労務スタッフ

仕事内容 ⭐注目ポイント 【柔軟な働き方】 週3〜5日、短時間からスタートOK 【キャリア】 将来的にフルタイム正社員への移行も歓迎 【環境】 PKSHAグループの安定基盤×カフェのようなお洒落なオフィス 【自由】 服装・髪型・ネイル完全自由（自分らしく働ける） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 《仕事内容》 プライム上場グループの安定環境で、労務の適正化をリード。 実務のプロとして、博多でキャリアを継続しませんか？ ●具体的な業務 1. 完結型の労務オペレーション実務 ・給与・賞与計算：「freee人事労務」を用いた正確な計算実行および確認 ・社会保険・労働保険手続き：入退社等に伴う各種手続きの自己完結 ・労務書類の整備：雇用契約書、36協定等の作成・管理と法的整合性の確保 2.実務を通じた運用の適正化 ・プロセス改善：実務を通じてfreee人事労務の運用フローを最適化し、ミスを排除する体制を構築 ・親会社連携：グループの基準に合わせ、実務上の疑問点や運用ルールを親会社労務チームと連携して解決 ・専門家との協働：法的リスクの高い案件については、顧問弁護士と連携して対応 3. 100名体制に向けた基盤整備 ・50名・100名の壁を見据えた法定要件（産業医、衛生委員会等）の着実な立ち上げ 【使用ツール・環境】 - コミュニケーション：対面 / オンライン - 使用ツール：Slack / ClickUp / Notion / elTAX / Claude / Gemini - 環境：Windows / GoogleWorkspace 【配属部署】 - Corporate Div. / Corporate Team（Div.全体12名・平均年齢38.8歳） 上記部署は「Corporate Team / CIS Team」の2チームに分かれています。 「Corporate Team」はCEO・CFOの元、下記構成で7名、平均年齢は35.7歳です。 ・構成： 労務/総務、経理、HRBP、採用/広報、採用アシスタント、取引管理/法務、法務 ・特徴： 専門性の高いメンバーが揃っており、フラットで風通しの良い組織です。 オフィスにて対面でのコミュニケーションを大切にしながら業務を進めています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐キャリアパス ・入社当初：契約社員 ∟ まずは3〜6ヶ月程度、実務を通じて当社のフローを習得いただきます ・試用期間明け：短時間正社員（無期雇用） ∟ 実務を通じて信頼関係を築いた後、長期的な活躍を前提とした「短時間正社員」へ移行予定 ・将来的な展望：フルタイム正社員への移行可 ∟ ライフステージの変化に合わせ、将来的にフルタイム勤務の相談も可能です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐オフィスの雰囲気 ～まるで静かなカフェ。感性を刺激し、自分らしく働ける場所～ ・五感が整う空間設計 まぶしすぎないスポットライト照明と、心地よいBGM。 会話はチャット中心で「静寂」が保たれています。 ・100%自分らしく Tシャツ、ビーサン、金髪、ネイルOK。 役員とも「さん付け」で話すフラットな関係で、余計な気遣いは不要です。 ・「個」を尊重する設備 1人用ソファ、テレキューブ、フリードリンク＆スナック完備。 ランチも休憩も、誰かに合わせず自分のペースで過ごせます。

求めている人材 【必須（MUST）】 ・100名規模以上の企業での、労務実務経験（3年以上） ・自律的に実務を遂行・判断できる専門知識をお持ちの方 ・給与計算、社会保険手続きの実務を高い精度で実行できる方 ・博多オフィスへ出社し、対面での連携を大切にできる方 ・プロフェッショナルなITリテラシーをお持ちの方 ＜歓迎スキル＞ ・社会保険労務士（社労士）有資格者 ・上場企業またはそのグループ会社での実務経験 ・freee人事労務の実務運用経験 ・第二種衛生管理者/メンタルヘルス系など労務系資格の有資格者 ◎求める人物像 ・私生活との両立のために専門性を活かせる時短環境を探している方 ・社労士事務所/IT系中堅企業/ベンチャー/東証グロース上場企業のコーポレート部門経験者 ・ロジカル＆クリティカルシンキングができる方

812-0013福岡県福岡市博多区博多駅東１丁目１２番６号花村ビル７Ｆ 株式会社PKSHA　Infinity 【交通手段】 交通・アクセス 博多駅筑紫口から徒歩3分

時給2200円～2800円 給与詳細 基本給：時給 2200円 〜 2800円 想定年収：280万円～360万円（週25hの場合） ■昇給：随時 ■通勤手当：実費精算または定期代支給 【雇用条件】 ■契約期間：3ヶ月（更新あり） ■試用期間：6ヶ月（条件待遇の変更なし） ※試用期間中の職務遂行状況により、会社と本人の協議の上、 処遇の見直しを行う場合があります ■正社員登用制度：あり ※試用期間明け：短時間正社員登用予定（無期雇用） ∟ 実務を通じて信頼関係を築いた後、 長期的な活躍を前提とした無期雇用へ移行する場合があります

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 ■シフト制（自己申告型） ・8:00～19:00の間で1日5～6時間 ・ 週3〜5日 例）9:00〜15:00、10:00〜17:00など。 ・お子様の行事や急な発熱等、ご家庭の事情に配慮した柔軟な働き方が可能です 契約更新期間：契約期間…3ヶ月更新

休日休暇 ◇ 完全週休2日制(土日) ◇ 祝日 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 有給休暇(法定通り) ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇ 介護休暇 ◇ 慶弔休暇(取得実績あり) ∟ 本人・子の結婚 ∟ 妻の出産 ∟ 弔事休暇など ◇ 産前産後休暇(取得実績あり) ◇ 育児休暇(男女ともに取得実績あり)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ■PC貸与 ■健康診断・人間ドック・目薬購入補助 ■服装・髪型・髪色・ネイル自由 ■社内コミュニケーション（ランチや懇親会等）費用補助 ■社内フリードリンク・フリースナック ■こども家庭庁ベビーシッター割引券

試用期間あり 試用・研修期間：6か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 時短勤務あり
• 通勤交通費全額支給
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 夕方
• 在宅OK
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 深夜
• 長期休暇あり
• ピアスOK
• 土日祝休み
• 服装自由
• 原則定時退社
• 固定給35万円以上
• 食事補助あり
• ひげOK
• 髪型・髪色自由