保育園向け人材サービスの提案営業

仕事内容: 人材不足に悩む保育園と求職者（スタッフ）をつなぐ提案営業です。 電話登録からアフターフォローまで一貫して担当し、施設とスタッフ双方と関係を築きながら継続的にサポートします。 ※「人材派遣」「人材紹介」双方を扱いますが、求職者の8割以上が派遣希望のため主に派遣営業を担当する想定です。 ※飛び込み営業なし（テレアポ営業） 【具体的な業務】 ◆電話登録・お仕事提案 仕事内容や希望条件をヒアリングし、合う仕事を紹介 ◆求人獲得に向けた営業活動 担当エリアの取引先に採用状況をヒアリング 経験・資格・勤務時間などニーズに合わせたスタッフ紹介 ◆職場見学会の同行 施設へスタッフと訪問し、条件のすり合わせでミスマッチ防止 ◆施設とスタッフのアフターフォロー 入社決定後、双方へ定期確認し関係構築しながらサポート

求める人材: 【必須要件】 ・正社員経験1年以上 ・普通自動車免許（AT限定可） ・顧客折衝経験 【歓迎／尚可】 ・業界・職種未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・人材業界でチャレンジしたい方 【求める人物像】 ・幅広い年代に合わせたコミュニケーションがとれる方 ・顧客ニーズにスピード感をもって対応できる方 ・目標達成のために粘り強く行動し続けられる方 ＜前職例＞ 携帯販売／スーパーマーケット／アパレル販売／ブライダル／福祉用具のルート営業 など 実際に業界・職種未経験の方が活躍中です！

大阪府大阪市北区芝田1-4-14芝田町ビル2F 株式会社ニッソーネット 勤務地: ◆転勤なし ◆受動喫煙対策：あり（屋内全面禁煙） 【交通手段】 アクセス: 阪急大阪梅田駅から徒歩6分

月給26万2000円～35万2000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥262,000 〜 ￥352,000は1か月当たりの固定残業代￥34,000〜￥48,000（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 ※その他一律手当：月28,000円を含む ※賃金は目安で、選考を通じて上下する可能性あり ◆昇給：年1回 ◆賞与：年3回（6月・12月・決算時） ◆インセンティブ制度：成績上位10%に対し、1〜10万円／月支給 ＜手当＞ ◆交通費：月最大5万円まで ◆家族手当：配偶者10,000円、子1人につき5,000円＋3歳未満で保育施設利用1万円 ◆近隣住宅手当：勤務地から2km未満／月1〜2万円 ＜年収例＞ ・470万円（入社2年目メンバー） ・570万円（入社2年目マネジャー） ・620万円（1年目チーフマネジャー）

固定時間制 勤務時間・曜日: 9:30〜18:30（休憩60分） 時間外：月平均16時間程度

休暇・休日: ＜年間休日：121日＞ ◆土日祝休み（祝日は会社カレンダーによる） ※基本土日祝休み。出勤となった場合は同月内で振替休日を取得 ◆有給休暇（1時間単位で取得可能） ◆リフレッシュ休暇 ◆GW・夏季・年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆介護休暇 ◆産前・産後休暇（取得実績あり） ◆育児休暇（男女とも取得実績あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ◆交通費支給 ◆家族手当 ◆住宅手当（近隣住宅手当） ◆健康診断 ◆資格手当 ◆資格取得制度 ＜制度＞ ◆確定拠出年金制度 ◆リフレッシュ制度（勤続年数に応じて特別休暇＋祝い金） ◆副業制度 ＜資格補助＞ ◆自己啓発支援制度（キャリアコンサルタント国家資格等の受講料を一部補助） ◆介護資格取得支援制度（介護福祉士実務者研修が受講無料） ＜報奨制度＞ ◆営業成績を評価し、個人・チームを各カテゴリで表彰

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 本求人は【株式会社LRコンサルティング】が取り扱う【株式会社ニッソーネット】の募集です。 採用決定後、雇用契約は【株式会社ニッソーネット】と締結いただきます。 （職業紹介事業許可番号:33-ユ-300393） 雇用形態: 正社員 給与: 262,000円 - 352,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間

• 交通費支給