が明確) ・研修センターを法人内に設置 ・キャリアアップ研修あり ・基礎・接遇から学べる新入職員研修あり ・新人研修にて普通救命講習取得 ・ストレスチェック制度 ・インフルエンザ予防接種費用全額法人負担 ・年に1度の社員総会(表彰式あり) ・禁煙外来費用【法人負担】 【今まさに indeed を見ている方へ】 この求人情報に関するお問い合わせは、「掲載元で詳細を見る」または「応募先へ進む」の青いボタンをクリックしてください。 医療・介護キャリアサーチ奈良/大阪では、この条件に類似した案件を多数掲載しています 詳しくは・・・下記ボタンをクリック♪

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

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