リクナビNEXT
転職・求人トップ/兵庫県/神戸市/東灘区/コープこうべの情報システムを支える社内SE

正社員

コープこうべの情報システムを支える社内SE

生活協同組合コープこうべ

兵庫県神戸市東灘区住吉本町

月給26万8000円以上

仕事概要

仕事内容

仕事内容 自らコードを書くのではなく、 社内外とのコミュニケーションを通じた システムの企画、開発や運用の管理が中心です。 - ユーザーは、9000人の職員と170万人の組合員様。 地域の豊かさを支えるシステムを、ともに創り育てていきましょう。 - 私たちコープこうべは、 兵庫県や大阪北摂エリアのくらしに密着した地域生協です。 利益のためではなく 豊かなくらしの実現のために 事業活動を展開しています。 そんな私たちの2030年ビジョンは、 住み慣れた街で安心してくらしつづけたいという組合員様の願いを叶える 「コープのあるまち、協同のあるくらし」 の実現です。 ●ビジネスプロセスの最適化 ●データの利活用 ●新しい助け合いモデルの創造 ●情報セキュリティの強化 でビジョンの実現に貢献するのが、 情報システムの仕事。 約170万人の組合員様向けサービスと、 約9000人の職員を対象とした 業務システムの企画〜開発、運用をお願いします。 地域でくらす方々の安心や、 豊かさのために力を発揮したい方からの ご応募をお待ちしています。 =============== 🌟具体的な業務内容は… =============== コープこうべ全体の ・ITインフラ ・サーバー ・ネットワーク ・業務システム ・情報セキュリティ基盤および職員が使用する端末 の企画、開発、運用をお任せします。 ✅ITインフラの管理  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ パソコンやプリンターといった ハードウエアの管理ならびに サーバー構築やネットワークの監視など。 ✅業務システムの導入・運用・保守  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ベンダーとの交渉および打合せ、 トラブルシューティング、 ユーザーサポートを中心に担当します。 実際のシステム開発業務はベンダーが担うため、 現場からのヒアリングや、 企画構想、要件定義などの監修、 また、システム開発と運用管理を担います。 ✅情報セキュリティ対策  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ファイアウォールやVPNの設定・管理といった 技術面、規程や運用ルールといった 統制面から大切なデータの安全性を守ります。 ✅DX推進  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業務のデジタル化・自動化を進め、 データ活用やクラウドサービスの導入・活用を支援します。 <グループウェア> GoogleWorkSpace <OS環境> WindowsやLinuxが中心 <基盤環境> AWS(一部オンプレ環境あり) <監視基盤> Zabbixを流用した監視自動化基盤 <業務ツール> Microsoft Office Zoom(リモート会議) =============== 🌟仕事&働き方の特徴は… =============== ✅新技術を取り入れて成長  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 長年取り組んできた ・レガシー資産の再構築 ・クラウドリフト が、28年度内に完了予定。 あなたの着任後は新規システムの導入や 既存システムのブラッシュアップが 増えていく見込みです。 歴史ある組織ではありますが、 新しいものを積極的に取り入れようとする 風土が根付いています。 そのため新たな提案も 受け入れてもらいやすく、 日々の仕事やシステムに 新技術を取り入れられる環境です。 ✅職員のくらしも豊かに  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 年間休日は118日から121日。 残業は月平均13時間程度です。 毎週決まった休みを取ることができ、 年に2回は連続休暇(6〜9連休)も。 プライベートとキャリアの両立を、 諦める必要はありません。 ✅多彩な研修制度あり  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 職員が望むキャリアを叶えられるよう さまざまな学びの機会を用意しています。 例えば新たに店舗で働く職員には、 スムーズかつ早期に 店舗事業への理解を深められるよう、 OJTと集合研修を組み合わせた 数ヶ月のカリキュラムがあります。 年次や役職に応じた研修も随時実施。 ビジネススキルやマネジメントなども 学べる内容となっています。 また商品や生協の仕組みなどを学ぶ研修も多数。 興味がある研修を自由に選んで 参加することができます。 =============== 🌟入所後の流れは… =============== まずは「宅配事業/店舗事業」いずれかで 組合員様と接する業務につき、 生協の事業や組織への理解を 深める研修期間とします。 ☑宅配(セールス・配送) 1.5t車で担当エリアの組合員様に ご注文頂いた商品を配達しながら、 くらしに密着した商品をご案内します。 生協の宅配サービスがなぜ地域に根差しているのか、 どのように運営がなされているのかを学びます。 ☑店舗(販売・売り場企画) コープこうべが運営する各店舗にて、 組合員様への商品アドバイスや 売場づくり、商品発注、 レイアウトやディスプレイなど、 担当する売場に応じた幅広い仕事を行います。 その中で、生協の店舗運営への理解を深めます。 入所半年~1年後を目安に、 情報システム担当へとステップUP予定。 研修期間は人それぞれで、 早ければ2ヶ月で終了した人もいます。 ✨適性や意向に応じてキャリアチェンジもあり ✨年に一回自身の仕事への適性や 将来への希望を伝える「定期自己申告」制度あり ============== 【現役職員からのメッセージ】 ■仕事の軸は、誰かのために、という想い。 普通の会社は利益を第一に考えますが、 私たち生協は組合員様や地域への 利益還元を第一に考えています。 日々の業務で判断が求められる際も、 「組合員様にとってどうか」 「豊かさや安心に繋がるかどうか」 を基準に決めています。 一般企業出身の方はこの考え方に 最初は驚くかもしれません。 ですが慣れると”人のために”という意識で、 自然と仕事と向き合えるようになります。 これは利潤を追求する企業にはない 誇りとやりがいではないでしょうか。 ―情報デジタル推進部/2018年入所

求めている人材

求めている人材 ◎業界未経験歓迎 ◎四年制大学卒業以上の方 ◎男性・女性ともに歓迎 ◎要普通自動車免許(AT限定OK) 情報システムに関わる経験をお持ちの方は大歓迎! 社内システムエンジニアのご経験はもちろん、 SIer出身の方やITコンサルティングに携わっていた方や、 ソフトウェア営業などで システムに関する知見をお持ちの方など、 広く歓迎いたします。 実務未経験でも、大学などで学んでいて本格的に挑戦したいという方や、 興味がある分野で新たなキャリアを築いていきたいという意欲ある方はぜひご応募ください。 <このような方はぜひ> ●現場で働く人や利用者の役に立ちたい方 ●IT運用やベンダー調整の経験を活かしたい方 ●安定した環境で長く活躍したい方 ●社内外とのコミュニケーションや相手に寄り添う姿勢を大切にできる方 ●プロジェクトの管理や対話中心の業務にシフトしたい方 など プログラミングを書くスキルに自信がなくても、 現場の困り事を丁寧に聞き出し整理する力や、 外部パートナーと協力してプロジェクトを円滑に進める管理能力があれば十分に真価を発揮できます。 特にPL・PMでの案件管理や折衝の経験があれば、 存分に活かしていただけます。 \ワークライフバランスも大切に働けます/ リーダーや管理職にステップUPした後も、ワークライフバランスのとれた働き方が叶います。 例えば電力事業で中核を担っている社員も、決して残業が多いわけではありません。 また子育てをしながら管理職として活躍する女性社員もいます。 地域密着で仕事も私生活も大切にしたいという方には、うってつけの環境と言えるでしょう。

職場環境・雰囲気

職場環境 コープこうべは、日本で最も長い歴史を持つ生協です。 組合員数や供給(売上)高でも、日本有数の規模を誇ります。 情報デジタル推進部は全体で約90名。 システム企画、開発、運用とEC・アプリの4機能に分かれています。

多い年齢層

10

20

Image

30

Image

40

50

60

70

代〜

特徴・ポイント

1人作業が多いImageチーム作業が多い
立ち仕事が多いImageデスクワークが多い
力仕事が少ないImage力仕事が多い
室内の仕事が多いImage室外の仕事が多い
色んな勤務地で働くImage固定の勤務地で働く

勤務地

658-8555兵庫県神戸市東灘区住吉本町1丁目3番19号

Googleマップで開く

生活協同組合コープこうべ 勤務地 ※出向があります 出向先企業名:日本生活協同組合連合会、日本コープ共済生活協同組合連合会 出向理由:全国の地域生協の事業運営に役立つ商品企画や支援策などを企画・推進する連合会へ、職員が数名ずつ出向しています。 【交通手段】 交通・アクセス JR住吉駅より徒歩2分

給与

月給26万8000円以上 給与詳細 基本給:月給 26万8000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※採用時の処遇は、これまでのご経験と期待する役割に応じて決定します。 【手当】 チーフ手当/1万円~1万5000円(職務による) 残業手当全額支給 交通費規定支給(規定内で全額) 扶養手当あり(月3万4300円/1人目、最大月5万4300円/3人目まで) 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 【給与例】 給与例 約480万円/20代後半・扶養家族あり(前職:事務職/管理職経験なし) 約600万円/30代前半・扶養家族あり(前職:販売職/管理職経験なし) 約700万円/30代後半・扶養家族あり(前職:販売職・事務職/管理職経験あり) ※上記はモデルケースです

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間40分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日 ※残業月平均13.5時間/残業手当全額支給

休日・休暇

休日休暇 週休2日制(交替制) ★連続休暇(年2回6~9日連休)あり 【年間休日】 118~121日(業態による) 年始休暇(例:宅配業態は5日間) 年次有給休暇(入所3ヶ月出勤率8割以上で4日。入所半年出勤率8割以上で10日。最大20日) 特別有給休暇 結婚・出産・忌引休暇 羅災・裁判員制度に伴う休暇等 育休:3歳まで 育児時短:小学校4年生修了まで ※育休取得した職員はほぼ全員復職

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・制服貸与 ・財形貯蓄制度 ・職員住宅融資制度 ・職員預金制度 ・企業年金制度 ・独身寮 ・育児休職制度 ・介護休職制度 など

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

仕事に関するPR

Imageあなたの力を、地域の豊かなくらしのために◎残業少なめImage

仕事の特徴

  • 業界未経験歓迎
  • 資格取得支援あり
  • 月平均残業時間20時間以内
  • 経験不問
  • 時短勤務あり
  • 女性管理職登用あり
  • 研修あり
  • 育休あり
  • 女性が活躍中
  • 交通費支給
  • 固定給25万円以上
  • 寮・社宅あり

応募について

選考の流れ

選考プロセス 応募(エントリー) …後日、こちらから選考のご案内を差し上げます。 ▼ 一次面接/個人およびグループ面接 ※WEB面接対応可 ▼ WEBテスト ▼ 二次面接/個人対面 ▼ 最終面接/個人対面 ※面接地 コープこうべ住吉事務所:神戸市東灘区住吉本町1丁目3番19号/JR「住吉駅」徒歩2分 または コープこうべ 健保会館:神戸市東灘区住吉東町4丁目6番20号/JR「住吉駅」徒歩5分 ●お問合わせは cksaiyou@kobe.coop.or.jp へのメールでも受け付けています。 ●応募の秘密は厳守します。

企業情報

社名

生活協同組合コープこうべ

事業内容

スーパーマーケット

本社所在地

兵庫県神戸市東灘区住吉本町1-3-19

代表者

岩山 利久

企業代表番号

0788561321

企業ホームページ

https://www.kobe.coop.or.jp/

いま見ている求人へ応募してみましょう!

正社員

コープこうべの情報システムを支える社内SE

生活協同組合コープこうべ

兵庫県神戸市東灘区住吉本町

月給26万8000円以上

あなたの力を、地域の豊かなくらしのために◎残業少なめ
問題を報告する

原稿ID : ac94af91fbddadc5

掲載開始日: 2025/02/04(火)

コープこうべの情報システムを支える社内SE

生活協同組合コープこうべ

9が応募画面に進みました
職種と勤務地が似ている求人

関連条件で探す