【正看護師】訪問看護ステーションの訪問看護師

仕事内容: 【きらめきの特徴１】 ✅病状だけでなく暮らしやご家族の相談にも関わる ✅訪問中の判断は管理者・先輩へ相談 ✅訪問先でスマホ記録｜報告書作成はAIが支援 ✅看護の経験を活かせる｜訪問看護経験不問 ✅4日間の研修と、習熟に合わせた同行訪問 ✅有給は1時間単位｜入社直後の前借も可能 【きらめきの特徴２】 ✅毎年7月の定期昇給・毎月の実績還元 ✅時短勤務もインセンティブの対象 ✅子の年齢制限がない育児短時間勤務制度 ✅病児保育費用を半額補助 ✅管理者やエリアマネージャーへのステップアップも可能 ✅看護師とリハビリ職が訪問の情報を共有 ✥─────────────────✥ 【病院や施設での経験を、訪問看護に活かせる】 きらめき訪問看護リハビリステーションでは 医師の指示書に基づき、 利用者様のご自宅を訪問します。 病棟や施設で培った観察力や判断力、 利用様やご家族への対応経験は、訪問看護でも活かせます。 だから訪問看護が初めての方も歓迎！ 【主な業務内容】 ●健康状態の観察・バイタルチェック ●服薬管理・服薬指導 ●点滴・注射・創傷処置等の医療処置 ●ターミナルケア ●ご家族からの相談への対応・支援 ●医師・ケアマネジャー等との連携 ●訪問記録・計画書・報告書の作成 【仕事の進め方】 訪問件数は1日4〜6件程度が目安です。 利用者様の状態や緊急訪問等によって、 件数や順番が変わる場合があります。 訪問予定は、管理者や事業所内のスタッフと相談しながら共有します。 訪問内容は、貸与スマートフォンの 専用アプリで入力できます。 AIが報告書作成をサポートするので、訪問中に記録業務がスムーズに進められます！ ●社用車で訪問する拠点 事業所から半径約6km圏内。 普通自動車運転免許が必要です。 ✥─────────────────✥ 【一人ひとりのペースに合わせたサポート体制】 4日間の研修と先輩スタッフの同行訪問を通じて、 訪問看護や記録の方法を学びます。 その後は先輩が見守る中で出来ることを増やしていき、 習熟度を確認しながら独り立ちへ進んでいきます。 同行訪問は1か月を目安に、 これまでの経験や習熟度に合わせて進めます。 安心して訪問できるように、一人ひとりの状況を確認しながら独り立ちができます！ 訪問業務の経験や現在の役割に合わせて、入職時研修・フォローアップ研修・キャリアアップ研修を実施！ 入職時だけでなく、現場に出てからも必要な知識を学びながら次のキャリアを目指せるようしっかりサポートしています。 【訪問中に迷ったときの相談先】 一人で訪問するようになっても、管理者や先輩スタッフへ相談できる環境です！ ✥─────────────────✥ 本求人は 平日週5日勤務・年間休日125日・オンコールあり の求人です。 オンコールなし、週休3日の常勤応募も可能なので どうぞ気軽にお申し付けくださいくださいませ。

求める人材: ●正看護師免許 社用車で訪問する拠点では、 普通自動車運転免許（AT限定可）も必要です。 電動アシスト自転車で訪問する拠点では、 普通自動車運転免許は不要です。 訪問看護の経験は問いません。 ✬【これまでの看護経験が生きる場面】 体調の小さな変化を捉える観察、 服薬の確認、点滴・創傷処置の経験は、 ご自宅での健康観察や医療処置に活かせます。 ご本人やご家族へ説明してきた経験は、 療養生活についての相談や家族支援へ。 医師や他職種と情報を共有してきた経験は、 ケアマネジャーやリハビリ職との連携へつながります。 ✬【初めての方も、経験を重ねた方も】 ●病棟・施設の経験を、在宅の看護へ広げたい方 ●ご本人の暮らしやご家族の相談まで関わりたい方 ●訪問看護を続けながら働き方を見直したい方 ●訪問中の相談先や記録方法を重視している方 ●担う仕事と給与の仕組みを確かめて転職したい方

月給40万5500円～47万8571円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥405,500 〜 ￥478,571は1か月当たりの固定残業代￥96,548〜￥113,946（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 ＜給与＞ 月給405,500円～478,571円 ※固定残業代40時間分（96,548円～113,946円）を含みます。 ※超過分は別途支給します。 ※経験・能力等を考慮し決定します。 ＜支給される手当＞ ■インセンティブ（毎月支給） ■時間外訪問手当（1訪問ごとに毎月支給） ■オンコール待機手当（実働手当とは別で毎月支給） ■オンコール実働手当（待機手当とは別で毎月支給） ■祝日訪問手当（1訪問ごとに毎月支給） ＜モデル年収＞ ■仕事・生活バランスモデル（一例） 年収例：5,268,134円 ■収入アップモデル（一例） 年収例：6,604,182円 ※上記はモデル例です。 ※実際の給与は経験・訪問実績・オンコール回数・各種手当・評価等により異なります。 ※詳細は公式ホームページでご確認ください。 ＜賞与・昇給＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 ＜インセンティブ＞ 訪問実績に応じて毎月の給与へダイレクトに反映されます。 訪問看護でよくある「マイナス実績の翌月繰越」はありません。 訪問実績や役割に応じた頑張りを評価し、賞与とは別に還元します。 ＜固定残業代について＞ 給与には40時間分の固定残業代を含みますが、40時間の残業を前提とした働き方ではありません。 実際の時間外労働は月平均10時間以下です。

固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間について】 8:30〜17:30 実働8時間・休憩60分／固定時間制 【勤務曜日について】 月曜日～金曜日 【時間外労働について】 時間外労働：月平均10時間以下。 給与には40時間分の固定残業代を含みますが、40時間の残業を前提とするものではありません。 固定残業時間を超える分は追加で支給します。 ICT・AIの活用や業務改善により、勤務時間内に業務を完結しやすい環境づくりを進めています。

休暇・休日: 【休日】 ■完全週休2日制（土日祝休み） ■年間休日125日 【休暇・両立支援】 ■年末年始休暇 ■リフレッシュ休暇（年2日分お好きな日に取得が可能です） ■年次有給休暇（1時間単位で取得可能） 午前午後だけでなく1時間単位でも有給休暇の取得が可能です！ ■産前産後休暇 ■育児・介護休業 ■子の看護等休暇 ■養育両立支援休暇 ■育児短時間勤務制度（お子様の年齢制限なし） ■慶弔休暇 年次有給休暇は入社直後から前借として取得可能です。 仕事とプライベートのバランスを大切にしながら、看護師として長く働ける環境を整えています。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ●社会保険完備 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 ●交通費全額相当支給 ●制服貸与 ●スマートフォン貸与（1人1台） ●資格取得支援制度 ●研修会・学会参加費補助 ●病児保育費用半額補助 ●インフルエンザ予防接種全額補助 ●表彰制度 ●退職金制度 ●再雇用制度（上限70歳） ●夜勤なし ●屋内禁煙 ●入社祝い金支給 【訪問手段に応じた貸与】 ●社用車で訪問する拠点：社用車貸与 ●自転車で訪問する拠点：電動アシスト自転車貸与 ※出勤退勤での使用や私用でも使用も可能です

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【応募について】 この求人の応募ボタンからご応募ください。 ご応募後の選考については、 採用窓口よりご案内します。 【応募前に確かめたいことがある方へ】 質問・ご相談を受付中。 勤務タイプやオンコールの運用、 ご経験に応じた給与の見込みなど、 気になる点を採用窓口へお尋ねください。 見学・カジュアル面談実施中！ オンライン説明会も毎週開催しています。 説明会への参加は、応募・選考ではありません。 【ご質問のお問い合わせ】 電話：0120-555-714 受付：8:30〜17:30（土日祝を除く） ▶HP応募からのご入社で祝い金支給中！ ＜リクルートサイト：きらめき訪問看護リハビリステーション＞ https://kiramekihoukan-recruit.com/ 運営会社：株式会社メディウェルズ 雇用形態：正社員 雇用形態: 正社員 給与: 405,500円 - 478,571円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 残業なし
• 交通費支給