リモート可/PL

仕事内容: 職種： 【技術本-003-26】【技術本部】TISの多様なシステム開発をリードする『アプリケーション開発リーダー』 業務概要： コーポレート本部系に属するエンジニアリング専門組織の一員として、社内の各事業・エンジニアリングに横断的に貢献し、プロジェクトにおいて「アプリケーション開発のプレイングリーダー」として活躍していただける仲間を募集しています。 【募集組織】 TIS株式会社の技術本部が募集組織です。約90名のアーキテクト・エンジニア・デザイナーが所属し、技術者としてのキャリア形成が重視される環境です。 【業務内容】 ・先行開発においてアーキテクチャ・開発プロセスに基づいた機能群の開発、妥当性検証、標準のブラッシュアップ。 ・金融・産業・保険など、TISの全事業を対象としたシステム開発における生産性・品質向上に貢献。 技術力豊富なメンバーと切磋琢磨しながら、「正しいアプリケーション開発」をリードし、最高のチーム環境を築きましょう。 【働き方】 ・基本はテレワークですが、週1～2回のオフィス出社日を設定し、対面コミュニケーションを重視。 ・テレワーク制度が完備されており、ワークライフバランスに配慮した働き方が可能です。 キャリアパスとしては、参画当初からの経験に基づいたリーディングや、技術力を活かしたアーキテクトとしての成長が期待されます。

求める人材: 【リモート可】PLの資格をお持ちの方

年俸535万円～1515万円 給与: 535万円 ～ 1515万円

シフト制 勤務時間・曜日: 09:00～17:30 フレックスタイム制度有

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 年俸：535万円 ~ 1515万円 賞与：年2回 昇給：年1回 福利厚生･教育制度： ＜福利厚生制度＞ 財形貯蓄制度、従業員持株制度、退職金制度、産前産後休業・育児休業制度、介護休業制度、短時間勤務制度、借り上げ寮・社宅、健康診断（人間ドック費用補助）、プレミアムフライデー実施、公募制度（定期公募年２回・その他臨時公募）、契約保養所（全国各地）、リロクラブ、ヘルスキーパー（企業内理療師）サービス、親睦会（当社の親睦団体、文化・体育活動）、クラブ活動各種、成長支援制度、エルダー社員制度 ＜教育制度＞ 階層別研修、職種別研修、プロジェクト状況に応じ希望する社内外の研修を受講可能 ※研修や勉強会に充てられる日数を月1日以上確保し、KPIとして推進。提供する社内研修の数は約200種類にもおよびます。

試用期間なし

その他: 本求人は株式会社HRファーストの人材紹介求人です。 求人停止のご連絡は下記までお願いします。 03-6374-3424 雇用形態: 正社員 給与: 5,350,000円 - 15,150,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 即日勤務OK