東京本社/営業職/MGR職/正社員/東日本入居促進チーム

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 自社運営施設に対し、 施設紹介会社や各種媒体経由で問い合わせいただいた方の フォローアップ・反響営業（BtoC）や、 入居者紹介チャネル先(病院や紹介会社等)への訪問営業（BtoB）を行い、 入居促進につなげていただきます。 ◆- 業務詳細 -◆ ご入居を考えている方の開拓（営業）、 入居促進業務各事業者への営業活動、 またはご自身で対象者をリストアップ、 知人からの相談を含めた、 入居者促進の開拓営業が主な業務内容となります。 既存営業7割、新規営業3割です。 ◆- 施設運営に関われる -◆ 入居促進は、施設の稼働率や事業成長に直結する重要なポジションです。 「どのように施設の魅力を伝えるか」 「どの地域・関係機関にアプローチするか」 「どうすれば見学から入居につながるか」 現場の状況や数字を分析しながら、営業戦略を考え、実行していきます。 ◆- 求める人物像 -◆ ・営業戦略を考え、周囲を巻き込みながら成果を出せる方 ・BtoB・BtoC双方の営業に柔軟に対応できる方 ・関係構築を大切にし、長期的な信頼関係を築ける方 ・メンバーの育成・マネジメントができる方 ・介護・福祉業界への関心がある方 ◆- 会社紹介 -◆ 訪問介護や介護付有料老人ホーム、グループホームなどの「在宅系介護事業」「施設系介護事業」を中核に、障がい事業援、保育、ダイニング（配食）、介護スクール まで、幅広く「総合福祉サービス」を展開。社会のニーズを先取りし、全国で事業所を拡大しています。

資格 ■下記いずれか必須条件 ・入居促進営業のご経験 ・老人ホーム紹介会社のご経験（老人ホーム仲介） ■歓迎条件 ・介護業界経験

月給41万8000円～47万8000円 給与 月給 41万8000円～47万8000円 （一律手当を含む） 基本給:305,000円～335,000円 地域手当:33,000円 役職手当:80,000円～110,000円 交通費：交通費支給

変形労働時間制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 基本9：00～18：00（休憩60分） ※1カ月単位の変形労働時間制

休日 ・週休2日（基本土日） ・祝日 ・有給休暇（半年後10日） ・夏期・冬期休暇有（計７日） ・産前産後休暇、育児・介護休暇有 ・慶弔休暇有 ※年間休日111日 禁煙（建物地下に喫煙スペースあり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給1回/年 ・賞与(51万円/年 業績・評価による） ・交通費実費支給（月額上限50,000円） ・各種社会保険完備 ・前払退職金制度（入社1年以上） ・持株会制度

試用期間あり 試用・研修期間：試用期間：3ヶ月(同条件) 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

その他 【ブランド名】 株式会社ケア21 【事業内容】 総合福祉企業

• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 土日祝休み
• 固定給35万円以上