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正社員

士業グループの人事採用担当

株式会社Y.Fマネジメント

〒600-8009京都府京都市下京区函谷鉾町

月給23万4300円以上

仕事概要

仕事内容

仕事内容 雇用形態:正社員 職種:採用人事 士業グループの人事採用担当として、 グループ士業法人6社を中心に採用業務を 担当します。 未経験から業務改善や仕組みづくりまで 関われる成長ルートをご紹介します。 ▼ STEP 1 / 入社〜3ヶ月 まずは基礎からレクチャー。 応募者対応(面接日程調整中心)を 約3か月でマスター。 基本的な業務はマニュアルに 沿って対応します。 ↓ ▼ STEP 2 / 3ヶ月〜6ヶ月 社内規程を把握いただき内定者フォロー対応に 入っていただきます また、会社説明会や新入社員のオリエンテーションにも 携わっていただきます。 ↓ ▼ STEP 3 / 6ヶ月以降〜 各事業部門の募集枠に対し、どのような手法で応募を 募るか部門責任者とすり合わせながら決めていきます。 慣れてきたら、既成概念にとらわれず 効率化提案や業務改善などの仕組みづくりにも 挑戦できます。 ■仕事内容 ・書類作成・書類整理 ・応募者対応(面接日程調整・内定者フォロー等) ・採用イベント(会社説明会・インターンシップ等)対応 ・各部署からの問い合わせ対応 ・業務フローの効率化提案・改善活動 ■ポジションの特徴 ・当部門ではグループ士業法人6社を中心に 一般社員から有資格者までの採用を 幅広く担当します。 ・基本的な業務はマニュアルに 沿って対応いただきますが メンバーからの効率化提案なども積極的に 取り入れています。 ・面接を 担当する各地域の部門責任者とのやり取りが 多くあります。 ■働きやすさ・研修 ・約3か月で基本業務をマスターできる研修体制 ・年間休日124日(土日祝休み)で プライベートも充実

求めている人材

求めている人材 ◆求める人物像 【必須条件】 ・コミュニケーション力がある方 ・未経験OK・経験不問・不要 ・業界未経験歓迎 ・知識不要 【歓迎条件】 ・ブランクOK ・第二新卒歓迎 ・採用業務に携わりたい方 【こんな方に向いています】 ・向上心がある方 ・決められた手順だけでなく、 効率化提案など業務改善にも挑戦したい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))

職場環境・雰囲気

職場環境 同じ採用業務を担当しているのは女性2名、 男性マネージャー1名です。事務所は ワンフロアで60名ほどが勤務しており、服装は オフィスカジュアル等。マニュアルに 沿った基本業務に加え、 メンバーからの効率化提案も積極的に 取り入れる風土です。 喫煙所:喫煙所あり(屋外)

多い年齢層

10

20

30

Image

40

50

60

70

代〜

特徴・ポイント

お客様との対話が少ないImageお客様との対話が多い
マニュアル通りの仕事Image創意工夫の多い仕事
1人作業が多いImageチーム作業が多い
立ち仕事が多いImageデスクワークが多い
力仕事が少ないImage力仕事が多い
室内の仕事が多いImage室外の仕事が多い
色んな勤務地で働くImage固定の勤務地で働く

勤務地

600-8009京都府京都市下京区四条通室町東入函谷鉾町88番地K.I.四条ビル5階

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F&Partners京都事務所 勤務地 〒6008009京都府京都市下京区四条通室町東入函谷鉾町88番地 K.I.四条ビル5階 【交通手段】 交通・アクセス 烏丸駅・四条駅より徒歩1分

給与

月給23万4300円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 19万円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万4300円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※年齢・経験を考慮の上、決定 【諸手当】 ・交通費支給(上限3万円) ・役職手当(1万~15万円) ・資格手当(2万円) 【昇給・賞与】 ・昇給あり:年2回(3月・9月) (給与改定による昇給) ・賞与あり:年2回(7月・12月) ※業績による ※2ヵ月分実績 ※2年目より支給 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ *試用期間中の雇用形態は契約社員です 【給与例】 給与例 350万円/入社2年目・リーダー、28歳 450万円/入社3年目・マネージャー、45歳

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間:1週あたり40時間 ⏰ 勤務時間 ⏰ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 8:45~17:45 (休憩時間:60分) ※残業は月平均20時間以内の想定です。

休日・休暇

休日休暇 ✨ 休日・休暇 ✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★年間休日124日★ ・完全週休2日制(土日祝) ※休日出勤が発生した場合には 必ず振替でお休みを取得して いただきます。 【休暇制度】 ・年末年始休暇(12月29日~1月3日) ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・生理休暇 ・有給休暇(取得率92.8%) ・産前産後休暇・育児休暇 └3年連続で取得者あり └復帰率90%以上 └男性の取得実績あり!

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【その他の福利厚生】 ✅給与改定年2回(3月・9月) →各役割に応じた評価制度を導入。 頑張りを結果で評価します! ✅交通費支給(上限3万円) ✅PC・携帯電話貸与 ✅定期健康診断 ✅慶弔金 ✅永年勤続・優秀表彰制度 →年に2回経営計画発表会 で表彰されます。 ✅インフルエンザ予防接種補助 ✅ハラスメント窓口を設置 (社内外にそれぞれ窓口を設置) 【各種研修が充実】 ✅OJT制度 ✅E-learning研修 ✅週次MTG ✅定期面談 ✅キャリア面談あり *研修あり

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ *試用期間中の雇用形態は契約社員です

仕事に関するPR

Image【業務改善に挑戦】未経験歓迎★残業月20h/昇給賞与年2回Image

仕事の特徴

  • 業界未経験歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 介護休暇あり
  • 中途入社50%以上
  • 月平均残業時間20時間以内
  • 転勤なし
  • 経験不問
  • 未経験者歓迎
  • 研修あり
  • 賞与あり
  • 育休あり
  • 完全週休2日制
  • 交通費支給
  • 駅近5分以内
  • 長期休暇あり
  • 土日祝休み
  • 第二新卒歓迎

応募について

選考の流れ

選考プロセス 1.応募(履歴書・職務経歴書をご提出ください) ↓ 2.担当者より面接日程の調整などの ご連絡をさせていただきます。 ↓ 3.面接実施(2回) ↓ 4.内定合否のご連絡 ↓ 5.入社手続きなど

募集人数

1人

企業情報

社名

株式会社Y.Fマネジメント

事業内容

法関連サービス

本社所在地

大阪府大阪市中央区内本町1丁目1番1号

代表者

仁井勝之

お問い合わせ先

0757417573

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正社員

士業グループの人事採用担当

株式会社Y.Fマネジメント

〒600-8009京都府京都市下京区函谷鉾町

月給23万4300円以上

【業務改善に挑戦】未経験歓迎★残業月20h/昇給賞与年2回
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原稿ID : b095daa9210f84e3

掲載開始日: 2026/09/16(水)

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